理學院誠摯歡迎數學、統計學、物理學的海內外博士、博士后的加盟!學校常年面向海內外招聘各學科高層次人才!

一、招聘崗位及聘用方式

2026年度招聘數學、統計學、物理學的人才。招聘崗位參考下表：

1.高層次人才(不限數量)

學校實施“人才強校”戰略，常年面向海內外招聘各學科高層次人才。對于擬引進人員，學院對其思想政治素質、師德師風、身體素質、心理素質和團隊協作精神等進行全面考察，然后向學校提交個人調入申請和單位考察評價報告。

2.準聘教師

我校對應聘專任教師崗位的博士后和應屆博士畢業研究生實行“準聘-長聘制”管理。特別的海外留學歸國人員、博士后、應屆博士畢業研究生，經學校研究同意，可根據應聘者的條件直接聘為副教授、教授，納入學校長聘教師系列管理。

二、招聘條件、招聘程序及準聘教師事項

專任教師的招聘條件，招聘程序，以及博士后和應屆畢業博士研究生應聘為準聘教師的身份、待遇(包括科研啟動經費)、聘期管理等，詳情參見學校人事處發布的《中國礦業大學(北京)2026年度專任教師和輔導員招聘公告》(以下簡稱“校2026年招聘公告”)，網址：https://rs.cumtb.edu.cn/info/1056/2236.htm

根據該公告，我院教師實行單獨考核。

三、注意事項

1.應聘人員于2025年11月28日前登錄中國礦業大學(北京)招聘網站(網址https://zhaopin.cumtb.edu.cn/zp.html#/)填寫個人基本信息、申報崗位和其他系統要求填寫的信息，并上傳相關證明材料。

同時將如下兩份材料以郵件標題和文件名稱為“專任教師崗(一級學科名稱)+理學院+姓名+日期”的形式發至 lixue@cumtb.edu.cn：

《理學院專任教師崗位申請表》(見附件1)

《申請人的詳細個人簡歷》

2.所有應聘人員應確保所提供聯系方式準確無誤，保持手機暢通。

3.校人事處聯系人：周老師;聯系電話：62331204。

理學院聯系人：馬老師;聯系電話：62339505。

附：中國礦業大學(北京)理學院 情況簡介

中國礦業大學(北京)理學院源自1998年成立的中國礦業大學(北京校區)基礎科學系(2002年調整為基礎科學學院)。2004年學校院系調整，成立理學院。學院下轄數學與應用數學系、計算數學與統計系、物理系與物理實驗教學中心等教學科研單位。

學院現有數學一級學科博士點，數學博士后科研流動站，數學和物理學一級學科碩士點。曾經誕生新中國第一本數學工具書《數學手冊》的數學學科，在全國第四輪和第五輪學科評估中均獲評B, 2019年3月進入ESI全球排名前1%。學院學科的發展得到諸多世界科學家的指導, 如世界數學家華羅庚先生1984年為礦大題詞“學而優則用，學而優則創”;物理學家張杰院士2024年為學院建院20周年寄語“博學 創新 求是，勤奮 團結 進取”。

學院于1999年開始招收碩士研究生，2000年開始招收本科生，2009年開始招收博士研究生。學院現在按照數學大類招收本科生，設置有“數學與應用數學”、“信息與計算科學”兩個本科專業，其中“信息與計算科學”專業2019年入選首批本科專業建設點，“數學與應用數學”專業2021年入選北京市本科專業建設點。

學院曾經涌現出國家自然科學獎獲得者，國家杰出青年科學基金獲得者、俄羅斯國家工程院外籍院士等學者。目前學院全職在崗教職工57人，其中教授12人、副教授26人;博士生導師13人;兼職教授(博士生導師)5人。在崗教師隊伍中享受國務院政府特殊津貼2人，全國百篇博士論文指導教師獎1人，入選教育部“跨世紀人才培養計劃”1人，入選教育部“新世紀人才支持計劃”1人，入選全球前2%頂尖科學家榜單(“終身科學影響力排行榜”和“年度科學影響力排行榜”)1人;北京市高等學校教學2人，北京市師德先鋒1人，北京市教書育人先鋒1人，全國煤炭教學1人，北京市服務育人先鋒1人，北京高校專業課主講教師3名。

