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            2025河南洛陽市文學藝術界聯合會下屬事業單位招才引智4人工作實施方案

            根據《洛陽市直事業單位引進高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法(試行)》(洛人社〔2022〕54號)文件精神,為了選拔高層次人才,充實洛陽市文學藝術界聯合會(以下簡稱“洛陽市文聯”)下屬事業單位人才隊伍,經有關部門同意,決定面向社會通過招才引智為我單位下屬事業單位引進工作人員4名。為做好本次招聘工作,現制定實施方案如下:

            一、招聘單位

            此次招聘單位為洛陽市文聯下屬事業單位洛陽文學院、洛陽市文藝家服務中心。

            二、組織領導

            本次招才引智工作由洛陽市文聯及下屬用人事業單位共同組織實施。

            三、招聘條件及要求

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.擁護中華人民共和國憲法;

            3.擁護中國共產黨的領導,遵紀守法;

            4.具備擬聘用職位要求的資格條件;

            5.高等學歷教育各階段均需取得學歷和學位,應聘人員以已獲得的學歷報考,且學歷所對應的專業應與崗位要求的專業相符,留學人員需提供:教育部留學服務中心國外(境外)的學歷學位認證證書。

            6.對于報考崗位要求的學歷學位、資格證書等資格條件,報考者應當在報名前具備相應資格條件。

            (二)年齡要求

            碩士學歷年齡不超過35周歲(年齡計算截至2025年9月1日),即1990年9月1日之后出生;榮獲過省級及以上宣傳思想文化系統獎項的,可適當放寬至40周歲,即1985年9月1日之后出生。博士學歷或副高級及以上職稱年齡不超過40周歲,即1985年9月1日之后出生。

            (三)專業學歷或職稱要求

            1.具有招聘崗位所要求的學歷并取得相應學位。2017年起由國家統一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷、學位證書,同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。或具有招聘崗位所要求的職稱條件。

            2.本次人才引進專業要求以《2025年洛陽市文聯下屬事業單位招才引智崗位信息表》(附件1)為準。專業條件按照國務院學位委員會和教育部《研究生教育學科專業目錄》(2022年版)執行。

            (四)不得報考情形

            有下列情形之一者不得報考:

            1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,被開除中國共產黨黨籍和被開除公職的人員;

            2.尚在黨紀、政務處分影響期內或正在接受紀律審查和監察調查的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

            3.近5年內在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;

            4.現役軍人、試用期內的機關事業單位工作人員、未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員以及在讀的非2025年應屆畢業生;

            5.聘用后即構成回避關系的崗位;

            6.不具備完全民事行為能力的人員;

            7.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員;

            8.其他不符合應聘資格條件的人員。

            四、招聘計劃和職位

            詳見《2025年洛陽市文聯下屬事業單位招才引智崗位信息表》(附件1)

            說明:本次擬聘崗位要求為副高級職稱及以上人員、短缺專業人才,不受報名人數與擬聘用人數比例限制。擬聘崗位經常加班、出差,工作強度較大。

            五、招才引智辦法和程序

            (一)方案發布

            公告在洛陽市文聯官網、微信公眾號“文藝洛陽”、洛陽人事考試網同時發布。

            (二)報名方式

            本次人才引進工作采取線上網絡報名方式進行。報名時間為2025年9月22日9:00--10月15日17:00。

            有意向到市文聯所屬事業單位工作的人員,請下載并填寫《洛陽市文聯下屬事業單位2025年招才引智報名登記表》(附件2)。電子郵件務必以“崗位代碼+姓名+學位+專業或職稱+畢業學校”(如:201─張三─碩士─中國現當代文學─鄭州大學)格式作為郵件主題和附件標題發送至郵箱luoyangshiwenlian@163.com進行報名。報名時需要上傳的證件掃描件(PDF格式):

            1.本人簽名的《洛陽市文聯下屬事業單位2025年招才引智報名登記表》(附件2);

            2.本人有效身份證,高中畢業以后的畢業證書、學位證書;

            3.有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》;國外高校畢業生需提供:教育部留學服務中心國外(境外)的學歷學位認證證書;

            4.目前仍處于就業狀態的,須提供用人單位具有真實意愿的同意報考證明,同意報考證明須由對考生有干部(人事)管理權限的部門出具并加蓋公章;

            5.專業技術職稱證書、科研成果、獲獎證書等相關材料;

            6.近期一寸彩色免冠照片(電子版);

            7.所需的工作證明;

            8.其他需要上傳的證件。

            (三)資格審查

            由洛陽市文聯組織資格審查,主要審查應聘人員填報的信息是否齊全,條件是否符合。資格審查工作貫穿人才引進工作全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效,一經發現不符合條件、弄虛作假或違反相關規定的,取消其考試、聘用資格,由此產生的一切后果由個人承擔。資格審查結果將在洛陽市文聯官網、微信公眾號“文藝洛陽”、洛陽人事考試網上予以公示。

            (四)招聘方式

            此次招聘原則上采用面試方式進行。如某一崗位通過資格審核人數與招聘計劃數比例超過1:20則舉行筆試,根據筆試成績,分數從高到低按1:5比例進入面試。需筆試的崗位信息與資格審查結果一并公布。

