江蘇農林職業技術學院是江蘇省農業農村廳主管的全額撥款事業單位，位于江蘇省句容市文昌東路19號。為更好地選拔適崗人才，優化人員結構，現面向社會公開招聘人才。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)等規定，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

3.具有良好的品行。

4.具備崗位要求的身體條件，能從事教育教學、科研一線工作。

5.年齡要求：年齡18周歲以上，不超過38周歲(1987年1月1日之后出生);應聘B9-B11崗位的人員，年齡不超過40周歲(即1985年1月1日之后出生)。

6.應聘人員須符合《招聘崗位表》中崗位要求的招聘條件(詳見崗位表)。

(1)招聘條件中“2025年畢業生”，指在2025年12月31日前畢業并已取得學歷(學位)證書，且報名時無工作單位的人員。國(境)外同期畢業人員，指在國(境)外教學科研機構學習，與國內應屆畢業生同期畢業的留學人員，且須在2025年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

2023年、2024年普通高校畢業生，以及國(境)外同期畢業且已完成學歷(學位)證書認證的人員，如報名時無工作單位，可應聘面向2025年畢業生崗位。聘用后有關事項按國家規定辦理。

(2)具備報考崗位要求的專業等資格條件(詳見崗位表)。招聘條件中“專業”的設置目錄為《江蘇省2025年度考試錄用公務員專業參考目錄》(以下簡稱“專業參考目錄”)。專業條件中還包括部分未列入《專業參考目錄》但確有高等學校開設且有事業單位需要的專業。

專業參考目錄和招聘條件中都未列出的專業，學校根據招聘公告中明確的專業條件、應聘人員所學專業課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業要求。

7.取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式

應聘人員通過“江蘇省屬事業單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過網絡同步進行。報名網址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會廳網上辦事服務大廳)

1.報名、照片上傳：10月10日9:00-10月21日16:00;

2.資格初審：10月10日9:00-10月22日16:00;

3.陳述申辯：10月10日-10月23日期間9:00-16:00;

4.對初審異議的處理：10月10日9:00-10月24日18:00。

(二)網上確認

1.應聘人員網上提交報名信息24小時后(周末、節假日順延)可到報名網站查詢是否通過資格初審。

2.本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名。

3.未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效，逾期不再提供報名服務。

4.如對初審意見有異議，請及時向招聘單位或主管部門陳述申辯。

(三)網上打印準考證

通過資格初審且需要筆試的應聘人員，請于2025年11月3日9:00-11月13日，到江蘇省人力資源和社會廳網上辦事服務大廳下載、打印準考證。打印中如有問題，請撥打電話：025-52616712。

(四)報名注意事項

1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20KB以下。招聘單位根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2.本次招聘A1-A6崗位不設開考比例。B7-B11崗位開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會網上公告。應聘被取消崗位的人員可在2025年10月27日12:00-16:00登錄到江蘇省屬事業單位公開招聘平臺報名其他符合條件的崗位。

3.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

4.應聘人員報名時在“考生簡歷”欄中寫明高中階段至今的學習及工作經歷(崗位有其他資格條件要求的請填寫完整)，時間具體到月。其中崗位要求為應屆畢業生，應聘人員須在“考生簡歷”欄中注明目前是否正在就業。

5.有下列情形之一的，請勿報名應聘：

(1)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業生;

(2)與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

(3)5年服務期未滿的新錄用公務員、經公開招聘被江蘇省地方各類事業單位聘用且3年服務期未滿的在編(在冊)人員(距服務期不足6個月除外)、有規定(含協議明確)不得解聘離開現工作單位(崗位)的人員;

(4)國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

(一)A1-A6崗位考試方式為：考核。

考核：按照學院自行制定的考核辦法執行，采用面試的形式，主要測試履行崗位職責所需的思想品德、專業知識、教科研能力等，包括試講、答辯等環節，滿分為100分，合格線為70分。面試成績當場通知應聘人員。

(二)B7崗位考核方式為：筆試和面試。

1.筆試：結合招聘崗位實際工作需要的基礎知識和基本應用能力等方面進行考查，不指定大綱和教材。筆試時間暫定為2025年11月13日。若筆試時間變動，將在江蘇農林職業技術學院網站上發布公告，應聘人員按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。沒有按照準考證上規定的時間和地點參加考試的人員視為主動放棄。

