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            2025云南省麗江市公安局古城分局招聘警務(wù)輔助人員公告(9人)

            因工作需要,根據(jù)《云南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《云南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》,麗江市公安局古城分局決定公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡稱輔警),現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘原則

            堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招錄,按照自愿報(bào)名、資格審查、體能測評、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用的程序按比例擇優(yōu)錄取。

            二、招聘計(jì)劃及工作性質(zhì)

            此次輔警招聘崗位共有9人,分別為:

            1.特巡警大隊(duì)?wèi)?yīng)急處置中隊(duì)輔警崗位3人(勤務(wù)輔警),限男性;

            2.專項(xiàng)工作分隊(duì)輔警崗位4人(勤務(wù)輔警),限男性,勞動合同到期期限2025年12月31日;

            3.祥和派出所勤務(wù)輔警崗位1人,限男性;

            4.束河派出所勤務(wù)輔警崗位1人,限男性;

            以上警務(wù)輔助人員經(jīng)公開招聘錄用后,在相應(yīng)部門工作。日常在公安機(jī)關(guān)和人民警察的指揮監(jiān)督下開展巡邏防控、服務(wù)群眾、學(xué)習(xí)訓(xùn)練及其他警務(wù)輔助工作。輔警不具有人民警察和公務(wù)員、工勤人員和事業(yè)人員身份,不納制管理,不行使人民警察職權(quán)。

            三、招聘基本條件

            (一)應(yīng)聘者必須同時(shí)具備以下基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.年滿十八周歲;

            3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

            4.道德品行良好,遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的紀(jì)律意識、集體觀念、能夠做到聽從命令、服從指揮;

            5.勤務(wù)輔警應(yīng)當(dāng)具有高中以上(含)文化程度,文職輔警應(yīng)當(dāng)具有大專以上(含)文化程度;

            6.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力,五官、體型端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無紋身,面部無明顯疤痕,無明顯生理缺陷,無精神病史;

            7.熱愛公安事業(yè),自愿從事警務(wù)輔助工作,具有吃苦耐勞和全心全意為人民服務(wù)精神;

            8.具有麗江市戶籍或在麗江連續(xù)居住三年以上(以居住證為準(zhǔn))

            9.公安機(jī)關(guān)規(guī)定和崗位要求的其他條件。

            10.具體其他條件:特巡警大隊(duì)?wèi)?yīng)急處置中隊(duì)男輔警,年齡在18周歲(2007年6月12日前出生)以上、35周歲(1990年6月11日后出生)以下,凈身高須在172cm以上;

            同等條件下優(yōu)先聘用烈士、因公犧牲人民警察和警務(wù)輔助人員的配偶、子女,退役軍人,退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員,見義勇為人員或英雄模范。

            (二)不得報(bào)考的情形

            1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

            2.受過司法拘留、行政拘留的;

            3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的;

            4.被開除公職、開除軍籍,因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被辭退或者解聘的;

            5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

            6.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害活動的;

            7.全日制在校學(xué)生(包括:還未拿到畢業(yè)證的);

            8.法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定不得從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

            四、招聘程序

            招聘按照報(bào)名、資格審查、體能測評、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用程序進(jìn)行,體能測評不合格者不進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

            (一)報(bào)名

            1.報(bào)名時(shí)間:2025年6月13日至6月19日(周末除外),8:00—18:00;體能測評日期:6月20日8:30(如因天氣因素需更改另行通知)。

            2.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名,需提前填寫好報(bào)名表(見附件,正反兩面A4紙打印,可手寫也可電子版打印);

            3.報(bào)名地點(diǎn):麗江市公安局古城分局314辦公室(雪山路412號,香江花園一期對面);

            4.報(bào)名要求:應(yīng)聘者需于報(bào)名時(shí)間段內(nèi),攜帶報(bào)名表和本人有效二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(如有)、戶口簿(扉頁和本人頁)、退伍證(如有)原件(以上證件各上交1份復(fù)印件),需貼一張1寸近期免冠彩照貼在報(bào)名表上。

