四、考試和資格審查

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

1.所有考生統一參加全省筆試。筆試科目、內容參見福建省教師公開招聘考試報考網有關公告。

2.考生根據本人報考的“職位名稱”參加相應學段和學科的考試。

3.筆試時間、地點：見準考證。

4.筆試成績于5月13日前向社會公布。報考者可登陸網絡報考平臺查詢個人筆試成績。

(二)資格復審

進入面試的人員需進行現場資格復審。具體時間、地點及有關要求另行通知。在職報名人員(不含已在編教師)在資格復核時，應提供現單位開具的同意報考證明。凡有關材料主要信息不實，影響資格審查結果的，招聘機關有權取消該報名人員參加面試的資格。

考生進入資格復審環節，經資格復核不符合條件而產生的空額以及面試前2天提出放棄的，從達到筆試合格線以上的人員中按成績從到低分的順序依次遞補。

(三)面試

1.所有學科均需面試。

2.面試人選確定。從資格復審合格的筆試總成績(含政策性加分)達合格線的人員按照從到低分，以擬聘人數與進入面試人數1：3的比例確定面試人選;達不到規定比例的，按達到合格線并符合報考條件的實有人數確定面試人選。進入面試的考生名單和面試方案另行通知。

五、成績計算辦法

1.各學科成績計算：

①未達面試合格線人員不予聘用，面試總分100分，合格線為60分。進入面試人數與招聘人數比例小于或等于1:1時，其面試成績應達到70分及以上。參加新羅區直機關幼兒園面試的考生，面試成績應達到70分及以上。

②總成績=(筆試成績+政策性加分)×50%+面試成績×50%。

2.新羅生源2019屆福建省公費師范生按相關政策執行。

六、體檢

1.按職位招聘人數1:1的比例確定體檢對象時，如遇總成績相同的，以面試成績高者確定體檢對象;如遇面試成績相同的，以筆試成績中的專業知識成績高者確定體檢對象。

2.體檢標準按《福建省教師資格申請人員體檢標準》(2018年修訂)執行。體檢時間、地點另行通知。

七、受聘人員的管理及待遇

1.經公示無異議的，按規定辦理相關手續。

2.招聘的新任教師進事業編制，聘用人員與用人簽訂聘用合同;工資等福利待遇按國家和省、市現行工資政策規定執行。擬聘用人員，未能按規定期限到崗的，取消聘用資格。

3.招聘的新任教師實行試用期，時間一年，期滿由用人和主管單位組織考核，考核不合格的，取消聘用資格。

4.符合《福建省關于企事業單位評聘專業技術職務經常化工作若干問題的暫行規定》(閩職改字[1993]18號)第29條規定的新教師，可以通過直接申報確認途徑，取得相應的專業技術職務任職資格;不符合規定的教師，要通過申報評審途徑，取得相應的專業技術職務任職資格，并按省人力資源和社會廳、教育廳《關于印發福建省深化中小學教師職稱制度改革實施方案的通知》(閩人社文〔2016〕142號)有關規定執行。

八、其他事項

1.根據閩教師[2018]96號《關于做好2019年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》的精神，參加“三支一扶計劃”“志愿服務西部計劃”(含研究生支教團)、“志愿服務欠發達地區計劃”“高校畢業生服務社區計劃”等服務基層項目，當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的高校畢業生按現行規定享受筆試加分政策，所加分值計入考生折算成百分制后的筆試成績，考生筆試成績及排名以加分后的為準。退役運動員和退役士兵報考者按照《福建省人事廳關于轉發<事業單位公開招聘人員暫行規定>的通知》(閩人發〔2006〕10號)規定，享受筆試加分政策。此類報考人員在網絡報名時，須在照顧類別和簡歷欄內標注參加服務項目類別，于2019年5月8日～9日期間向龍巖市新羅區教育局人事股提交書面筆試加分申請報告，并提交加分依據、身份證、考核合格證書(當年服務行將期滿的人員提供聘用合同和年度考核表)原件及復印件1份;網絡報名時，未在照顧類別和簡歷欄內標注，之后才提交材料的，一律不予認可。

2.報名者提交的報名信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經查實，即取消報名資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以處理。

3.考生筆試成績、入圍面試考生、面試方案、面試成績、資格審查、體檢要求及擬聘人員名單在“新羅區人民政府”(http://www.fjxinluo.gov.cn)“龍巖市教育局”網站公布，請考生及時查看。

聯系電話：0597-5320122。

九、本方案未盡事宜，由新羅區教育局負責解釋。

原標題：2019年龍巖市新羅區中小學幼兒園新任教師公開招聘公告

附件下載>>>·2019年龍巖市新羅區中小學幼兒園新任教師公開招聘職位表.xls

龍巖市新羅區人力資源和社會局 龍巖市新羅區教育局

2019年3月15日

（責任編輯：李明）