无码国产伦一区二区三区视频,无码国产精品一区二区免费式芒果,五月天无码在线观看

99精品一区二区三区无码吞精_av区无码字幕中文色_日日摸夜夜爽无码毛片精选_中文字幕无码播放免费

400-900-8885

2020上半年四川閬中市招聘中小學教師公告【招150人】

(二)面試

1、面試方式。面試方式為教學試講(音樂、體育、美術、舞蹈表演、計算機和幼兒教師面試含專業技能測試)。面試成績滿分為100分。

2、面試主要范圍:與報考崗位相關專業(學科)的教學試講。

3、確定面試入圍資格審查人員。根據各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額,從到低分按2:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。

4、面試資格審查手續的辦理。面試資格審查由閬中市教育科技和體育局負責進行,具體時間、地點及人員名單于審查前5天由閬中市人力資源和社會局在閬中市人事考試和社會網(www.lzrs.com)上公布,不再另行通知,請報考者注意查閱。

獲得面試入圍審查資格的人員請按照規定的時間帶上以下材料到閬中市教育科技和體育局辦理面試資格審查手續:

(1)《報考信息表》1份(請在南充人事考試網上自行打印并另備2張近期2寸免冠證件照片);

(2)身份證原件和復印件1份;

(3)有效的畢業證原件和復印件1份;其中,尚未領取到畢業證的2019年應屆畢業生參加面試資格審查時,需提供學生證原件及復印件1份,學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系專業、學歷、畢業時間等情況的證明原件。

(4)教師資格證等其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件1份。

不能按要求提供上述證件和證明(材料)以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄其面試資格。

面試入圍資格審查中因發現不符合報考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒按規定時間參加資格審查自動放棄其面試審查資格而產生的空額,按筆試總成績從高到低依次等額遞補人員參加面試資格審查(因遞補者出現筆試成績并列的,并列人員一并確定為遞補人員)。依次等額遞補取得面試審查資格的人員,由閬中市教育科技和體育局根據報考者在《報考信息表》上所留聯系電話直接通知其在規定的時間、地點進行資格審查。因報考人員聯系電話留錯或不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的,視為自行放棄,責任自負。

5、面試時間及地點。

面試具體時間、地點詳見面試通知書。

面試當日,面試人員憑面試通知書原件、本人有效身份證原件,按面試通知書規定的時間、指定的地點準時到面試考場簽到候考,未按規定時間到考場簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。

如因面試入圍資格審查不合格而又無人可遞補或因缺考出現空缺而產生的實際參加面試人數低于規定的面試入圍比例時,仍視為有效比例,面試正常進行。

面試人員面試成績低于60分的,取消應聘資格。

6、面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

(三)考試總成績公布

面試工作結束后,由閬中市人力資源和社會局于面試后3個工作日內在閬中市人事考試和社會網(www.lzrs.com)上公告實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績)及排名。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據招聘名額,按照報考者考試總成績,由閬中市教育科技和體育局從到低分依次等額確定體檢人員。如因考試總成績相同影響人員取舍的,則按面試成績從高到低確定體檢人員,如面試成績也相同,則采取加試(面試)辦法確定體檢人員,將加試成績高者確定為體檢人員。

(二)體檢標準

體檢的項目和體檢標準參照《四川省教育廳關于印發〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)的要求執行。

(三)體檢時間和地點

體檢由閬中市教育科技和體育局組織,并在選定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。

體檢時間、集合地點及人員名單在閬中市人事考試和社會網(www.lzrs.com)上公告。未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者,作自動棄權處理且自負其責。

(四)復檢及遞補

初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知3日內申請復檢一次。復檢由閬中市教育科技和體育局指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額,按照參加面試報考者的考試總成績,從到低分依次等額遞補體檢人員(如體檢遞補人員出現成績并列,則采用本條第(一)款的辦法遞補體檢人員)。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補,不再遞補。

六、考察

閬中市教育科技和體育局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察(考核),并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者自動放棄出現的空額,不再遞補。

七、公示

考試、體檢、考察合格者由閬中市教育科技和體育局確定為擬聘用人員,并由閬中市人力資源和社會局在閬中人事考試和社會網(www.lzrs.com)上公示7個工作日。

公示內容包括擬報送閬中市人力資源和社會局審核確認人員的姓名、性別、年齡、準考證號、報考單位、報考崗位、考試總成績、排名等,并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,可先報送閬中市人力資源和社會局進行審核確認,在任一時間和環節一經核實不符合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間(含公示后)因公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現的空額不再遞補。

八、審核確認和辦理聘用手續

公示期滿且無異議人員由閬中市教育科技和體育局負責對報考者所提供材料的真實性進行審查,并在匯總后將擬聘用人員的相關材料(能證明完全符合公招條件的所有證書、證件、證明材料原件及個人檔案)送閬中市人力資源和社會局復核確認。閬中市人力資源和社會局將按照有關規定對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規范性進行最終審核確認。

