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            2025慶鈴汽車股份有限公司招聘79人公告

            慶鈴汽車股份有限公司的前身是重慶汽車制造廠,1985年與日本五十鈴公司合資設立重慶市第一家中外合資企業,1994年經國家批準,改組為股份有限公司,作為中國汽車工業第一家試點企業赴香港上市發行股票,轉制成為國有控股的國際公眾企業。1997年又一次赴境外發行可轉換債券。2005年日本五十鈴公司增資擴股,中日雙方實施共同經營,全面深化技術、管理、市場、資本等方面的合作,企業核心競爭力增強。

            公司主要生產具有國際先進技術質量水平的五十鈴輕、中、重型全系列商用卡車和慶鈴自主品牌傳統燃油和新能源商用卡車。

            一、招聘崗位

            (一)設計研發崗 2人

            ?崗位職責:

            1、負責收集、整理新產品、新工藝的相關信息以及整車、零部件、材料資源數據庫的建立和管理;

            2、負責分析新產品開發需要,合理確定新產品的材料、規格及性能,并進行目標設定;

            3、負責整車、零部件等新產品系統結構的設計、匹配,提供相應的設計輸出;

            4、負責產品標準、明細表、圖紙、檢評書、說明書等技術資料編制;

            5、負責成本控制、質量控制及平臺化工作;

            6、通過提供研發設計方案,與公司內部生產部門或公司外部生產廠家合作,獲取生產、信息系統、材料等方面的資源,實現設計方案;

            7、參與新產品試制和配合新產品試驗,并進行優化和技術服務等工作。

            ?崗位要求:

            1、本科及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、3年及以上相關工作經驗;

            3、機械類、車輛工程等相關專業;

            4、掌握UG或CATIA、CAD設計軟件及常用辦公軟件;

            5、具有較強的組織、人際、協調溝通、計劃與執行能力。

            (二)基建管理崗 1人

            ?崗位職責:

            1、負責新建、擴建、改建、技改、技措土建工程項目的方案設計、概算編制、與設計單位的交流、溝通;

            2、負責工程項目的招投標(公司內、公司外)工作;

            3、負責工程項目圖紙會審和各種技術交流,發現問題提出合理意見并立即上報處理;

            4、負責組織實施維修工程項目;

            5、監督施工單位按設計圖紙、技術變更、國家施工規范等進行施工,解決現場施工問題并提出合理方案意見;

            6、負責施工現場質量、安全,督促和管理施工單位按公司計劃推進工程進度;

            7、負責每年對零星維修管理區域內的建、構筑物進行安全隱患檢查并對整改項目、措施、工程量、費用等匯總工作。

            ?崗位要求:

            1、本科及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、3年及以上相關工作經驗;

            3、建筑類、土木類等相關專業;

            4、熟練運用CAD等軟件;

            5、具有較強的組織、人際、協調溝通、計劃與執行能力。

            (三)庫管員 2人

            ?崗位職責:

            1、負責物料收、發、存日常管理,生產需求;

            2、負責結合生產需求量、庫存量和合理儲備量,確定要貨補庫計劃,生產連續進行;

            3、負責物料保管、核算、統計、入賬,監督檢查物資流動情況及流向等工作。

            ?任職要求:

            1、大專及以上學歷,年齡30周歲及以下;

            2、會操作基本的辦公軟件;

            3、工作踏實認真,責任心強。

            (四)行車工 1人

            ?崗位職責:

            1、根據現場指揮員的指揮,準確操作設備對貨物進行起吊、運輸、裝卸,作業的順利進行;

            2、維護、保養起重設備,確保行車處于適合工作狀態;

            3、參與班組培訓、學習等。

            ?任職要求:

            1、中專及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、持行車證,并熟練操作;

            3、責任心強,良好的溝通協調能力、團隊合作精神。

            (五)計量工 1人

            ?崗位職責:

            1、對金屬材料的材料元素進行檢測及分析;

            2、對設備用油(如潤滑油等)的運動粘度、水分、閃點、燃點等進行測定;

            3、對產品用油(剎車油、齒輪油等)的運動粘度、沸點、pH值等項目進行分析。

            ?任職要求:

            1、大專及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、機械、汽車、材料等相關專業;

            3、責任心強,良好的溝通協調能力、團隊合作精神。

            (六)裝調工 51人

            ?崗位職責:

            1、根據生產作業計劃,裝配前認真做好核對零件、設備、工具等工作;

            2、負責對汽車整車及零部件進行裝配、調試、安裝及維修工作;

            3、按時完司及車間下達的各項生產任務等工作。

            ?任職要求:

            1、中專及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、嚴格遵守公司及車間各項規章制度、遵守勞動紀律、服從安排、責任心強、有團隊協作能力。

            (七)焊工 16人

            ?崗位職責:

            1、在焊接作業前,檢查焊接工具、材料和防護用品是否完好,確保作業安全;

            2、按照圖紙和工藝要求‌,并根據提供的圖紙、工藝文件或作業指導書,進行金屬構件、設備零件等的焊接工作;

            3、焊接作業完成后,及時清理現場,保持工作場所整潔有序。

            ?任職要求:

            1、中專及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、嚴格遵守公司及車間各項規章制度、遵守勞動紀律、服從安排、責任心強、有團隊協作能力。‌

            (八)涂裝工 3人

            ?崗位職責:

            1、根據工藝要求調和涂料,確保配比符合標準,清除工件表面的污跡、毛刺,使用噴砂或噴丸設備進行預處理;

            2、使用噴槍或自動化設備進行噴涂、浸漬等,涂裝作業,對設備進行補漆、磨平及漆面修正;

            3、參與涂裝工藝的質量檢測,確保符合行業標準。

            ?任職要求:

            1、中專及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、嚴格遵守公司及車間各項規章制度、遵守勞動紀律、服從安排、責任心強、有團隊協作能力。

            (九)沖壓工 2人

            1、根據生產計劃和工藝要求,準備好需要加工的金屬板材,并進行檢查確認;

            2、使用沖壓設備對金屬板材進行沖孔、落料、彎曲、拉伸等加工;

            3、定期對沖壓設備進行維護保養,確保設備正常運轉。

            ?任職要求:

            1、中專及以上學歷,年齡35周歲及以下;

            2、嚴格遵守公司及車間各項規章制度、遵守勞動紀律、服從安排、責任心強、有團隊協作能力。

            二、工作地點

            重慶市九龍坡區中梁山協興村1號

            三、招聘流程

            簡歷篩選—筆試(部分崗位)—面試—擬錄用公示—錄用

            四、投遞方式及時間

            1、投遞方式:登錄“國企優聘”(https://www.cqrc.net/gzw/index/)專區投遞簡歷或將個人簡歷發送至lg65267281@163.com(姓名+崗位)

            2、報名截止時間:2025年9月30日

            3、聯系人及電話:衛老師 023-65267281

            原標題:慶鈴汽車股份有限公司招聘公告

            文章來源:https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202507/t20250707_14791698.html

            (責任編輯:李明)

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