為加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發(fā)〔2011〕83號)，經(jīng)南京市人力資源和社會局核準(zhǔn)，南京曉莊學(xué)院2019年下半年面向社會公開招聘32名編制外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)、南京曉莊學(xué)院網(wǎng)(www.njxzc.edu.cn)發(fā)布，具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《南京曉莊學(xué)院2019年下半年公開招聘工作人員崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛高等教育事業(yè)。

2、品行端正，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3、取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位。2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年8月31日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書);留學(xué)回國人員需在資格復(fù)審前，取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位，并完成教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，提供由教育部中國留學(xué)服務(wù)中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

4、年齡在18周歲以上，35周歲以下(1983年11月1日以后至2001年10月31日出生)，具有博士學(xué)位或相應(yīng)專業(yè)中級職稱的可放寬至40周歲，具有相應(yīng)專業(yè)高級職稱的可再適當(dāng)放寬。對年齡有具體要求的，以《崗位信息表》中注明的為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。

5、具備崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。

6、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)不得報(bào)考情形：

1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3、應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

4、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名程序及要求

1、網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名網(wǎng)址：南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2019年11月15日9:00-11月28日16:00。

2、資格初審

對網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。

資格初審時(shí)間：2019年11月15日9:00-11月28日18:00。

3、信息查詢

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

4、繳費(fèi)確認(rèn)

通過資格初審的應(yīng)聘人員，在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)(100元/人)(蘇價(jià)費(fèi)函?2007?146號)。

繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2019年11月15日9:00-11月29日16:00。

通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。

5、核減(取消)計(jì)劃

各崗位筆試開考比例詳見崗位信息表“開考比例”欄，報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且已繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于2019年12月2日10∶00-16∶00，登錄南京人事考試網(wǎng)補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位,補(bǔ)報(bào)不應(yīng)聘人員的報(bào)名費(fèi)將通過網(wǎng)上銀行退還。

6、準(zhǔn)考證打印

通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)者于2019年12月3日-12月5日登陸南京人事考試網(wǎng),下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題，請直接與南京市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：025-83151200。

7、應(yīng)聘人員有關(guān)要求

(1)仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”，嚴(yán)格按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書專業(yè)一致，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。

(2)照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。

(3)報(bào)名只能選擇一個(gè)崗位，資格初審?fù)ㄟ^后，一般不得更改報(bào)名信息。需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(二)考核方式和實(shí)施辦法

考核采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員總成績采用百分制計(jì)算，具體考試形式和總成績計(jì)算方法詳見《崗位信息表》。

1、筆試

筆試委托南京干部測評與高層人才服務(wù)中心命題，由人事考試中心負(fù)責(zé)考務(wù)組織工作。

(1)筆試科目

筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2019年12月14日9：00-11：30。

筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動放棄。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

(3)筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證查詢。

2、面試

筆試閱卷結(jié)束后，由有關(guān)部門研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線，面試人選在筆試合格者中，從到低分，按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定。

(1)資格復(fù)審

面試前，學(xué)院對取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求，由學(xué)院負(fù)責(zé)通知或通過網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員請?jiān)诔煽児己螅３致?lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須根據(jù)單位要求持筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)崗位所需的證書等，近期2寸免冠照片1張;國(境)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

通過資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)將在招聘單位網(wǎng)站公布。

(2)面試主要考察考生師德師風(fēng)、專業(yè)知識、專業(yè)技能等。面試成績以百分制計(jì)算，合格線為60分。面試成績現(xiàn)場告知考生。招聘崗位有專業(yè)測試、技能操作等要求的，其所占面試成績的比例詳見《崗位信息表》。

(三)體檢、考察

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤瑢Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員按照相關(guān)規(guī)定對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。考察工作參照《省委組織部等三部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)執(zhí)行。

(四)公示與聘用

根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會局網(wǎng)及南京曉莊學(xué)院網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

經(jīng)公示無異議的人員，經(jīng)公開招聘綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位報(bào)公開招聘綜合管理部門審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

四、工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部第35號令)，視具體情形和視情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部第35號令)進(jìn)行處理。

五、招聘咨詢

招聘咨詢：南京曉莊學(xué)院人事處 025-86178148

考務(wù)咨詢：025-83151200

六、招聘監(jiān)督

南京曉莊學(xué)院監(jiān)督電話：025-86178111

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2019年下半年南京曉莊學(xué)院公開招聘工作人員崗位信息表.xls

南京曉莊學(xué)院

2019年11月14日

原標(biāo)題：南京曉莊學(xué)院2019年下半年公開招聘工作人員公告

文章來源：http://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/201911/t20191114_1706709.html

（責(zé)任編輯：李明）