筆試滿分100分，合格線60分。在筆試成績合格者中，按1:3確定參加面試人選，不足該比例的按照實際人數確定人選。最后一名并列時，并列考生一并納入面試人員名單。筆試成績將于筆試結束后10個工作日內，在江蘇農林職業技術學院網站(http://www.jsafc.edu.cn)進行公布，應聘人員可以通過身份證號或者準考證號查詢。

2.面試：主要測試應聘人員履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試滿分100分，70分為合格。面試成績當場通知應聘人員。

(三)B8-B11崗位考核方式為：試講和面試;若其中有崗位的報名人數比例超過1:30，則該崗位安排筆試。

1.試講：內容以招聘崗位要求相關的專業知識及綜合能力為主，主要測試應聘人員的教育管理能力、教學能力、教學方法、教學組織等方面，總分為100分，合格線為70分。試講成績當場告知應聘人員。

在試講合格者中，根據成績從到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1:3確定面試人選，不足該比例的按實際人數確定面試人選。

2.面試：主要測試應聘人員履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試滿分100分，70分為合格。面試成績當場通知應聘人員。

3.若其中有崗位的報名人數比例超過1:30，則該崗位安排筆試。

筆試滿分100分，合格線60分。在筆試合格者中，按成績從高到低排序，以各崗位擬聘人數的1:5比例確定試講人選，不足該比例的按實際人數確定。最后一名并列者一并進入試講名單。

(四)總成績計算方法：采用百分制計算。

A崗位總成績為面試成績。

B7崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

B8-B11崗位總成績：計算方法一(含筆試)：總成績=筆試成績×30%+試講成績×40%+面試成績×30%;計算方法二(不含筆試)：總成績=試講成績×50%+面試成績×50%。

成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。如出現總成績同分的情況，排序以試講成績較高者為優先;如各項成績均同分，采用試講加試確定排序。

(五)資格復審

A崗位和B7崗位在面試前，B8-B11崗位在試講前，應聘人員需提供資格復審材料原件(同時提交一份復印件)，提交學院工作人員進行資格復審。復審不通過人員不得參加試講或者面試。

復審材料包括：

1.身份證、學歷及學位證書、職稱證書原件;

2.國內應屆畢業生另需提供所在院校出具的省級教育行政部門統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》;

3.在國(境)外已取得學歷學位的，需提供《留學回國人員證明》、教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》及所學課程的證明材料等原件;已結束學業，尚未取得畢業(學位)證書的，需要提供本人護照、學習成績單、學習經歷證明等。

4.其他符合崗位報考要求的證明材料。

四、體檢、考察

考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

對體檢合格人員進行考察，重點考察思想政治表現、道德品質、相關業務能力和工作實績，形成考察報告。并根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。

因應聘人員體檢或者考察不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因導致聘用崗位空缺時，不再遞補。聘用備案后不再遞補。

五、公示與聘用

擬聘用人選名單經江蘇省農業農村廳審核后在江蘇省人力資源和社會網上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。

對公示期滿無異議人員，經省農業農村廳審核并報省人力資源和社會廳備案后，由學院為其辦理有關聘用手續，后按規定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。試用期內被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

屬下列情況之一者，我院將取消其聘用資格：

1.無工作單位的人員在我院通知簽訂聘用合同后，15個工作日內不與我院簽訂聘用合同者;

2.有工作單位的人員未在學院規定時間內出具原單位同意調出證明或解除勞動關系證明者;

3.應屆畢業生不能按我院公告要求的日期內取得相應學歷學位證書者。

六、招聘政策咨詢

江蘇農林職業技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0511-87289609

七、招聘工作監督

江蘇農林職業技術學院紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監督。監督電話：0511-87290705

八、招聘工作舉報

江蘇省農業農村廳、江蘇省人力資源和社會廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省農業農村廳

舉報電話：025-86263607

2.江蘇省人力資源和社會廳

舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com

舉報電話：025-83338112

九、技術支持

1.系統注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報名技術支持電話：025-52616712

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江蘇農林職業技術學院 2025年公開招聘工作人員公告(第二批)崗位信息表

江蘇農林職業技術學院

2025年10月8日

原標題:江蘇農林職業技術學院 2025年公開招聘工作人員公告（第二批）

文章來源:https://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2025/10/9/art_78506_11651911.html

（責任編輯：李明）