2025年濰坊市技師學院公開招聘高層次、高技能人才簡章（10人）

根據濰坊市技師學院崗位空缺情況和工作需要，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《關于進一步優化職業院校公開招聘工作有關問題的通知》(魯人社字〔2020〕80號)、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人社規〔2022〕2號)和省、市事業單位公開招聘及人員控制總量備案管理有關規定，現將濰坊市技師學院2025年公開招聘高層次、高技能人才有關事項公告如下：

一、應聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(三)具有良好的品行;

(四)具有崗位所需的專業或者技能條件;

(五)具有適應崗位要求的身體條件和心理素質;

(六)初級崗位年齡應在40周歲以下(1984年12月2日(含)以后出生)，副高級崗位年齡應在50周歲以下(1974年12月2日(含)以后出生);

(七)國家承認的學歷和學位證書，專業審核參照國家教育部制定的高等教育專業目錄、高等職業教育專業目錄、人社部技工教育專業目錄以及報考人員所學課程實施;

(八)具備招聘崗位所需的其他條件(詳見附件)。

在職人員報考，應征得有用人權限部門或單位的同意。定向、委培畢業生報考，須征得定向、委培單位同意。

現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘。在讀且學習形式為全日制的非2025年應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得應聘。

應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

臺灣居民可應聘符合條件的崗位。

高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2025年12月2日。

二、招聘計劃和崗位

此次我院招聘專業技術人員10人。納入人員控制總量，執行人員控制總量管理的相關規定。

招聘崗位及具體要求詳見《濰坊市技師學院2025年公開招聘高層次、高技能人才崗位匯總表》(附件1)。

三、簡章發布、報名和初審

(一)發布招聘信息

通過濰坊市人力資源和社會局網站(http://rsj.weifang.gov.cn/)“事業單位招聘”專欄和濰坊市技師學院網站(http://www.wfjsxy.com/)“通知公告”欄面向社會發布招聘信息。

本次公開招聘報名工作，采取統一時間網上報名、網上初審的方式進行。

(二)個人報名

報名時間：2025年12月2日9:00—12月8日16:00

查詢時間：2025年12月2日11:00—12月9日11:00

應聘人員通過登錄濰坊市技師學院網站(http://www.wfjsxy.com/ )“通知公告”欄中發布的報名系統鏈接，按要求如實填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數碼照片。報名與考試時使用的身份證所載的信息必須一致。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。應聘人員在資格待審核期間可修改報名信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在規定時間內改報其他崗位。

應聘人員提交的報名材料要真實、準確、完整、有效。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消本次應聘資格。

(三)資格初審

初審時間：2025年12月2日11:00—12月9日11:00

學院指定專人負責資格初審，根據應聘人員提交的信息資料進行資格初審。應聘人員在網上提交報考信息后，可在查詢時間截止前登錄報名系統網站查詢報名資格初審結果。對未通過初審的人員，會說明理由;對提交材料不全的，將注明缺失內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，公布的咨詢電話有專人值班，提供咨詢服務。

四、資格復審

資格審查嚴格依照招聘公告確定的資格條件，堅持統一標準、統一尺度。資格審查貫穿公開招聘全過程，資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。前后審查結果不一致的，以后一次審查結果為準。一經發現應聘人員不符合資格條件，立即取消應聘資格。因應聘人員提交報名材料不準確、不齊全而影響報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員提供的所有復印件材料不再退還。

通過初審的人員，持《濰坊市技師學院公開招聘報名登記表》等相關證明材料到指定地點進行現場資格審查。應聘人員要仔細閱讀誠信承諾書，并親自簽名。提交的材料應當真實、準確。應聘人員提供虛假材料的，一經查實，立即取消考試資格。

相關證明材料主要包括：

(1)《濰坊市技師學院公開招聘報名登記表》版(內含誠信承諾書，有個人簽名、日期，內容完整)，另需附個人1寸證件照2張;

(2)國家承認的學歷和學位證書、學信網下載的教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告、身份證原件及復印件;

(3)在職人員應聘的，應提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信(如情況特殊無法提交的，經學院同意，可在面試成績公布后的3個工作日內提交，逾期不能提交的視為自動放棄應聘資格);

(4)國(境)外留學人員以國(境)外取得學歷、學位應聘的，需提供教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證報告原件及復印件。暫未取得認證報告的人員，采取“承諾+容缺”方式，可先行參加考試，在考察時補交認證報告，未按時補交者不予聘用;

