2016浙江奉化市尚田鎮(zhèn)政府編外人員招聘公告【招4人】

奉化市尚田鎮(zhèn)政府因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員，公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象基本條件

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)，品行端正。

2、工作責(zé)任心強(qiáng)且具有上進(jìn)心。

3、具有適應(yīng)崗位要求的心理、身體條件。

4、具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、任職資格及技能要求。

5、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。

三、招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘要求與條件

詳見附件。

四、招聘辦法和步驟

本次招聘按照《奉化市委辦關(guān)于加強(qiáng)全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理的實(shí)施意見》(市委辦〔2016〕37號(hào))文件的規(guī)定，由就業(yè)管理服務(wù)中心委托奉化和樂(lè)人力資源服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“和樂(lè)公司”)組織實(shí)施公開招聘。

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2016年10月17日～10月26日。

2、報(bào)名方式：報(bào)考人員(以下簡(jiǎn)稱“考生”)填寫《報(bào)名登記表》(見附件1)一份，并提供本人身份證、戶口本(集體戶口者提供戶籍證明)、畢業(yè)證書、會(huì)計(jì)上崗證(報(bào)考農(nóng)辦三資代理會(huì)計(jì)崗位需提供)、退伍軍人證(退伍軍人需提供)等證件的原件和復(fù)印件各一份，近期免冠1寸正面照片3張，前往和樂(lè)公司(奉化市南山路198號(hào))101室、103室參加報(bào)名。

3、報(bào)名要求：考生提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。報(bào)名資料提供不完整者，或提供虛假個(gè)人資料和信息者，取消報(bào)考資格。經(jīng)審核，符合招聘要求的考生擇優(yōu)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

4、聯(lián)系電話：(0574)88975338(陳老師)、88975336(孫老師)。

(二)體能測(cè)試

1、僅適用于報(bào)考專職消防員崗位的考生。

2、體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。《體能測(cè)試實(shí)施辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》見附件2;

3、體能測(cè)試不合格的考生淘汰。體能測(cè)試合格的考生根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:3比例，按照體能測(cè)試成績(jī)分?jǐn)?shù)由高到低的順序確定面試對(duì)象;體能測(cè)試合格人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例的，以體能測(cè)試實(shí)際合格人數(shù)確定面試對(duì)象。

(三)面試

1、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2、面試主要測(cè)評(píng)考生的專業(yè)技能水平、綜合職業(yè)素養(yǎng)、回答問(wèn)題的準(zhǔn)確性、邏輯思維能力、求實(shí)精神、舉止儀表等。按照得分高低擇優(yōu)錄用。

3、考生未按照規(guī)定時(shí)間抵達(dá)面試考場(chǎng)即為遲到，遲到超過(guò)15分鐘者，取消報(bào)考資格。未參加面試而提前離開考場(chǎng)者，取消報(bào)考資格。

4、考生如有違反考場(chǎng)紀(jì)律，不服從考場(chǎng)工作人員管理，作弊等情形之一的，取消報(bào)考資格。

5、考生按照面試成績(jī)的分?jǐn)?shù)從高到低的順序，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢人員。

(三)體檢

體檢時(shí)間另行通知。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照浙江省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢費(fèi)用由考生自理。

(四)聘用

1、經(jīng)上述程序合格者為擬聘用人員，名單在奉化市人才網(wǎng)上公示七天。公示期滿后無(wú)異議的按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者視作放棄聘用資格。