2015年貴州省黔西南州國土資源局引進12名人才公告

根據第三屆中國貴州人才博覽會及《黔西南州高層次人才引進辦法》(州黨辦發〔2015〕2號)的有關規定，為做好我局急需的12名專業技術(管理)人才引進工作，特制定本方案。

一、組織領導

成立黔西南州國土資源局人才引進工作領導小組，其組成人員如下：

組長：方先紅州國土資源局黨組書記、局長

成員：符治龍州國土資源局黨組成員、副局長

潘維維州國土資源局黨組成員、副局長

陳宗利州國土資源局黨組成員、副局長

溫安貴州國土資源局黨組成員、總工程師

張曉俊州國土資源局黨組成員、執法監察支隊支隊長

申　杰州國土資源局黨組成員、機關黨委書記

領導小組下設辦公室，負責人才引進的相關工作。辦公室設在人事教育科，辦公室主任：方先紅(兼)成員：羅啟榮邱　萍黃立軍陳顯峰張　煥李　娜

二、工作程序

(一)上報人才需求計劃。根據州人社部門的要求上報專業技術人才需求計劃表。

(二)人才引進程序。

1、資格審查。按照《黔西南州關于開展第三屆中國貴州人才博覽會人才引進工作》所列“黔西南州人才需求匯總表”所要求的條件，對應聘 “測繪地理信息局、不動產登記局、執法監察支隊”人員進行資格審查，資格審查結果電話通知應聘者，并在我局網站上公布(網址：www.qxnqtzyj.gov.cn)。

2、面試。由州國土資源局人才引進領導小組對符合應聘條件的人員進行面試(面試方案另定)，根據面試成績按1：1確定擬聘人員名單。

3、資格復審。對擬聘人員資格進行復審，資格復審不符合條件的，按照面試成績依次遞補。

4、考察。對復審合格的人員由領導小組組成考察組，對確定的擬聘人員進行深入考察了解。

5、體檢。經資格審查、面試、資格復審、考察合格人員進行體檢。

6、公示。對擬聘用人員進行七天的公示。

(三)擬聘人員確定及報批。根據資格審查、面試、資格復審、考察、體檢公示確定聘用人員并報州人力資源和社會局審批。

(四)簽訂聘用合同。

聯系人：人事教育科李娜

聯系電話：0859-3235686(辦公室) 18685976081(手機)

三、紀律監督

州國土資源局監察室對人才引進工作全程參與并進行監督。舉報電話：0859-3234280

原標題：黔西南州國土資源局2015年人才引進工作方案

黔西南州國土資源局

2015年4月27日

（責任編輯：李明）

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