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            2015年云南省昆明市東川區(qū)審計局所屬事業(yè)單位招聘公告【招2人】

            (二)面試

            1、進入面試人選確定。依據(jù)筆試成績,從到低分的順序,按1:2的比例確定面試人選。如因特殊情況出現(xiàn)等額進入面試的,可正常進行面試,但應(yīng)聘人員考試綜合成績須達到60分方可進入考核、體檢。

            2、考試方式、內(nèi)容

            通過現(xiàn)場問答的方式對考生的語言表達能力、綜合能力和相關(guān)職業(yè)知識、職業(yè)技能方面進行測評。

            3、考試時間、地點、聯(lián)系人及聯(lián)系方式。

            時間:另行通知

            地點:另行通知

            聯(lián)系人:程俊琳、周榮梅 聯(lián)系電話:0871-62138554

            (三)參加考試時注意事項

            1、 參加筆試的考生須持筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證(原件)在開考前15分鐘提前進入考場,開考30分鐘后考生禁止入場參加考試。

            2、參加面試的考生須持筆試準(zhǔn)考證及本人有效居民身份證(均為原件)在規(guī)定時間到指定地點報到接受工作人員的統(tǒng)一封閉管理。

            3、考生采取抽簽的辦法確定面試出場順序。

            六、考試成績的計算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

            (一)筆試卷面總分100分,占考試綜合成績的50%;考試成績將在昆明市人力資源和社會網(wǎng)公示5個工作日,公示期間,考生可申請查分。

            (二)面試總分100分,占考試綜合成績的50%。

            (三)考試綜合成績按百分制計算,考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。考試綜合成績將在昆明市人力資源和社會網(wǎng)公示5個工作日,公示期間,考生可申請查分。若報考同一崗位的考生出現(xiàn)綜合成績并列,不能確定考核和體檢人選的情況,需對最后綜合成績并列的人員進行面試加試,以加試后的綜合成績者為參加考核和體檢人選。

            (四)經(jīng)公示無異議的,依據(jù)考試綜合成績,在合格分?jǐn)?shù)線上從到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 :1的比例確定參加考核和體檢人選。

            七、考核、體檢

            (一)考核及體檢由東川區(qū)審計局、東川區(qū)人力資源和社會局組織實施。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績和學(xué)習(xí)情況等,考核不合格者不能確定為擬聘人員;招聘單位須安排擬聘人員到縣級以上指定醫(yī)院進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

            (二)在考核或體檢中不合格的人員,由東川區(qū)審計局、東川區(qū)人力資源和社會局、東川區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門共同研究決定取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由到低分依次遞補。

            八、聘用

            (一)根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員,在本單位及昆明市人力資源和社會網(wǎng)公示7個工作日。

            (二)公示無異議的,按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

            九、招聘紀(jì)律

            (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報,并按管理權(quán)限及時處理。

            (二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

            1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

            2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;

            3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

            (三)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

            十、其他事項

            (一)有下列情形之一的,視為自動放棄,相應(yīng)崗位由達到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從到低分依次進行遞補:

            1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

            2、公示期滿10個工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

            (二)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            (三)本簡章由東川區(qū)審計局公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

            十一、監(jiān)督電話

            東川區(qū)審計局:0871-62122850

            東川區(qū)紀(jì)委第四紀(jì)工委:0871-62133831

            東川區(qū)人力資源和社會局:0871-62138554

            原標(biāo)題:昆明市東川區(qū)審計局所屬事業(yè)單位2015年公開招聘工作人員簡章

            東川區(qū)審計局

            2015年5月11日

            (責(zé)任編輯:李明)

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