2016貴州黔東南黃平縣引進高層次和急需緊缺人才考察政審通知

黃平縣2016年公開吸收引進事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才面試(面談)、體檢工作已結(jié)束，現(xiàn)進入考核政審階段。根據(jù)《黃平縣事業(yè)單位2016年高層次和急需緊缺人才引進實施方案》的規(guī)定，此次考核工作由縣人力資源和社會局會同用人單位主管部門進行。

一、考核內(nèi)容

主要考核考生的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作實績、遵紀守法、廉潔自律等情況。應屆畢業(yè)學生以學籍檔案為主要內(nèi)容;在職人員以在原單位的現(xiàn)實表現(xiàn)、年度考核和檔案為主要內(nèi)容;其他人員以戶籍所在地的現(xiàn)實表現(xiàn)為主要內(nèi)容。

考生須按照政審單位要求積極配合政審，也可自行下載附件在政審人員的指導下按要求打印、填寫。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，按管理權(quán)限，經(jīng)用人單位，主管部門審定，報同級組織人社部門，取消其擬聘用資格：

1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

4.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生，截止報名時仍在崗的“農(nóng)村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員(含參加2016年度計劃已簽約的);

5.黔東南州內(nèi)機關(guān)公務員、參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位正式干部(工勤編制人員除外)及辭職未滿6個月的(計算時間截止當前報名時止);

6.截止2016年7月31日，未能提供有效畢業(yè)證書、學位證書的;

7.自接到考核通知之日起15日內(nèi)，未能提供有效個人檔案的;

8.近3年年度考核中有基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)、不定等次(不含試用期內(nèi)的不定等次情況)的;

9.黔東南州人事考試不良誠信記錄人員;

10.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的。