為進一步加強學校人才隊伍建設(shè)，貫徹落實“人才強校”戰(zhàn)略，優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)，按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定，揚州市職業(yè)大學面向社會公開招聘高層次人才。現(xiàn)公告如下：

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

(三)具有良好的品行;

(四)符合《2020年揚州市職業(yè)大學公開招聘高層次人才崗位條件簡介表》中各崗位所規(guī)定的具體資格條件，其中全日制普通高等院校2020年應屆畢業(yè)生須于2020年12月31日前取得畢業(yè)證書(學位證書);與國(境)內(nèi)全日制普通高等院校2020年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員須于2020年12月31日前取得學位證書及教育部門學歷認證材料;

(五)具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡在40周歲(1979年6月9日以后出生，其他限定的年齡計算參照此方法進行)及以下，招聘崗位另有規(guī)定的從其規(guī)定;

(六)取得祖國大陸全日制普通高等院校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

(七)符合招聘公告規(guī)定的其他條件;

應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

在讀的全日制普通高等院校非2020年應屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，不得報考。

2020年12月31日前，在國家規(guī)定服務期內(nèi)的公務員和參照公務員法管理單位工作人員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員，不得報考。

二、招考單位、招考崗位條件

可直接登錄揚州市職業(yè)大學網(wǎng)站(https://7c5a46217d5dcd39174b038d94855ba5zhanqun.enlvpn.yzpc.edu.cn:4443/)，查詢《2020年揚州市職業(yè)大學公開招聘高層次人才崗位條件簡介表》(附件一)，也可登錄揚州市人力資源和社會局網(wǎng)站(hrss.yangzhou.gov.cn)查詢。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照報名與資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行，由揚州市職業(yè)大學組織實施。招聘過程中學校統(tǒng)籌做好疫情防控工作，應聘人員須認真落實防疫要求。

(一)報名與資格審查

本公告為長期招聘公告，自公告發(fā)布之日起接受報名。報名采用網(wǎng)絡方式進行。應聘人員在揚州市職業(yè)大學網(wǎng)站(https://7c5a46217d5dcd39174b038d94855ba5zhanqun.enlvpn.yzpc.edu.cn:4443/)下載報名信息表(附件二)，按崗位要求如實填寫本人信息后，將報名表電子檔及崗位要求的相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至郵箱：yzszydx@126.com。應聘人員提供虛假報考信息及申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報名資格、面試資格乃至聘用資格。

應聘人員網(wǎng)上提交報名信息表3個工作日后，可通過郵箱查詢是否通過資格初審，通過資格初審的即為報名，不能再報考其他崗位。

在公告發(fā)布7個工作日之后，揚州市職業(yè)大學將根據(jù)報名情況適時啟動面試程序。本次招聘崗位不限開考比例，如有滿足條件人員應聘，即可啟動面試程序，具體時間、地點以學校通知為準，崗位招滿即止。未招滿的崗位繼續(xù)接受報名，報名截止時間為2020年12月31日。學校將及時公布每期招聘結(jié)果和崗位空缺等情況。

面試前對通過資格初審的人員進行資格復審，復審不合格的，取消面試資格。

資格復審時，報名者應提供招聘公告及崗位要求的相關(guān)證明材料。其中，全日制普通高等院校2020年應屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學生證、所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學生)等;其他報名者還須提供本人身份證、畢業(yè)證書等。報考條件中有其他具體要求的(如學位證書，專業(yè)技術(shù)資格等)，還須提供對應資質(zhì)材料。上述材料均要出示原件并提供復印件。

如應聘人員對本人資格審查未予通過有異議的，可及時向揚州市職業(yè)大學進行陳述、申辯，學校將及時對資格審查異議進行處理并告知結(jié)論。

(二)面試

面試主要考核考生專業(yè)知識水平、教學科研能力、與學校專業(yè)的吻合度及發(fā)展?jié)摿Φ龋栽囍v或答辯等形式進行，由揚州市職業(yè)大學組織實施。應聘人員應按照規(guī)定的時間、地點參加面試。

面試采用百分制計分，設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。

(三)體檢

根據(jù)入圍考生面試成績，按招聘崗位計劃數(shù)1?1的比例，從到低分確定參加體檢人員。體檢工作由揚州市職業(yè)大學統(tǒng)一組織，按有關(guān)規(guī)定實施。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

(四)考察

體檢合格人員的考察工作由揚州市職業(yè)大學參照公務員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實施。

因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計劃缺額時，均按該崗位考生面試成績從到低分依次遞補。

(五)公示

考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單由揚州市職業(yè)大學按規(guī)定在相關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

(六)聘用

公示期滿，符合聘用條件的，按規(guī)定權(quán)限、程序備案后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。在聘用資格備案前，全日制普通高等院校2020年應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)學歷(學位)證書原件及復印件，與國(境)內(nèi)全日制普通高等院校2020年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員須提供學位證書、教育部門學歷認證材料原件及復印件。獲準被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動等關(guān)系，在正式聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責處理。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用。聘用資格備案后放棄聘用資格的不再遞補。

因資格審查或體檢或考察不合格等原因，取消考生相應資格時，市職業(yè)大學及時告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等。

聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、聘后管理及待遇

聘用人員實行6個月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月)。試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。

聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。符合條件的高層次人才可享受一次性購房補貼和科研啟動費等待遇，具體標準一人一議，詳細情況請登錄揚州市職業(yè)大學人事師資處網(wǎng)站(https://elkssl7c5a46217d5dcd39174b038d94855ba5zhanqun.enlvpn.yzpc.edu.cn:4443/1636/list.psp)查詢。

五、紀律監(jiān)督

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀律。堅持招聘政策、招聘崗位、資格條件、考試成績、聘用結(jié)果面向社會公開，自覺接受社會的監(jiān)督，增強招聘工作的公開性和透明度。市人力資源和社會局舉報電話：0514-80978061。邀請市紀委市監(jiān)委等部門對招聘工作全過程進行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：市紀委，0514-12388;揚州市職業(yè)大學紀檢監(jiān)察處0514-87973002。

六、本公告中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本項，未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本公告由揚州市職業(yè)大學負責解釋

咨詢電話：0514-87697098

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2020年揚州市職業(yè)大學公開招聘高層次人才報名信息表.docx

2020年揚州市職業(yè)大學公開招聘高層次人才崗位條件簡介表.xlsx

揚州市職業(yè)大學

2020年6月9日

（責任編輯：李明）