2016天津市寧河區衛生系統招聘公告【招90人】
為滿足我區衛生系統事業單位補充專業技術人員的需要，按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法》(津人社局發〔2011〕10號)有關規定，及寧編復字(2015)10號，根據我區衛生系統實際需求情況，組織實施我區衛生系統2016年度公開招聘專業技術人員工作。本次公開招聘專業技術人員90名，為確保公開招聘工作順利進行，制定實施方案如下：
一、 招聘對象
符合崗位要求的應往屆畢業生。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、遵紀守法，品行端正。
2、身心健康，無任何傳染性疾病。
3、具有崗位所需要的專業技能。
4、年齡要求，專科及以上學歷應在30周歲以下(以報名之日起計算)，碩士、博士研究生應在35周歲以下(以報名之日起計算)，特殊崗位以招考的其他條件為準。
5、非津生源應屆畢業生需符合天津市落戶條件;外省市社會人員需符合天津市引進人才的相關政策。農業戶口人員可以報考，但聘用前須轉非。
6、具備擬報考崗位所需的其他資格條件。
(二)凡有下列情況之一者，不得報考
1、受過黨內警告或處分的;
2、受過刑事或行政處罰的;
3、正在接受立案審查的;
4、現為寧河區衛生系統在編人員的;
5、法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。
三、崗位待遇
按照國家、天津市和寧河區衛生事業單位績效工資制度兌現工資和各種福利待遇。
四、招聘崗位及人數
具體招聘的崗位、人數和條件見《2016年寧河區衛生系統事業單位公開招聘衛生專業技術人員計劃表》。
五、招聘形式
本次招聘工作主要由區人力資源和社會局負責，區衛生局和用人單位具體組織實施。具體辦法是：
(一)赴高校直接招聘工作由人力資源和社會局、衛生局組成招聘小組，負責招聘工作。招聘小組于 2016年4月-5月赴內蒙古醫科大學。雙方洽談、資格審查、筆試、面試、考察、簽定臨時協議的方式進行。招聘小組根據在院校招聘的情況，相應調減招聘計劃。如果無法在高校完成全部招聘計劃，則以面向社會公開招聘的形式在天津市人才服務中心網站(www.tjtalents.com.cn)發布招聘信息進行公開招聘，以完成招聘計劃。
(二)公開招聘采取網上公開報名，統一組織考試形式。考試分筆試、面試兩個階段,筆試成績占總分50%，面試成績占總分的50%。
(三)各職位招聘人數與報考人數達到1:3的比例開考。達不到這一比例的，減少該崗位的招聘人數或取消該崗位的招聘。
六、報名
發布公告：2016年2月1日至2016年2月14日
高校報名：招聘小組會在報名前赴高校宣傳，按宣傳指定日期、地點報名。
網絡報名：如高校招聘未完成指標，則進行網絡報名，進行面向社會公開招聘。具體報名時間、流程請關注天津市人才服務中心網站。
區人力資源和社會局、衛生局負責對報考人員進行資格審查。資格審查結果在考生提交報名表的48小時內給予答復。
每名應聘者限報考一個崗位。對未通過資格審查的人員應明確告知不同意報考的原因。對通過資格審核并繳費按規定時間下載打印準考證的人員，招聘單位在天津市人才服務中心網站(北方人才網)下載打印并保存報考人員的報名信息以便對報考人員進行資格證書原件審核時參考。應聘者報名后，不得再改報其他崗位或退報。
天津市人才服務中心網站(北方人才網)負責網絡報名、繳費的具體實施工作。對通過資格審查并繳納考試考務費的報名人員發放準考證。
（責任編輯：李明）
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