2015年海南省文昌市事業單位招聘公告（1號）【47人】

7、報名者須對所提供信息資料內容的真實性、準確性、合法性負責;凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。

8、報名結束后，領導小組對報考人員初審情況進行審定。筆試前在文昌市人民政府網對資格審查合格報考人員進行公示，接受社會監督。

9、招聘崗位的職數與應聘該崗位經資格審查合格人數的比例達不到1:3，則相應遞減或取消該崗位的招聘。被取消崗位的資格審查合格報考人員可在規定時間內重新改報符合條件的其他崗位，在規定時間內未到現場進行改報的視為自動放棄本次招聘考試資格。

10、考生憑本人身份證到報名地點領取《準考證》，具體時間另行通知。

11、考生報考后應及時登錄文昌市人民政府網了解招聘工作進展情況和有關事項的公告，并保持報名時提供的聯系方式暢通。

(三)考試形式和計分方法

1、考試形式分為筆試和面試。

(1)筆試

①筆試采取閉卷形式，考試時間120分鐘。內容為公共基礎相關知識，分值100分。

②筆試合格分數線為50分。

③筆試時間：2015年5月10日上午9：00--11：00，地點見準考證。領取準考證時間另行通知。

④筆試成績在文昌市人民政府網公布。

(2)面試

①面試人選。根據各崗位報考人員的筆試成績排名和招聘職數，在筆試合格分數線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選。招聘職數在10人(含10人)以上的，比例為1:2;招聘職數在9人(含9人)以下的，比例為1:3。達不到上述比例的崗位，按達到筆試合格分數線以上的實際人數確定面試人選。

②面試方式。面試主要采用結構化面試方式。分值100分，面試成績最低要達到60分。

③面試時間：另行通知。

④考生應持身份證、準考證按規定時間到達指定考場，準時參加面試。逾期未到者，視為自動放棄面試。

2、計分方法

面試結束后，按筆試成績占60?，面試成績占40?的比例合成考試綜合成績后，與面試成績一并在文昌市人民政府網發布。

五、資格復審

進入面試的報考人員，面試前，須提供以下證明材料原件：

1、戶籍所在地或工作所在地的鎮政府(街道辦事處)或市(縣、區)的計生部門出具無違反計劃生育證明(無論婚否，都須出具)

2、戶籍所在地或工作所在地派出所出具的個人無犯罪記錄證明;

3、報考人員屬在職公務員(參公管理工作人員)、企事業單位工作人員的，須提供所在單位同意報考的證明。

4、報考人員屬在編在崗中小學教師的，須提供所在單位及縣(區)以上教育主管部門同意報考的證明。

5、屬定向生和委培生的，須出具定向或委培單位同意報考的證明。

以上相關證明材料，須在面試前按規定時間提供，未能按期提供的，取消面試資格。

凡有關證明材料信息不實，影響資格復審結果的，取消報考人員參加面試的資格。

（責任編輯：李明）

常見問題

直播公開課

網校師資

免費領取 最低42/年立即開通

會員免費專區

會員特惠專區