2015江西弋陽縣龜峰景區(qū)招聘面試方案
為進一步貫徹落實市委、市政府關(guān)于把旅游業(yè)培植為成現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)的指示,塑造弋陽旅游良好品牌形象,全面龜峰景區(qū)對外宣傳水平，結(jié)合工作需要,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)縣政府同意并報市人保局批準，2015年弋陽縣擬面向社會公開招聘龜峰景區(qū)工作人員。為確保本次公開招聘工作的順利進行，現(xiàn)擬出具體面試方案如下：
一、崗位數(shù)：3名 (為龜峰景區(qū)自收自支事業(yè)編制)。
二、面試原則：堅持德才兼?zhèn)錁藴剩裱_、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
三、考官組成：考官人數(shù)為五名，考官均從外地聘請。
四、面試形式及面試內(nèi)容：
1、面試形式：專業(yè)化面試;
2、面試內(nèi)容：
形象氣質(zhì)、導(dǎo)游講解、知識問答、才藝展示四部分。
五、面試項目要求：
1、導(dǎo)游面試景點講解：(范圍：龜峰雨花崖、龜峰清水湖、龜峰老人峰、臥佛四個景點抽取一個)，采取考前抽簽的形式;
2、才藝展示內(nèi)容：健康活潑，形式不拘，充分展示選手的才華及氣質(zhì)(如歌舞、器樂、戲曲、朗誦、魔術(shù)、講笑話等);
3、專業(yè)知識問答：有關(guān)導(dǎo)游及相關(guān)專業(yè)知識。
六、評分要求：
評委對考生面試項目進行逐項評分，取算術(shù)平均分為該考生面試得分。(評委打分保留小數(shù)點后一位).
七、面試評分標準
(一)形象氣質(zhì)評分標準(20分)
A、儀容：化妝、修飾得體，符合服務(wù)行業(yè)規(guī)范要求;(6分)
B、儀表：容貌、姿態(tài)、著裝展現(xiàn)美觀;(6分)
C、氣質(zhì)：形象好富有內(nèi)涵，體現(xiàn)當代導(dǎo)游人員的風(fēng)采。(8分)
(二)、導(dǎo)游講解評分標準(45分)
A、講解生動，情感突出(15分)
B、語音標準，語言流暢(15分)
C、口頭、肢體語言規(guī)范，程序符合導(dǎo)游服務(wù)要求(15分)
（責任編輯：李明）
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