2014年廣東東莞寮步鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位招聘12人公告
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(三)考試
采用筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。筆試和面試成績(jī)均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線,60分及以上者入圍。招聘崗位報(bào)考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到5:1,該崗位招聘人數(shù)遞減或取消招聘,以符合招考比例。
1、筆試
筆試時(shí)間:2014年12月27日,具體安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。
考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。筆試時(shí)間為2小時(shí)。在筆試成績(jī)?nèi)雵撸瑥牡降头诌M(jìn)行排序,按崗位招考人數(shù)1:5確定參加面試人員,如面試人數(shù)達(dá)不到1:5,按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)和東莞市寮步鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試評(píng)委小組成員由不少于7人奇數(shù)組成。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
考試結(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績(jī)從到低分進(jìn)行排序,按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(五)考察
按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定原件及復(fù)印件。
(六)確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,同時(shí)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)和東莞市寮步鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的,按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的,我鎮(zhèn)將公布名單,并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
(八)結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后10個(gè)工作日內(nèi),將招聘結(jié)果報(bào)東莞市人力資源局備案。
五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,且需與在《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績(jī),已簽的聘用合同無(wú)效。
(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī)等,可登陸東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)和東莞市寮步鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站查詢。
咨詢電話:83321405;聯(lián)系人:鄧浩光
原標(biāo)題:寮步鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位2014年公開(kāi)招聘人員公告
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1、寮步鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位2014年招聘崗位表.XLS
東莞市寮步鎮(zhèn)人民政府
2014年12月3日
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(責(zé)任編輯:李明)
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