學院有著較為雄厚的科研實力。學院教師曾經獲得國家自然科學基金杰出青年基金的資助。近年來, 學院在職教師主持和省部級科研項目六十多項，其中主持的國家自然科學基金類項目五十多項;主持多項國家軍口項目，在Advances in Mathematics, Transactions of the American Mathematical Society, Journal of Functional Analysis, Proceedings of the Royal Society A, Advances in Nonlinear Analysis, Journal de Mathématiques Pures et Appliquées. Neuvième Série, Journal ofDifferential Equations和SIAM系列期刊以及Physical Review Letters，Journal of High Energy Physics等國際知名期刊上發表SCI學術論文270余篇,其中ESI高被引論文6篇;獲得孫越崎青年科技獎1人;獲省部級自然科學獎4項、省部級科技進步獎2項。我院馮鋒副教授在物理刊物《物理評論快報》(Physical Review Letters)上發表學術論文4篇，被中科院網站、光明網等諸多媒體報道。青年教師受邀在國際科研機構開展系列的學術專題講座，受邀在國際學術會議上做邀請報告。

學院現有本科生500多人，碩士生和博士生200多人。在人才培養上，學院堅持以教學工作為中心，深化教育教學改革，教學質量。學院獲北京市高等教育教學成果獎5項，全國煤炭行業教育教學成果獎5項;首批本科課程1門，北京市優質本科課程4門(其中重點優質課程1門),北京高校“優質本科教案”1個，建有MOOC課程2門，網絡資源課程多門;出版教材及專著十多部。在北京高校青年教師教學基本功比賽中，學院青年教師榮獲一等獎2人、二等獎和三等獎各1人，獲指導教師獎2人;在北京市教師教學創新比賽中獲二等獎1人。

學院教師指導學生學科競賽成效顯著：2022年我院學生獲丘成桐大學生數學競賽優勝獎，2021年參賽的全國大學生物理實驗競賽，我校學生獲獎率100%且賽事獎的獲獎人數位居全國參賽高校并列第1;2021年第十一屆“挑戰杯”首都大學生課外學術科技作品競賽特等獎;第七屆中國國際“互聯網”大學生創新創業大賽(北京賽區)一等獎;中國研究生數學建模競賽中，我院學生為學校獲得賽事獎;全國大學生數學競賽中我院教師指導的學生獲獎數及獲獎率位居北京高校前列(近5年獲獎400余人次),多位教師獲得指導教師榮譽稱號;全國大學生數學建模競賽、北美大學生數學建模競賽的參賽率接近100%，獲獎人數也穩步上升等;其中2023年我院組織的參賽隊在全國大學生數學建模競賽中榮獲全國一等獎1項，全國二等獎2項，北京市一等獎5項，北京市二等獎12項。在全國統計建模競賽、全國大學生市場調查與分析大賽等全國性賽事中我院學生也獲得全國獎項的良好成績。

學校與美國薩姆休斯頓州立大學、日本千葉大學、意大利羅馬第三大學、西班牙康普頓斯大學、新西蘭惠靈頓維多利亞大學、愛爾蘭國立科克大學等國外高校簽訂了包括聯合培養在內的交流合作協議。

學院已與8家企業簽約共建“科技礦場”大學生創新實踐基地，聘請企業導師開設軟件實訓課程，共建區塊鏈聯合創新實驗室。與企業開展 AI賦能教學方面的案例建設，實現了多層次、多形式、多領域合作的產學研深度融合。

近年來，學院涌現出3個北京高校示范學生基層組織，學生黨支部榮獲北京市紅色“ 1+1”示范活動三等獎3項，獎1項。2024年沙河校區學生黨支部入選“全國黨建工作樣板支部”培育創建單位，數學與應用數學系黨支部獲評北京高校黨建工作“樣板支部”培育創建單位，學院教師連續獲北京市大中小幼教師講述育人故事活動一等獎和二等獎。2023年獲批教育部第二期供需對接就業育人項目1個。學院本科生推免率20%，平均深造率超50%;本科畢業生深造的高校包括香港大學、香港科技大學、北京大學、中國科學院大學、復旦大學、山東大學以及美國賓夕法尼亞州立大學、哥倫比亞大學、英國愛丁堡大學、英國倫敦大學、德國弗萊貝格工業大學、澳洲國立大學等國內外知名高校。很多畢業生現已成長為所在單位的中堅骨干：畢業生中有本科畢業不到十年即以第一作者在《Science》頂刊上發表論文(且論文排名《Science》上同類論文的前萬分之五)、獲得“科學探索獎”“達摩院青橙獎”以及聯合國“阿勒福贊獎”等獎項、并被《人民日報》報道的學術精英，也有獲得“全國青年崗位能手”表彰、有碩士畢業5年即獲得“工程金獎”“創新應用銀獎” 的業界中堅。

學院將努力為學校建成世界的能源科技大學做出應有的貢獻。

中國礦業大學(北京)人事處https://rs.cumtb.edu.cn/

中國礦業大學(北京)理學院https://lxy.cumtb.edu.cn/index.htm

附件1.理學院專任教師崗位申請表.xlsx

原標題:理學院2026年度數學、統計學、物理學師資招聘啟事

文章來源:https://lxy.cumtb.edu.cn/info/1048/5996.htm

（責任編輯：李明）