根據經營發展需要，福建省晉江產業發展投資有限公司及其權屬子公司擬合并公開招聘17名工作人員，現將招聘有關事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作按照“任人唯賢、德才兼備”的用人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則。

二、招聘計劃

（一）A類崗位（引進人才聘用）

晉江晉信投資有限公司：

01崗，對外投資專員，1名

02崗，投資專員A，1名

（二）B類崗位（考試聘用）

福建省晉江產業發展投資有限公司:

03崗,財務人員，1名

04崗,融資專員，1名

晉江市招商促進服務有限公司：

05崗，招商專員A，2名

晉江晉信投資有限公司：

06崗，投資專員B，1名

07崗，法務專員，1名

晉江市芯未來開發投資有限公司：

08崗，招商專員B，1名

晉江晉尚新能源投資有限公司：

09崗，工程專員，1名

10崗，市場營銷專員A，1名

晉江晉農投資有限公司：

11崗，市場營銷專員B，1名

12崗，環境管理專員A，2名

13崗，環境管理專員B，1名

晉江尚石港務有限公司：

14崗，項目專員，1名

15崗，資產管理專員，1名

具體招聘崗位及任職要求詳見附件1。

新員工入職后須無條件服從和權屬子公司之間崗位調配。

三、報考條件

（一）有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規。

（二）遵紀守法，品行端正，愿意履行國有企業人員的職責和義務。

（三）身體健康，具有正常履行職責的身體條件。

（四）具備招聘崗位要求的各項資格條件。

（五）現役軍人、在讀的非2023屆應屆畢業生、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在人民法院失信被執行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員以及法律規定不得報考的其他情形的人員，不得報考。

（六）具體條件要求：

1.年齡條件

崗位要求25周歲及以下即2000年1月1日以后出生；

崗位要求30周歲及以下即1995年1月1日以后出生；

崗位要求35周歲及以下即1990年1月1日以后出生；

崗位要求40周歲及以下即1985年1月1日以后出生。

2.學歷學位條件

報考人員取得的學歷須在中國高等教育學生信息（http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證。招聘崗位有學位要求的，報考人員取得的學位須在中國學位與研究生教育信息網（http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查詢認證。學歷學位證書的取得截止時間為2025年8月31日，未能按時取得的，不符合聘用資格。

根據福建省教育廳、財政廳、物價局、人事廳、發改委《關于在全省高校畢業生中試行“雙學位”、“雙專業”教育的意見》（閩教高〔2009〕9號），經修讀達到畢業條件并獲得“雙學位”、“雙專業”證書的報考人員，由省教育廳進行省內統一電子注冊，在本省范圍內承認其學歷、學位。

屬留學回國人員或香港、澳門地區學習人員的，還需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》、《港澳地區學習人員身份認定審核表》掃描件。屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國內學歷學位的，還需提供國內院校出具的相應證明掃描件。屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國外學歷學位的，還需提供教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》或《聯合辦學學歷學位認證書》掃描件。

崗位加分條件要求的“雙”建設高校以中華人民共和國教育部公布的名單為準。

3.專業條件

附件1所示的專業要求設置為“××類”的招聘崗位，所學專業符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2025年）》（附件2）中“××類”所列專業的報考人員準予報考；專業條件設置為具體專業名稱的招聘崗位，符合所列專業的報考人員準予報考。

報考人員專業的確認，以畢業證書所載明的專業為準。取得普通高校雙學歷（位）的報考人員，若其第二學歷（位）符合上述學歷學位認證要求，則其第二學歷（位）的專業可用于報考相應專業要求的招聘崗位（招聘崗位有學位要求的，報考人員取得的學位必須與招聘崗位的專業要求對應）。

四、A類崗位招聘程序

A類崗位采取引進人才聘用方式，招聘程序主要由報名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用等環節組成。

（一）報名辦法

1.發布招聘公告：招聘公告將在聚才網（www.jucai.gov.cn）等平臺發布。

2.報名及資格審查：

（1）報名時間：2025年5月30日—2025年6月11日17:00截止。

（2）報名方式：統一采取網上報名的方式進行，報考人員點擊聚才網招聘公告（https://www.jucai.gov.cn/recruit/show?id=135）右方的報名按鈕直接報名即可（微信推文點擊文章底部的“閱讀原文”可轉至聚才網報名頁面），每個人限報一個崗位，報名后不得改報，請報考人員慎重選擇崗位。報名咨詢電話：0595-82008296、15392155273。