(5)崗位中要求工作經歷的，應聘人員需提供工作合同、社保參明及現(原)單位出具的《從事XX專業工作年限證明》，高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2025年12月2日(以社保繳費記錄為準);

(6)高級教師崗位還需提供崗位要求的專業技術資格證書、教師資格證書;

(7)高技能人才崗位還需提供大賽獲獎證書、文件等材料(如參加賽事為一類、二類職業技能大賽，請提供獲獎名次證明材料)。

允許委托他人代為進行資格審查，委托他人審查的，除上述材料外，還需提供應聘人員手寫委托書、被委托人身份證原件和復印件。

通過初審的應聘人員未在規定時間內進行資格審查的，視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消其參加面試資格。現場資格審查通過人員，通過掃描濰坊市技師學院“智慧校園——校園繳費平臺”二維碼進行繳費，并開具電子發票。根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關于機關事業單位人員錄用考試收費標準的批復》(魯發改價格〔2024〕755號)核定的標準，面試考務費每人70元。

繳費完成后，考生憑繳費完成界面領取《面試通知書》。

資格審查時間、地點：學院網站另行通知

五、面試

高級教師崗位和高技能人才崗位無需進行筆試，只需進行面試，采用百分制計算成績。

1.高級教師崗位

高級教師崗位面試采取試講加答辯的方式進行。

面試總分中，試講占70%、答辯占30%。每個環節均采取百分制獨立評分，去掉一個分和一個最低分后的平均分，即為應聘人員該環節的成績，均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。最后試講成績、答辯成績按照相應比例折算總成績，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

2.高技能人才崗位

高技能人才崗位面試采取試講加技能測試方式進行。

面試總分中，試講占40%、技能操作占60%。每個環節均采取百分制獨立評分，去掉一個分和一個最低分后的平均分，即為應聘人員該環節的成績，均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。最后試講成績、技能測試成績按照相應比例折算總成績，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

為新進人員基本素質，面試設定合格分數線為70分(滿分100分)，低于合格分數線者，不予進入考察體檢。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，以該崗位考生當日參加同場次同一考官組所有考生的平均分數，確定該崗位面試的合格分數線。

面試成績須經主考官和考場監督員簽字確認，并于每場面試結束后由主考官當場宣布面試成績。

同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按試講環節成績由到低分確定人選，仍相同的進行加試。

考試總成績、進入考察體檢人員名單將在學院網站公布。

六、考察和體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由到低分按1:1的比例，確定進入考察和體檢范圍人選，結合實際確定考察、體檢先后順序。

學院成立招聘考察小組，根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況，并對應聘人員是否符合規定的資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照人民檢察院、教育部、公安部《關于印發<關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見>的通知》(高檢發〔2020〕14號)要求，對應聘人員的性侵違法犯罪信息進行前置查詢，對存在師德違規、納入教師資格限制庫、撤銷教師資格的人員實行“一票否決”。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，按規定按權限實施調查，問題未查清、未處理到位的，不得辦理聘用手續。考察過程中，在職工作人員工作單位不同意考察和調動工作的，取消考察資格，按程序遞補。應聘人員不能按規定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。

體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢通用標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。體檢費用自理。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

七、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，通過濰坊市技師學院網站(http://www.wfjsxy.com/)“通知公告”欄面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，學院按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學院提出聘用意見，報濰坊市人力資源和社會局辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，學院和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、相關待遇

根據山東省委機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會廳關于人員控制總量備案的有關規定，新進入高等院校單位的人員，納入事業單位人員(人員控制總量)管理，享受國家規定的待遇。

九、招聘紀律

整個招聘過程嚴格執行公平、公正、公開的原則，實行政務公開，全程在學院紀檢部門的監督下進行，并接受社會各界的監督。

對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。對違反公開招聘紀律的工作人員，依據《中華人民共和國公職人員政務處分法》(中華人民共和國主席令第四十六號)、《事業單位工作人員處分規定》(人社部發〔2023〕58號)等有關規定給予處理;涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

對違反公開招聘紀律的應聘人員和工作人員，將按照有關規定處理。

學院紀委監督電話：0536-5600167

十、有關說明

應聘人員在應聘期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解招聘網站發布的信息，保持通信暢通有效，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，自行負責。

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本簡章由濰坊市技師學院負責解釋。

其他未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。

學院網址：https://www.wfjsxy.com/

公開招聘政策咨詢電話：0536-3089522

咨詢電話請在工作時間內撥打。

附件1：《濰坊市技師學院2025公開招聘高層次、高技能人才崗位匯總表》

附件2：《濰坊市技師學院公開招聘報名登記表》