為滿足各鄉鎮(街道)招商局補充招商人員的需要，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》、《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和《中共嵊州市委辦公室、嵊州市人民政府辦公室關于印發<嵊州市事業單位工作人員招聘和調動管理辦法>的通知》(嵊市委辦發〔2013〕119號)等有關規定，將組織實施2015年嵊州市鄉鎮(街道)招商局公開招聘招商人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

2015年全市鄉鎮(街道)招商局計劃公開招聘招商人員10名。

二、招聘條件

1、政治思想素質好，品貌端正，作風正派。

2、愛崗敬業，具有良好的職業道德和服務意識，具有五年以上政府系統招商工作經歷，具有較強的招商洽談能力、項目對接能力，熟悉招商政策，能獨立勝任招商工作。

3、全日制普通高校大學本科及以上學歷，年齡35周歲及以下(1979年4月2日以后出生)，浙江省戶籍(以2015年4月2日戶口所在地為準)，專業不限。

4、大學英語六級及以上;計算機二級及以上。

5、普通話標準流利，有一定的公文寫作能力。

6、未受過任何違紀、違規處分。

三、招聘辦法和程序

(一)報名和資格初審

報名時間：2015年4月2日(星期四)，上午8:30—11:30，下午1:30-4:30。

報名地點：嵊州市人才市場(東南路596號)

報名方式：登陸嵊州人才網(www.szrcw.com.cn)下載報名表，如實填寫并粘貼照片，按規定的時間、地點進行現場報名。

攜帶材料：戶口簿、身份證、學歷證書、具有五年以上政府系統招商工作經歷證明、英語和計算機等級證書等相關資料的原件及復印件;留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

(二)考試。考試采用筆試、面試相結合的方式。

1、筆試。筆試時間及科目：2015年4月11日上午9:00—11:30《綜合基礎知識》。筆試滿分100分，合格分為60分。筆試地點另行通知。

2、面試。筆試后根據招聘計劃從到低分按照1:3比例確定面試對象(出現不足規定比例的，按實際人數確定面試對象)。面試滿分100分，合格分為60分。

面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，則根據面試成績高的排位在前。

總成績計算公式為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。面試時間、地點另行通知。

(三)體檢。根據總成績從到低分按招聘計劃的1：1比例確定體檢對象。體檢標準參照人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發[2012]65號)執行。報考人員的體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力社保部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》執行。

(四)考察。體檢合格者參加考察，考察標準參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發〔2008〕58號)和《關于修訂<浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)>有關條款的通知》(浙人社發〔2014〕149號)有關規定執行。如有放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，將在面試合格人員中從到低分依次遞補。體檢、考察時間屆時另行通知。

(五)公示、聘用。體檢、考察合格者確定為擬聘用對象，并向社會公示。公示結束后，辦理報到聘用手續，試用期按有關規定執行。

四、其他規定

(一)聘用人員提供的相關證件及材料有弄虛作假的，不予聘用，已經聘用的，一律解除聘用。

(二)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

(三)本次招聘所涉及的工作經歷、服務期的計算，截止到2015年4月2日。

(四)根據嵊市委辦發〔2013〕119號文件規定：全市經公開招聘進入事業單位的工作人員，大學本科及以上學歷的5年內不得調動。

(五)咨詢電話：

嵊州市人力資源和社會局公務員管理科

0575-83012235

原標題：2015年嵊州市鄉鎮(街道)招商局公開招聘招商人員公告

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《嵊州市事業單位招聘報名表》.doc

嵊州市人力資源和社會局

2015年3月25日

（責任編輯：李明）