逾期不能按要求提供上述材料的,以及提供虛假證件、證明(材料)及檔案的,一律取消其聘用資格。報送閬中市人力資源和社會局審核確認人員因棄權、弄虛作假或不符合公招條件取消聘用資格出現的招聘名額空額,不再遞補。

通過閬中市人力資源和社會局審核確認的擬聘用人員在教科體局提供的崗位范圍內按考試總成績從高到低自主選擇崗位,并在規定的時間內到單位報到,聘用學校及時為所聘人員辦理聘用及上編等手續。未按規定時間報到的,視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產生的空額不再遞補。

聘用人員在聘用單位服務年限不足5年的,原則上不得流動。

九、紀律與監督

有關單位和工作人員在公開招聘中,應確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用等違反考風考紀的人員一經查實,按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會部令第35號)嚴肅處理,情節嚴重的給予政紀黨紀處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

十、特別提示

1、公招過程中如有調整、補充等事項,由閬中市人力資源和社會局、閬中市教育科技和體育局在本公告指定的網站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息,導致本人未能按要求參加筆試、面試資格審查、面試、體檢、考察、聘用的,責任自負。

2、請報考者確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果,由報考者自行負責。

3、本公告要求的招聘條件系指從報名起至辦理聘用手續時報考者均須符合招聘條件及要求。

4、本公告要求的各種證件須在本公告規定的取得時間內取得并實際持有。

5、招聘學校、閬中市教育科技和體育局、閬中市人力資源和社會局不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

6.《報名信息表》和筆試《準考證》在筆試、面試等環節須考生提供,且只能在公告要求的時間節點打印,請各考生按公告要求及時打印,妥善保管。逾期未打印或未妥善保管導致不能參加筆試、面試的后果由考生自負。

7.本次招考充分體現公開、公平、公正原則,并實行優生優分。

8.根據《中共四川省委辦公廳 四川省人民政府辦公廳關于加強技能人才隊伍建設大力培養高素質產業大軍的意見》(川委辦〔2017〕29號)精神,技工院校全日制高級工班、預備技師(技師)班畢業高級技師、技師、高級工,可分別比照高級工程師、工程師、助理工程師參加本次報名考試。技工院校全日制高級工班、預備技師(技師)班畢業生,可分別比照全日制大專、本科學歷參加本次報名考試。

十一、有關咨詢、監督電話

網上報名技術咨詢電話:028-85141851

《教育公共基礎知識》筆試考務及準考證打印等咨詢電話:0817-2810427

公告、政策咨詢電話:0817-6306560(閬中市教育科技和體育局政工人事股)

監督電話:0817-6363600(閬中市人力資源和社會局事業單位人事管理股)。

點擊下載>>> 閬中招聘中小學教師附件

閬中市2020年上半年公開招聘中小學教師崗位和條件要求一覽表

閬中市人力資源和社會局 閬中市教育科技和體育局

2020年5月7日

原標題: 閬中市2020年上半年公開招聘中小學教師公告

文章來源:http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/5242.html

(責任編輯:李明)