            1.筆試

            滿分為100分,筆試內容為公共基礎知識,以閉卷形式進行,參加筆試人員應在考前30分鐘到達考場,憑《筆試準考證》、本人身份證對號入座。開考15分鐘后遲到者不得進入考場。筆試成績在洛陽市文聯官網、微信公眾號“文藝洛陽”、洛陽人事考試網公布。筆試有缺考、作弊或為零分的,不得進入面試資格確認環節。

            2.面試

            (1)資格確認

            如崗位通過資格審核人數與招聘計劃數比例不超過1:20,則該崗位所有通過資格審核人員直接進入面試資格確認。

            如崗位通過資格審核人數與招聘計劃數比例超過1:20,則該崗位在筆試后根據筆試成績,分數從高到低按1:5比例進入面試資格確認。

            應聘人員須在面試前規定時間進行面試資格確認。面試資格確認采取考生本人現場提交材料的方式進行,其他人代理無效,考生須填寫《洛陽市文聯下屬事業單位2025年招才引智報名登記表》(附件2)一式2份,并提交以下材料(原件及2份復印件):

            ①有效身份證(二代)原件和復印件;②高中畢業以后的畢業證書、學位證書原件和復印件;③有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》;國外高校畢業生需提供:教育部留學服務中心國外(境外)的學歷學位認證證書原件和復印件;④工作經歷證明原件;⑤專業技術職稱證書、科研成果、獲獎證書等相關材料原件和復印件。

            報考人員須對自己所提交的履歷信息的真實性負責,凡發現弄虛作假的,一律取消考試、聘用資格。

            面試資格確認的具體時間、地點另行通知。在線上網絡報名時,填報情況不實,不符合應聘條件的考生,取消其面試資格。面試確認的考生,確定為參加面試人員,并發放《面試資格確認單》。面試資格確認單是參加面試環節必須出示的憑據,請考生妥善保管。

            (2)面試

            此次面試以結構化與專業化相結合的方式進行考核。面試滿分為100分。在市紀委監委派駐市委宣傳部紀檢監察組的監督下,由洛陽市文聯委托第三方考試機構具體組織實施,考核應聘人員適應崗位要求的專業知識、實踐技能、心理素質、言語表達和社會適應能力等綜合素質情況。

            考生面試成績依次按成績高低確定排名。如果出現面試成績相同,則加試面試,排出名次。

            考生面試成績,將在洛陽市文聯官網、微信公眾號“文藝洛陽”、洛陽人事考試網上予以公布,請考生屆時登陸查看。

            (五)體檢、考察

            根據考生面試成績,原則上按擬聘用計劃1:2的比例從到低分確定參加體檢人員;如同一崗位通過面試考生人數不足2人,則按實際情況確定參加體檢人員。體檢標準及項目參照公務員錄用體檢的有關規定執行。體檢不合格者不得進入考察與聘用環節。因應聘人員自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺,可從報考同一職位并參加招聘考核的人員中,按總成績從高到低的順序依次遞補。

            體檢合格的人員確定為考察對象,派出考察組對考察對象進行考察,主要考察擬聘對象的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、社會信用記錄等情況。考察采取個別談話、實地察看、查閱資料(包括本人檔案)、同考察對象面談等方式進行。因應聘人員自動放棄考察形成的空缺,可從報考同一職位且體檢合格人員中,按總成績從高到低的順序依次遞補;因考察不合格形成的空缺不再遞補。

            (六)公示、聘用

            根據體檢、考察結果,擇優確定擬聘用人員,并在洛陽市文聯官網、微信公眾號“文藝洛陽”、洛陽人事考試網上進行公示,公示期為5個工作日。

            經公示無異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定程序辦理聘用手續。擬引進人才自接到通知起,15個工作日內報到,逾期不報到者,視為自動放棄聘用資格。擬引進人才與有關單位簽有勞動合同或就業協議的,須由本人負責與相關單位解除,不能按規定完成的不予聘用。

            六、其它注意事項

            1.本次招才引智工作過程中,有關公告、通知、公示等均在洛陽市文聯網站、微信公眾號“文藝洛陽”、洛陽人事考試網上公布。未按有關通知要求報名的人員,視為棄權。

            2.報名人員在應聘期間要保持通訊暢通,因報名人員聯系方式變化、停機、關機等原因造成無法及時接收招聘信息的,后果由本人承擔。

            3.聘用后最低服務期限為五年。

            4.本方案由洛陽市文聯2025年招才引智工作領導小組負責解釋。

            咨詢電話:0379-63223777

            監督電話:0379-63236796

            附件:點擊查看下載附件

            1. 2025年洛陽市文聯下屬事業單位招才引智崗位信息表

            2. 洛陽市文聯下屬事業單位2025年招才引智報名登記表

            洛陽市文聯2025年招才引智工作領導小組

            2025年9月22日

            原標題:2025年洛陽市文學藝術界聯合會下屬事業單位招才引智工作實施方案

            文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/BHTGEwL-EjnK3Pk5pT6P3g

            (責任編輯:李明)

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