（3）報名提交的電子版材料：

①本人有效身份證正反面掃描件；

②畢業證書、學位證書掃描件及學信網《學歷證書電子注冊備案表》（2025年應屆畢業生提供學信網的《教育部學籍在線驗證報告》，同時應能夠在2025年8月31日前畢業并取得畢業證和就業報到證，未能按時取得的，不符合聘用資格）；

③崗位資格條件要求的職(執)業資格證書、專業技術資格（職務）證書及其評審表或批文的掃描件；

④本人近期2寸電子檔免冠彩色照片1張；

⑤中共黨員需提供所在黨支部開具的黨員證明材料掃描件；

⑥崗位資格條件要求的工作經歷證明掃描件（提供單位加蓋公章的工作證明、離職證明，或單位加蓋公章的勞動合同和人社部門蓋章的社保繳納證明，以上證明均須具體到工作內容及工作年限。工作經歷是指在黨政機關、事業單位、社團組織、各類企業、民辦非企業單位工作的經歷。自謀職業、個體經營的報考人員工作經歷和普通教育期間的實習或社會實踐經歷不視為崗位要求的相關工作經歷）；

⑦符合崗位加分條件的，需在報名時主動申請加分事項，并提供相應佐證材料；同時符合多項加分條件的，加分就高不疊加；

⑧報名人員需提前下載打印《誠信報考承諾書》（附件3）并如實填寫，落款時間為報考當天，報名時需將掃描件上傳后提交，初試/筆試時將原件帶到現場交予工作人員；

⑨在人民法院失信被執行人查詢平臺（http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/）查詢的本人信息頁完整截圖。

（二）資格審查

1.報名資格審查工作由福建省晉江產業發展投資有限公司和福建省晉江人力資本有限公司共同負責。按照報名條件對所有報考人員進行資格審查，報考人員提供的信息和相關材料必須真實有效。凡發現報考人員提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

2.資格審查結果查詢：2025年5月30日—2025年6月13日17:00前。報名人員提交報名材料后，應及時登錄報名系統查詢本人資格審查結果。因報考材料不齊全未通過資格審查的報名人員可在結果查詢期間補充材料，逾期未提交的將取消報考資格。報考人員所填寫的報名信息、聯系方式等應準確無誤，保持暢通，因有誤而影響招聘考試的，后果由報名人員負責。

3.經資格審查后，崗位招聘計劃人數與符合條件的人數比例達不到1:3，則由福建省晉江產業發展投資有限公司決定是否開考。

4.報考資格審查通過者名單在聚才網發布。

（三）面試

1.初試

（1）初試時間及地點：待定。報考人員需攜帶初試通知書和有效身份證，按照通知書上規定的時間和地點參加考試。

（2）初試內容：采取結構化面試，主要考察應試者的綜合能力、管理潛能和專業技能等。

（3）初試滿分為100分，入圍初試人員的面試成績須達到達到75分及以上方可進入復試，否則淘汰。初試成績僅作為復試篩選條件，不計入最終成績。

（4）通過初試人員名單在聚才網發布。

2.復試

（1）復試時間及地點：待定。報考人員需攜帶復試通知書和有效身份證，按照通知書上規定的時間和地點參加考試。

（2）復試內容：采取半結構化面試，主要測試應試人員對基本知識的掌握及語言表達能力、綜合分析能力、思維反應能力、崗位匹配度等。

（3）復試滿分為100分，入圍復試人員的面試成績須達到75分及以上方可錄取，否則，不予錄取。

（4）總成績以“復試成績100%”的方式計算。若總成績相等，則由招聘單位加試一輪面試。報考人員的總成績在聚才網發布。

五、B類崗位招聘程序

B類崗位采取考試聘用方式，招聘程序主要由報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用等環節組成。

