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            2015河北南和縣事業(yè)單位招聘公告【71人】

            (二)筆試

            筆試操作全過(guò)程均委托第三方考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

            1、筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,時(shí)間為120分鐘,滿分100分,占總成績(jī)的60%。報(bào)考教師的考生筆試內(nèi)容包括《教育基礎(chǔ)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》;報(bào)考醫(yī)護(hù)人員的考生筆試內(nèi)容包括《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》;報(bào)考其他縣直事業(yè)單位的考生筆試內(nèi)容包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

            本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者警惕,切勿上當(dāng)受騙。

            2、筆試時(shí)間地點(diǎn)。具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)二代身份證,缺少證件的考生不得參加考試。

            3、成績(jī)查詢。請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注南和縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(www. nhxrsj.gov.cn),筆試成績(jī)、進(jìn)入資格復(fù)審人選名單等信息可登錄查詢。各崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生,按照招聘人數(shù)和面試人數(shù)1:1.5的比例,依據(jù)筆試成績(jī)從到低分的順序確定資格復(fù)審人選,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入資格復(fù)審。筆試有作弊、一科缺考或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的考生,不得進(jìn)入資格復(fù)審。

            (三)資格復(fù)審

            進(jìn)入資格復(fù)審的人選須出具的證件和材料是:按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的二代身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、就業(yè)報(bào)到證、筆試準(zhǔn)考證等證件原件及復(fù)印件,留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷獲得者需提供國(guó)家學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)證件材料原件和復(fù)印件;在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其應(yīng)聘資格,對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。面試前,因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的比例內(nèi)空缺,在報(bào)考同一崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

            (四)面試(說(shuō)課)

            面試操作全過(guò)程均委托第三方考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

            1、面試方式。報(bào)考教師的以說(shuō)課形式進(jìn)行,按照?qǐng)?bào)考科目,從對(duì)應(yīng)的高中或初中課本中隨機(jī)抽課進(jìn)行,說(shuō)課滿分為100分,占總成績(jī)的40%;報(bào)考醫(yī)護(hù)人員和縣直其他事業(yè)單位的人員以結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嶋H操作進(jìn)行,滿分為100分,占總成績(jī)的40%。

            說(shuō)課及結(jié)構(gòu)化面試實(shí)行當(dāng)場(chǎng)打分,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線,最低分?jǐn)?shù)線為60分。低于60分者為不合格,不得進(jìn)入考察、體檢。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后予以公示。

            進(jìn)入面試的考生請(qǐng)及時(shí)關(guān)注南和縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(www. nhxrsj.gov.cn)公告。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

            考試總成績(jī)(保留2位小數(shù))=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%;

            (五)體檢與考察

            根據(jù)考生筆試、面試總成績(jī),分崗位按照招聘計(jì)劃1:1的比例從到低分確定參加體檢人選。如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)高的確定人選;筆試成績(jī)還相同的,按學(xué)歷(學(xué)位)較高者確定進(jìn)入人選。進(jìn)入體檢、考察人員名單在南和縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(www. nhxrsj.gov.cn)公布。

            體檢、考察或復(fù)審不合格的,取消擬聘人選資格,在報(bào)考同一崗位最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

            (六)公示

            根據(jù)考生的筆試、面試、體檢、考察等程序,產(chǎn)生的擬聘用人員名單在南和縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(www. nhxrsj.gov.cn)公示,公示期7個(gè)工作日。

            (七)聘用

            對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,填寫《南和縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》一式三份,按程序報(bào)縣人力資源和社會(huì)局辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。簽訂聘用合同期限為五年,五年內(nèi)不允許調(diào)動(dòng)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。經(jīng)聘用后享受事業(yè)單位同類人員工資、福利待遇。

            特別提醒:凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)情況不實(shí),不符合招聘條件的,取消招聘資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

            報(bào)名咨詢電話:報(bào)考教育系統(tǒng)的:0319-3781689

            報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)的:0319-4562915

            報(bào)考其他事業(yè)單位的:0319-3788005

            原標(biāo)題:南和縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的簡(jiǎn)章

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            2015年南和縣事業(yè)單位招聘崗位信息表.xls

            2015年年11月9日

            (責(zé)任編輯:李明)

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