            (二)資格審查。報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格初審,資格審查貫穿于招聘全過程,應(yīng)聘者應(yīng)確保所提交材料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,且與填寫報(bào)名表的情況一致,如有不符或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格,不予聘用。

            (三)體能測評

            1.時(shí)間:6月20日8:30,地點(diǎn)提前一日以電話或其他方式通知;

            2.按照報(bào)名順序進(jìn)行體能測評,體能測評參照中共中央組織部辦公廳、公安部辦公廳聯(lián)發(fā)的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行,測評項(xiàng)目為:縱跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑(各項(xiàng)目合格標(biāo)準(zhǔn)附后)。以上應(yīng)測項(xiàng)目全部合格即體能測評合格,凡應(yīng)測項(xiàng)目中任意一項(xiàng)不達(dá)標(biāo),即為體能測評不合格,不再參加后續(xù)體能測評環(huán)節(jié)和下一招聘環(huán)節(jié)。

            3.體能測評不得申請免測或緩測,因報(bào)考人員個(gè)人原因?qū)е虏荒茉谝?guī)定時(shí)間進(jìn)行測評不再另行組織補(bǔ)測。測評結(jié)論一經(jīng)確定,不再進(jìn)行復(fù)測。

            4.發(fā)生遲到、未到及不遵守考場紀(jì)律等情況取消考試和應(yīng)聘資格,家屬不得陪同測評;

            5.個(gè)人需自行評估自身狀況,確保自身適合體能測評,進(jìn)行測評可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn),后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

            (四)筆試

            1.時(shí)間、地點(diǎn)另行在體能測試后通知;

            2.筆試內(nèi)容:時(shí)事政治、法律法規(guī)、公安基礎(chǔ)知識;

            3.考試形式:閉卷考試,筆試時(shí)間為30分鐘,筆試成績總分100分,占總成績的50%,60分以上合格,筆試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),筆試成績當(dāng)場公布;

            4.發(fā)生遲到、未到及不遵守考場紀(jì)律等情況取消考試和應(yīng)聘資格;

            5.筆試不指定參考書目及不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

            (五)面試

            1.時(shí)間、地點(diǎn)筆試結(jié)束后現(xiàn)場通知;

            2.筆試合格者根據(jù)報(bào)名順序進(jìn)行面試,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試成績總分100分,占總成績的50%,60分以上合格,面試成績及綜合成績當(dāng)場公布;

            3.發(fā)生遲到、未到及不遵守考場紀(jì)律等情況視為取消考試和應(yīng)聘資格;

            4.面試不指定參考書目及不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

            (六)考察

            體能測評、筆試、面試均合格者,按照筆試面試綜合成績從高到低依次按照崗位數(shù)進(jìn)行確定考察對象人選,參加考察,凡存在本公告中不得報(bào)考7種情形之一的,考察不合格。考察不合格的,按筆試面試綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。筆試面試綜合成績相同者,面試成績高者優(yōu)先。

            其余體能測評、筆試、面試均合格,但未能在此次招聘中聘用者,進(jìn)入我局應(yīng)聘人員備選庫,后續(xù)如有相應(yīng)崗位空缺,按名次通知選崗,不用再進(jìn)行體能測評、筆試、面試,經(jīng)考察、體檢、公示合格后進(jìn)行聘用,備選以一次為限(一次通知后放棄選崗,不予保留備選資格)。

            (七)體檢

            1.時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

            2.考察合格者等額進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》等規(guī)定執(zhí)行;

            3.如有應(yīng)聘者自動放棄或體檢不合格的,按相應(yīng)崗位綜合成績高低依次遞補(bǔ)。

            4.體檢費(fèi)用應(yīng)聘者自理。

            (八)公示

            擬聘用人員名單將在“麗江古城警方”微信公眾號進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括聘用對象姓名、性別、身份證號碼(部分隱藏),同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會監(jiān)督,公示期為5天。