（一）報名辦法

與“A類崗位招聘程序”的報名辦法相同。

（二）資格審查

與“A類崗位招聘程序”的資格審查基本相同。經資格審查后，崗位招聘計劃數與符合條件人數的比例需達到1:3方可開考，未達到1:3的應相應減少該招聘崗位的招聘人數或取消崗位的招聘計劃。

（三）筆試

1.筆試時間及地點：待定。報考人員需攜帶筆試準考證和有效身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

2.筆試內容：《行政職業能力測驗》。筆試滿分為100分，若符合對應崗位加分條件，筆試成績可獲得相應加分。

3.筆試命題由專業命題機構命題，筆試項目質量，筆試的核心競爭力。考試不指定輔導教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4.根據筆試成績從高到低按招聘崗位數1∶3的比例確定面試對象。入選最后一名筆試成績并列的，取所有并列的報考人員為入圍面試人員。筆試成績及入圍面試人員名單在聚才網發布。

（四）面試

1.面試時間及地點：待定。報考人員需攜帶面試通知書和有效身份證，按照通知書上規定的時間和地點參加考試。

2.面試內容：采取半結構化面試，主要測試應試人員對基本知識的掌握及語言表達能力、綜合分析能力、思維反應能力、崗位匹配度等。

3.面試滿分為100分，入圍面試人員的面試成績須達到75分及以上方可錄取，否則，不予錄取。

4.總成績以“筆試最終成績（筆試+加分）*40%+面試成績*60%”的方式計算。若總成績相等，以面試成績高的排位在前。若面試成績也相等，則由招聘單位加試一輪面試。報考人員的總成績在聚才網發布。

六、體檢

（一）根據總成績從到低分按招聘崗位計劃數的1：1比例確定體檢人員。

（二）體檢時間、地點另行安排。體檢參照福建省公務員考錄現行體檢標準執行，體檢費用由體檢人員自行承擔。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢和聘用資格。體檢對象對體檢結果有異議的，可在體檢結果公布后一周內申請復檢一次，體檢結論以復檢結果為準。

（三）女性報考人員因懷孕需申請延期體檢的，應提供懷孕的醫學證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長期限。

七、政審

對體檢合格的擬聘用人員，需提供由戶籍所在地相關部門出具的綜治證明，發現違法、違規及其它不宜聘用事項的，將取消其聘用資格。

八、公示

擬聘人員名單在聚才網予以公示3天。公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，實行上崗試用及辦理聘用手續。

九、聘用

（一）因擬聘人員體檢、政審不合格或擬聘人員自愿棄權、聘用人員在入職后2個月內離職等原因出現崗位空缺的，由福建省晉江產業發展投資有限公司決定是否按照總成績從到低分依次遞補或放棄該崗位招聘。

（二）聘用人員需在接到錄用通知后的30天內報到，未能按時報到的，由福建省晉江產業發展投資有限公司決定是否取消聘用資格。

（三）聘用人員工資福利待遇按照崗位所屬企業福利標準執行。

（四）聘用人員須在試用期內將人事檔案調入用人單位指定的檔案接收機構統一管理，如未能在期限內完成調檔，用人單位將依據《勞動合同法》及相關規章制度，視為不符合錄用條件并依法解除合同。

十、其它事項

（一）考試違紀違規行為的認定和處理，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》執行。

（二）本次公開招聘的相關信息將通過聚才網發布。報考人員應隨時關注網站相關信息，因個人未及時關注網上相關信息而影響招聘的，后果由報考人員自負。報考人員在本次招聘考試過程中如有相關問題，可咨詢福建省晉江人力資本有限公司，咨詢電話0595-82008296。

（三）報考人員應仔細閱讀本公告各有關規定后方可報名。因未認真閱讀本公告相關規定而影響應聘的，后果由報考人員自負。

（四）本方案僅適用于本次公開招聘，未盡事宜由福建省晉江產業發展投資有限公司負責解釋。

附件：

1.2025年福建省晉江產業發展投資有限公司公開招聘工作人員崗位表

2.《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2025年）》

3.誠信報考承諾書

福建省晉江產業發展投資有限公司

2025年5月30日

原標題:2025年福建省晉江產業發展投資有限公司公開招聘工作人員公告

文章來源:https://www.jucai.gov.cn/recruit/show?id=135

（責任編輯：李明）