五、體檢和考察

1、面試結(jié)束后一天，由人社部門統(tǒng)一組織體檢，具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，不予錄用。體檢費(fèi)用自理。

3、對(duì)通過面試并且體檢合格的考生進(jìn)行政審考察，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

4、因考生體檢、政審不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，由招聘單位提出遞補(bǔ)意見，經(jīng)人社部門同意后，可在報(bào)考同一崗位的人員中按面試成績(jī)從到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。

六、簽約與錄用

1、根據(jù)面試成績(jī)、體檢、政審結(jié)果確定擬錄用人員，在蘇高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)進(jìn)行公示，接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7天。

2、公示結(jié)束后，由人社部門向擬錄用人員發(fā)放《錄取通知書》。被錄用人員憑《錄取通知書》到所在院校辦理人事關(guān)系的派遣手續(xù)，須于2018年8月1日前憑畢業(yè)證書及學(xué)位證書原件到蘇州高新區(qū)人社局辦理報(bào)到手續(xù)。

3、因考生個(gè)人原因逾期未辦理錄取和報(bào)到手續(xù)的，取消其錄用資格。

4、招聘錄用人員試用期滿考核為的，優(yōu)先作為我區(qū)年輕后備干部進(jìn)行培養(yǎng)管理。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

考生須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格，責(zé)任由考生自付。

招聘過程接受社會(huì)各界監(jiān)督。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或其他違紀(jì)問題，相關(guān)責(zé)任人將受到嚴(yán)肅處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-68751795。

本簡(jiǎn)章未盡事宜，由蘇州高新區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512—68750711,68750709。

原標(biāo)題：2017年蘇州高新區(qū)管委會(huì)所屬事業(yè)單位校園招聘簡(jiǎn)章

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2017年蘇州高新區(qū)管委會(huì)所屬事業(yè)單位校園招聘報(bào)名登記表

2017年蘇州高新區(qū)管委會(huì)所屬事業(yè)單位校園招聘崗位簡(jiǎn)介表

專業(yè)參考目錄

蘇州高新區(qū)管委會(huì)所屬事業(yè)單位校園招聘崗位表

蘇州高新區(qū)人力資源和社會(huì)局

2017年9月1日

（責(zé)任編輯：李明）