直播公開課
網校師資
會員免費專區
會員特惠專區

日利奇之5-20下,學生用戶胡

  • 年度會員年度會員 68
  • 終身會員 198
尊享12大會員特權
  1. 好課免費

人工咨詢

全國統一咨詢熱線

400-900-8885

課程咨詢請按1
售后服務請按2
9:00-21:00 節假日不休

商務合作

企業微信

微信掃碼添加

考編考證必備小工具
中公網校小程序
精選免費公開課
中公網校視頻號
中公教育官方網課平臺
中公網校極速版APP
資訊答疑試題
中公網校公眾號

Copyright?2000-2023 北京中公教育科技有限公司 .All Rights Reserved

京ICP備10218183號-41 京ICP證161188號  京公網安備11010802020664號 電子營業執照

99精品一区二区三区无码吞精_av区无码字幕中文色_日日摸夜夜爽无码毛片精选_中文字幕无码播放免费

            26uuu成人| 欧美日韩在线视频一区二区三区| 国产一区二区视频播放| 欧美大尺度做爰床戏| 免费的av在线| 国产精品少妇在线视频| 超碰97在线看| 一本岛在线视频| 波多野结衣之无限发射| 亚洲天堂伊人网| www.亚洲天堂网| 男女啪啪免费观看| 高清av免费看| 国产极品美女高潮无套久久久| 国产盗摄视频在线观看| 亚洲成人av免费看| 九色在线视频观看| av片在线免费| 中文国产在线观看| 亚洲 欧美 日韩系列| 青青草成人免费在线视频| 欧美性受xxxx黒人xyx性爽| 能看的毛片网站| 玩弄中年熟妇正在播放| 97在线免费视频观看| www.亚洲自拍| 欧美午夜aaaaaa免费视频| 欧洲黄色一级视频| 青青青在线视频播放| 熟女视频一区二区三区| 五月婷婷六月合| 欧美精品aaaa| 欧美综合在线观看视频| 日韩国产一级片| 97在线国产视频| 免费极品av一视觉盛宴| 国产四区在线观看| 亚洲美女自拍偷拍| 一级 黄 色 片一| 亚洲理论中文字幕| 天堂在线中文在线| 天堂一区在线观看| 亚洲视频一二三四| 久久撸在线视频| 911福利视频| 蜜臀一区二区三区精品免费视频| 中文字幕国产传媒| 我要看一级黄色大片| 午夜视频在线瓜伦| 狠狠热免费视频| 国产免费人做人爱午夜视频| 欧美日韩中文在线视频| 精品国产成人av在线免| 亚洲免费av一区二区三区| 国产老熟妇精品观看| 女人天堂av手机在线| 妺妺窝人体色www在线小说| 日韩欧美在线播放视频| 国产熟女高潮视频| 日韩国产成人无码av毛片| 手机成人av在线| 在线观看污视频| 欧美午夜性视频| 国产综合av在线| 亚洲爆乳无码专区| 男女视频在线看| 91视频福利网| 日韩精品第1页| 久久艹国产精品| 国模无码视频一区二区三区| 久草资源站在线观看| 中文字幕视频在线免费观看| 亚洲男人天堂2021| 日韩欧美猛交xxxxx无码| 成熟丰满熟妇高潮xxxxx视频| 国产aaa一级片| 久久国产这里只有精品| 艳母动漫在线免费观看| 性高湖久久久久久久久aaaaa| 日韩精品视频久久| 日本美女视频一区| 欧美日韩中文字幕在线播放| 亚洲不卡中文字幕无码| 亚洲精品一二三四五区| 亚洲美女自拍偷拍| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 天天色综合社区| 伊人网在线免费| 日本中文字幕片| xxx中文字幕| 少妇无码av无码专区在线观看| 一本久道中文无码字幕av| 天堂在线精品视频| 91专区在线观看| 57pao国产成永久免费视频| 福利在线一区二区| 男女激情无遮挡| 天堂av在线8| 国产精品视频网站在线观看 | 国产在线无码精品| 无遮挡又爽又刺激的视频| 一区二区免费av| 人妻无码久久一区二区三区免费| 精品久久久噜噜噜噜久久图片| 中国一级黄色录像| 北条麻妃av高潮尖叫在线观看| 国产大尺度在线观看| 成人免费无码av| 800av在线免费观看| 无限资源日本好片| 可以在线看的av网站| 国产永久免费网站| 成人在线免费观看av| 精品少妇人妻av一区二区| 国产裸体舞一区二区三区| 热这里只有精品| 激情 小说 亚洲 图片: 伦| 福利在线一区二区| 亚洲第一天堂久久| 美女福利视频在线| 日韩激情视频一区二区| 国产又粗又长又爽又黄的视频| 欧美日韩精品在线一区二区| 性做爰过程免费播放| 在线免费视频a| 日韩av中文字幕第一页| 五月天六月丁香| 91制片厂毛片| 欧美激情成人网| 免费在线观看视频a| 香蕉视频在线网址| 天天综合天天添夜夜添狠狠添| 国产女主播自拍| 在线视频一二三区| 蜜臀av免费观看| 91视频最新入口| 337p亚洲精品色噜噜狠狠p| 亚洲男人天堂av在线| 欧美日韩成人免费视频| 日本黄色片一级片| 国产又黄又爽免费视频| 久热精品在线播放| 日韩av片在线看| 国产成人无码a区在线观看视频| 欧美少妇一区二区三区| 国产资源中文字幕| 97人人爽人人| 亚洲国产成人va在线观看麻豆| 粗暴91大变态调教| 国产美女三级视频| 久久网站免费视频| 精品少妇一区二区三区在线| 黄色a级片免费看| 最近免费观看高清韩国日本大全| 一级黄色高清视频| 欧美成人手机在线视频| 在线观看国产福利| 久国产精品视频| 九九热免费在线观看| 97超碰成人在线| 91国内在线播放| 亚洲精品在线视频播放| 手机在线国产视频| 久久精品视频在线观看免费| 三级av免费看| 成人高清在线观看视频| 中文字幕55页| 国产免费一区二区三区四在线播放| 小说区视频区图片区| 中文字幕一区二区三区四区五区人 | 男人的天堂狠狠干| 日韩av高清在线看片| 免费无码不卡视频在线观看| 69堂免费视频| 中文久久久久久| 国产高清999| 日本免费黄色小视频| 精品少妇人欧美激情在线观看| 欧美啪啪免费视频| 午夜视频在线瓜伦| 亚洲高清视频免费| 日韩国产小视频| 成熟了的熟妇毛茸茸| 亚洲免费av一区二区三区| 91精产国品一二三产区别沈先生| 日日夜夜精品视频免费观看| 免费极品av一视觉盛宴| 337p粉嫩大胆噜噜噜鲁| 亚洲36d大奶网| 大桥未久一区二区三区| 精品欧美一区免费观看α√| 一区二区三区免费播放| 色偷偷中文字幕| 男女啪啪免费视频网站| 欧美黄色性生活| 中国黄色录像片| 男人天堂网视频| 国产精品99久久久久久大便| 极品美女扒开粉嫩小泬| 国产精品一区二区小说|