2014浙江杭州拱墅區第二批事業單位招聘公告【22人】

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　　2、報名時間：2014年9月26日—27日，上午9:00至下午16：00。

　　3、報名要求：每位報考者限報一個崗位，如發現報考多個崗位的取消報名資格。報考者須持在杭州拱墅人才網(www.gsrc.com.cn)上下載的《杭州市拱墅區公開招聘事業單位工作人員報名登記表》(見附件3)進行填寫，一式一份。需提供本人身份證(有效期內的二代身份證，下同)、戶口簿(戶籍證明或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學歷學位證書、相關資歷證明等能說明本人符合報名條件的有關資料。上述材料需原件和復印件各一份，并提供本人近期一寸正面半身免冠照片1張。

　　4、資格審查：由招聘單位及其主管部門現場對報考人員是否符合招聘職位資格條件進行資格初審。對初審未通過的人員，應說明理由。區人力社保局組織相關單位進行資格復審后，向合格者發放筆試準考證，領取筆試準考證時需繳納考試考務費每人40元。領取準考證的時間和地點另行通知。

　　5、正式報名人數與招聘計劃數之比達到3：1及以上時，進入筆試程序。不足3：1時，招聘崗位相應核減或取消招聘，并在拱墅人才網上進行公告。招聘崗位因報名人數不足被取消的，已報考該崗位的人員可在公布之日(含)起2日內另選崗位進行報名。

　　(二)考試

　　考試包括筆試與面試，考試綜合成績按筆試占50%、面試占50%折算。

　　1、筆試。筆試科目為《綜合基礎知識與綜合應用能力》(含一篇作文)，試卷滿分為100分。筆試時間：2014年10月12日(星期日)上午9：00-11：00。筆試地點：具體地點以準考證信息為準。

　　報考人員必須憑準考證和有效期內的身份證(兩證缺一不可)按準考證上規定的考點、考場和時間參加筆試。

　　2、面試

　　根據各招聘崗位考生筆試成績，從到低分以招聘計劃1：3的比例確定面試人員，不足1：3比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象。如有列入面試對象者確認不參加面試的，可在本招聘崗位按筆試成績從到低分依次遞補。面試形式采取結構化面試。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察對象。

　　面試時間及地點另行通知。

　　(三)體檢和考察

　　按考生的考試綜合成績從到低分，根據招聘的崗位計劃數，按1:1的比例確定體檢、考察人員。如綜合成績相等的，以筆試成績高的排名在前;如筆試和面試成績都相等，則加試面試。

　　體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規程執行。體檢時間、地點另行通知。體檢合格人員進入考察。考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執行。體檢不合格(或放棄)的，考察不合格(或放棄、考察中發現不符合報考條件)的，可在該崗位面試合格人員中按考試綜合成績從到低分依次遞補。

　　(四)公示及聘用

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（責任編輯：李明）