2017安徽桐城市教育局黨委組宣科競聘公告【招4人】
市教育局黨委組宣科負責教育系統直屬單位黨建工作，定編4名，經研究，現將組宣科公開競聘工作人員實施辦法公告如下：
一、競聘的范圍和條件
1、截止到2017年9月，在我市中小工作滿6年的桐城市內在編在崗教師。
2、中共正式黨員，專科及以上學歷，能熟練使用計算機辦公軟件。
3、年齡在45周歲以內(1972年9月1日及以后出生)。
4、近五年來，年度考核均合格及以上等次且有一次及以上等次(或本人獲得至少一次市教育局及以上表彰)。
5、身心健康，能適應崗位要求。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法、紀檢監察機關立案調查尚未做出結論的人員，不得參加競聘。
涉及聘任為一級及以上專業技術職務的，本人應書面承諾放棄續聘。
二、競聘程序
競聘工作由市教育局、市人社局共同組織，市監察局全過程監督。
(一)報名及資格初審。競聘崗位計劃數4名，符合報名條件的人員，經所在(學區)同意后，于9月26日以前將《桐城市教育局黨委組宣科競聘工作人員報名資格審查表》及需要提供的有關證書、證件的原件和一份復印件一次性送市教育局人事科。市教育局人事科、監察科對照報名條件，結合其人事檔案，對報名對象進行資格初審，并將初審結果提交市教育局黨組會議研究確認。競聘人數應不低于崗位計劃數的2:1，不足規定競聘比例的，相應核減競聘崗位計劃數。
(二)能力測試
1、計算機辦公軟件上機操作測試。測試內容包括：Word文檔、Excel電子表格、Powerpoint幻燈片制作等，滿分分值100分，Word文檔、Excel電子表格、Powerpoint幻燈片制作分別占30分、30分、40分。具體測試時間、地點另行通知。
2、競職演說。依據測試成績從高到低的順序，按照實際競聘崗位計劃數與競聘演說人數1：2的比例確定參加競聘演說人選，最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入。對進入競聘演說的人選，圍繞黨章、黨規和履行好工作職責等方面，闡明個人觀點和應對方法(演說限時8分鐘以內)。評委由市教育局、市人社局等部門領導、基層黨組織負責人等15人組成。計算成績時，去掉2個分、2個最低分后，取11位考官的加權平均分(四舍五入保留一位小數)。分值100分，具體演說時間、地點另行通知。
3、工作績效及崗位適合度。根據計算機辦公軟件上機操作測試、競聘演說、競聘者的學歷、工作經歷及實績、獲獎等情況，由市教育局黨組綜合評分。分值100分。
按照以下公式計算競聘總成績：競聘總成績=計算機辦公軟件上機操作測試*30%+競職演說*40%+工作績效及崗位適合度*30%。
三、組織考察。根據競聘總成績排名，按照實際競聘崗位數增加2名的人數確定考察人選。市教育局組織考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況進行全面考察。突出考察政治品質和道德品行，注重考察專業素養、工作實績、工作作風及廉潔自律情況。考察結束后，考察組綜合分析考察情況，全面準確地對考察對象作出評價，在綜合比較的基礎上，擇優提出建議人選。
四、黨組研究。市教育局黨組對考察組提出的建議人選進行集體研究，并等額提出擬任人選。
五、公示。對局黨組會議研究等額確定擬任人選進行公示。公示期為5個工作日。
六、聘任。公示無異議和不影響任用的，由市教育局聘任。
原標題：桐城市教育局黨委組宣科公開競聘工作人員公告
點擊下載>>>
桐城市教育局
桐城市人社局
桐城市監察局
2017年9月19日
（責任編輯：李明）
- 2025下半年北京市知識產權局所屬事業單位招聘4人公告
- 2025湖南婁底市市直醫療衛生單位招聘（選調）面試公告
- 2025廣東清遠市英德市人民醫院招聘事業單位人員（第二場）考試成績及入圍體檢名單公示
- 2025貴州安順市機關事務管理局參加安順市招聘事業單位人員考察合格及擬聘用人員名單公示
- 2024年下半年遂寧市河東新區事業單位公開考試招聘工作人員第三批遞補進入體檢人員名單及相關事宜的公告
- 2025年河南省（濮陽市）鄉村振興村級協理員補錄擬招用人員公示
- 成都市衛生健康委員會所屬事業單位2025年上半年公開考試招聘工作人員面試成績及進入體檢人員名單
- 內江市民政局 關于2025年上半年公開考試招聘工作人員擬聘用人員名單的公示
- 2025年河南省（濮陽市）事業單位公開招聘聯考面試及崗位取消公告
- 2025四川阿壩州小金縣考核招聘事業單位高層次人才擬聘用9名同志公示
電子營業執照
