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            2017江蘇南京市江寧區東山街道選聘公告【招26人】

            為更好地選拔適崗人才,優化人員結構,著力為爭做"三個標兵"、建設"五個示范街道"提供人才智力支持,經研究,決定面向全市公開選聘編制外自用工作人員充實到街道機關部門、直屬企事業單位的相關崗位。現就有關事項公告如下:

            一、選聘崗位及人數

            計劃選聘工作人員26名,其中,文字材料寫作崗位4名,招商崗位2名,建筑工程管理、環境管理、旅游管理、IT技術應用與管理崗位各1名,綜合崗位16名。

            二、報名條件

            1、擁護黨的領導,具有良好的政治素質。

            2、遵紀守法,品行端正,志愿在基層工作,愛崗敬業。

            3、取得全日制普通高校本科及以上學歷學位。

            4、年齡在35周歲以下(1982年3月1日以后出生),2年及以上相關工作經歷(2015年3月1日前)。

            5、具有1年以上南京戶籍(2016年3月1日前)。

            6、具有崗位所需要的專業或技能。

            7、具備正常履行職責的身體條件。

            8、符合相關崗位要求的其他條件,詳見《南京市江寧區東山街道公開選聘工作人員崗位信息簡表》。

            三、選聘程序

            (一)發布公告

            本次公開選聘街道工作人員公告在江寧人才網(http://www.jnrc.gov.cn/)和東山街道官方網(http://www.dsjd.jiangning.gov.cn/)上發布。

            (二)公開報名

            1、報名方式:現場報名。

            2、報名起止時間:2017年3月13日(周一)至17日(周五)上午09:00-11:30,下午02:00-05:30。逾期不再受理。

            3、報名地點:南京市江寧區東山街道辦事處123室報名(江寧區上元大街229號)

            4、提供材料

            (1)本人有效期內的二代身份證,戶口本(戶主和本人頁),學歷學位證書原件、復印件及"學信網"打印的學歷驗證報告。

            (2)近期2寸正面免冠證件照片2張及電子版照片。

            (3)《南京市江寧區東山街道公開選聘工作人員報名表》(一式兩份,同時提供電子版報名表)。

            (三)資格審查

            東山街道公開選聘工作人員領導小組辦公室對報名人員進行資格審查,通過資格審查的人員名單、《準考證》領取通知在江寧人才網和東山街道官方網上公布并電話告知。報名人員應對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,取消報名資格。崗位職數與通過資格審查的報名人數的比例原則上不低于1:3,達不到1:3的,按比例縮減選聘計劃。

            (四)考試程序和方法

            考試分筆試、面試兩部分,均為百分制。

            1、筆試:筆試委托專業機構命題、閱卷,不指定考試范圍和教材,由街道統一組織。筆試具體時間、地點詳見《準考證》。

            2、面試:根據筆試成績從到低分按崗位選聘計劃人數1:3的比例,參加面試。面試入圍人員名單及面試通知在江寧人才網和東山街道官方網公布并電話告知。面試采取結構化面試的形式進行,主要考查考生的綜合能力素質與崗位的匹配性。

            3、總成績計算:按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算報考人員總成績。總成績相同者,以面試成績高者優先。

            (五)體檢和考察(政審)

            根據報考人員總成績,按崗位選聘計劃人數的1:1比例從到低分確定體檢人選。體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行,由街道統一組織。體檢合格者由街道按有關規定組織考察(政審)。

            因體檢、考察(政審)不合格出現缺額時,在報考的合格人員中按考試總成績從到低分進行一次性遞補。

            (六)公示和聘用

            體檢、考察(政審)合格的人員名單,在江寧人才網和東山街道網上公布7天。公示無異議人員安排簽訂聘用合同,辦理聘用手續。聘用人員試用期3個月,試用期滿經考核不合格者,取消聘用資格。

            聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的,由本人按有關規定自行處理。聘用后放棄聘用資格的,以及聘用后不服從崗位分配的,取消聘用資格,不再遞補。

            四、相關待遇

            本次公開選聘的人員由街道進行統一分配,街道組織部門負責聘用人員日常管理。試用期期間,聘為從事文字材料寫作、招商、建筑工程管理、環境管理、旅游管理、IT技術應用與管理崗位的,每人月工資5000元(不享受其他經濟待遇),聘為從事綜合崗位的,每人月工資4000元(不享受其他經濟待遇)。試用期滿后,經街道綜合考評合格,聘為從事文字材料寫作、招商、建筑工程管理、環境管理、旅游管理、IT技術應用與管理崗位的人員,享受引進人才年薪待遇;聘為從事綜合崗位的人員,享受街道現有非編一般工作人員待遇,并納入街管后備干部管理。

            本次公開選聘工作由街道組織部門牽頭、紀檢監察部門全程監督。凡弄虛作假者,一經查實,取消聘用資格,已聘用的予以清退,并且追究相關人員責任。報名咨詢電話:52190690(組織辦);監督電話:84175619(紀檢監察室)。在此期間請各位參與者密切關注江寧人才網(http://www.jnrc.gov.cn/)和東山街道官方網(http://www.dsjd.jiangning.gov.cn/)上公布的相關信息。

            本次選聘由東山街道黨工委組織辦負責解釋。

            原標題:南京市江寧區東山街道公開選聘工作人員公告

            點擊下載>>>

            南京市江寧區東山街道公開選聘工作人員崗位信息簡表.docx

            南京市江寧區東山街道公開選聘工作人員報名表.doc

            中共南京市江寧區委東山街道工作委員會

            2017年3月10日

            (責任編輯:李明)

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