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　　六、考試考核

　　考試考核分為專業科目測試和面試

　　(一) 專業科目測試

　　專業科目測試采取閉卷筆試方式進行，筆試時間為2014年12月11 日下午16:00-17:30，具體地點詳見《準考證》。專業科目測試內容為本專業基礎知識，分值為100分，考試時間90分鐘。

　　專業基礎知識考試內容為：

　　(1)醫學類(含兒科醫學、婦產科學、臨床科學(救援醫學方向)、臨床醫學、醫學檢驗、醫學影像學(醫學影像技術)、病理學、麻醉學、口腔醫學)考診斷學基礎知識;

　　(2)中醫類(含康復醫學、保健與康復、中醫學、中西醫結合、中醫骨傷、針灸推拿、運動康復、康復治療技術)考中醫基礎知識;

　　(3)護理崗位考護理基礎知識;

　　(4)藥學崗位考藥學基礎知識;

　　(5)中藥學崗位考中藥學基礎知識;

　　(6)公共衛生、預防醫學考預防醫學基礎知識。

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　　(二)面試

　　面試人選按擬招聘人數與面試人數1:2的比例，根據專業科目測試成績從到低分依次確定，若最后一名出現成績相同時，則并列進入面試。未達到面試比例的，相應遞減招聘崗位人數;無法遞減的，考生專業科目測試成績不低于其他崗位進入面試人員最低專業科目測試成績，方可進入面試。其中，經市人力社保局認定同意放寬開考比例的崗位，可適當放寬面試比例。

　　面試采取專業答辯與結構化面試相結合的方式進行。主要考察應聘人員專業素質和綜合素質情況，面試分值為100分。面試成績當場公布。

　　面試時間為2014年12月12日上午，具體時間和地點以電話通知為準。不按通知時間和地點參加面試者視為自動放棄。

　　面試成績低于60分者，不得進入體檢。面試考官對考生成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試綜合成績在60分以下的，面試考官組應寫出書面情況說明，并報招聘單位主管部門及縣人力社保局備案。

　　(四)總成績計算方式

　　考核總成績=專業科目測試成績×60%+面試成績×40%

　　考核總成績保留小數點后兩位數。

　　(五)簽約。按各崗位擬招聘人數，根據考核總成績從高到低等額確定擬聘人員(考核總成績相等時，則依次按照學歷、職稱及職(執)業資格、專業科目測試成績進入簽約)，由用人單位與受聘人員簽定發放的就業協議，同時明確雙方的權利、義務及違約責任，就業協議報縣衛生計生委審查后送考生所在備案。如因應聘者在簽約當日18：00之前未到場簽約，則視為自動放棄，自動放棄簽約出現空缺時，在應聘本崗位人員中按考核總成績從高到低依次遞補。

　　簽約的擬聘人選畢業后于2015年7月10前將其學歷檔案送墊江縣人才交流中心存檔。

　　七、體檢

　　(一)體檢時間初定為2015年7月中旬，具體時間另行通知。

　　(二)根據(渝人發〔2006〕44號)文件規定，體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的通知(國人廳發〔2007〕25號)、人力資源和社會部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行。

　　體檢在縣級及以上綜合性醫療衛生機構進行。招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經縣人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

　　體檢不合格取消聘用資格，體檢不合格或經確認自動放棄資格出現的缺額均不遞補。

　　八、考察

　　由縣人力社保局會同縣衛生計生委在2015年7月31日前對其政治思想、德才表現、業務能力、是否需要回避等情況進行綜合考察，并對其報考資格條件、畢業證、學位證、檔案等相關內容進行復查，對不符合招聘條件的取消聘用資格。

　　復審及考察不合格者，取消招聘資格。因考察不合格或經確認自動放棄資格出現的缺額，不遞補。

　　九、公示

　　考核等相關信息請登錄墊江縣人力資源和社會網查詢。

　　考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會網、墊江縣人力資源和社會網上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業、準考證號、招聘單位等。

　　十、聘用及待遇

　　經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，按有關規定辦理審批聘用手續。

　　經縣人力社保局審批同意后，由縣人力社保局和縣衛生計生委通知聘用人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號) 和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發〔2006〕68號)以及重慶市事業單位崗位設置管理的有關規定，辦理聘用手續，簽訂《事業單位聘用合同》，確定人事關系，享受事業單位工作人員相應待遇。

　　聘用人員按規定實行試用期，試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

　　縣人民醫院公招兒科醫學、婦產科學、臨床醫學、康復醫學，縣中醫院公招中醫學、針灸推拿、康復醫學、中醫骨傷、運動康復、臨床醫學等本科學歷專業技術人員，在本院規范化培訓3年后，統一下派到鄉鎮(中心)衛生院工作，下派期限3年。

　　十一、紀律要求

　　公開招聘事業單位工作人員工作，是公開選拔人才的重要渠道，要嚴格執行有關政策規定。招考工作各環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招考工作順利進行。自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，按有關規定追究當事人的責任。

　　本簡章由墊江縣人力社保局和縣衛生計生委負責解釋。

　　(原標題：墊江縣醫療衛生事業單位公開招聘2015年應屆畢業生簡章)

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　　墊江縣醫療衛生事業單位招聘2015年應屆畢業生崗位一覽表.xls

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（責任編輯：李明）