經(jīng)廬山區(qū)政府研究決定， 2015年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名高層次人才，由區(qū)人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。為做好此次公開(kāi)招聘工作，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。

二、招聘崗位及計(jì)劃

廬山區(qū)人民醫(yī)院和廬山區(qū)廣播電視臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才各1名。具體招聘崗位詳見(jiàn)附件。

三、招聘范圍

招聘對(duì)象為全國(guó)范圍內(nèi)符合本次招聘崗位資格條件的各類人員。

(一)全日制普通高校碩士研究生畢業(yè)，取得碩士學(xué)位，年齡要求在35周歲及以下，博士可放寬到40周歲及以下。

報(bào)考年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2015年11月1日。年齡計(jì)算：35周歲及以下指1980年11月1日(含)以后出生。40周歲及以下指1975年11月1日(含)以后出生。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、面試、體檢、公示、聘用等所有程序。

(二)符合擬報(bào)考職位的學(xué)歷(學(xué)位)和專業(yè)要求。

報(bào)考者所取得該專業(yè)的學(xué)歷(學(xué)位)層級(jí)要達(dá)到職位要求的證書。

(三)在職人員(在職人員指的是已被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用的在編在職工作人員)須提供原工作單位和主管部門及各級(jí)人社部門簽署同意的報(bào)考證明。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)無(wú)計(jì)劃外生育;

(五)崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(七)崗位所需要的其他條件;

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處限的;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

五、報(bào)名方式與時(shí)間

(一)發(fā)布公告：此次招聘公告在九江人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.jjrs.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間：2015年11月5日8:00至11月6日17:00。

(三)報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在廬山區(qū)人力資源和社會(huì)局(原廬山區(qū)政府大院內(nèi))，聯(lián)系電話：18979263435。

(四)報(bào)名事項(xiàng)及要求：報(bào)名者需攜帶身份證、近期一?彩照2張、本科及研究生畢業(yè)證學(xué)位證。

(五)準(zhǔn)考證：資格審查合格后由區(qū)人力資源和社會(huì)局發(fā)面試準(zhǔn)考證。考生按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。

《面試準(zhǔn)考證》是考生參加面試、資格復(fù)審、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。

六、面試

(一)面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》

(二)面試內(nèi)容：

結(jié)構(gòu)化面試：主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)。每個(gè)考生的面試時(shí)間控制在15分鐘，總分100分。

考生面試完后，可留在考場(chǎng)旁聽(tīng)報(bào)考崗位其他考生面試。

（責(zé)任編輯：李明）