            (九)聘用

            公示期滿無異議后三天內(nèi),按程序辦理聘用手續(xù)和簽訂勞動合同。公示期反映的問題對聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。通知到崗三天內(nèi)不能就位的,取消聘用資格,且不再納入備選庫。

            五、用工方式及待遇

            聘用的輔警實(shí)行勞動合同制管理,古城公安分局與聘用人員建立勞動關(guān)系并簽訂勞動合同,簽訂合同期限為3年,試用期6個(gè)月(其中,專項(xiàng)輔警有合同到期時(shí)間期限,不設(shè)試用期,后續(xù)如有合適空缺崗位,可通過競爭調(diào)崗方式優(yōu)先調(diào)崗,無須再次參加應(yīng)聘考試),招聘人員上崗后按月發(fā)放工資(試用期間發(fā)放試用期工資,試用期工資不低于勞動合同約定工資的80%),統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)),并繳納大病醫(yī)療保險(xiǎn)和購買人身意外傷害保險(xiǎn)。

            特巡警大隊(duì)?wèi)?yīng)急處置中隊(duì)輔警:每人每月實(shí)領(lǐng)工資+五險(xiǎn)(單位部分和個(gè)人部分)共計(jì)5500元左右(實(shí)行績效管理,每月略有上下浮動),工作期間提供食宿(需繳納伙食費(fèi))。因工作崗位屬特殊崗位,實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,每月需按照工作實(shí)際情況安排休息時(shí)間;

            專項(xiàng)工作分隊(duì)輔警:(有合同到期時(shí)間期限):每月實(shí)領(lǐng)工資+五險(xiǎn)(單位部分和個(gè)人部分)共計(jì)4600元左右(實(shí)行績效管理,每月略有上下浮動),不提供住宿,需繳納伙食費(fèi);

            祥和、束河派出所輔警:每月實(shí)領(lǐng)工資+五險(xiǎn)(單位部分和個(gè)人部分)共計(jì)4800元左右(實(shí)行績效管理,每月略有上下浮動),不提供住宿,需繳納伙食費(fèi)。

            六、其他注意事項(xiàng)

            (一)報(bào)考人員報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。如實(shí)填報(bào)《報(bào)名表》并現(xiàn)場本人簽名;報(bào)考人員須誠信報(bào)名、誠信考試,凡隱瞞或提供虛假情況的,或在應(yīng)聘和聘用期間弄虛作假,違反誠信原則的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,所簽聘用合同無效,必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任。

            (二)辦理聘用手續(xù)之前,報(bào)考人員需自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系,并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用,否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格,造成的后果由本人自行承擔(dān)。

            (三)應(yīng)聘者的學(xué)歷、身份證、戶口簿等證明材料是應(yīng)聘人員獲聘后辦理聘用手續(xù)必備材料,請應(yīng)聘者提前準(zhǔn)備好,材料不全者不接受報(bào)名;

            (四)聘用人員聘用期間如有違法違紀(jì)行為或經(jīng)試用期考核和年度考核不合格者,終止勞動合同,取消聘用資格;

            (五)特巡警大隊(duì)?wèi)?yīng)急處置中隊(duì)輔警標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán),培養(yǎng)訓(xùn)練所需周期較長,被聘用者最低服務(wù)年限為三年;

            (六)一經(jīng)報(bào)名、資格審查合格,請保持通信暢通,我單位將通過電話、短信等方式通知應(yīng)聘者體能測評、筆試、體檢、政審及錄用等信息,凡因電話號碼填寫錯誤或撥打不通等原因影響招聘的,后果由個(gè)人承擔(dān)。對于在各招聘過程中落選人員,現(xiàn)場公布后不再通過其他方式另行通知本人。

            麗江市公安局古城分局

            2025年6月12日

            原標(biāo)題:麗江市公安局古城分局公開招聘警務(wù)輔助人員公告

            文章來源:https://ljhrss.lijiang.gov.cn/xljrsj/c101886/202506/1baf471d427f48a0bc36553698774df5.shtml

            (責(zé)任編輯:李明)

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