2017江蘇南京市棲霞區安全生產監督管理局編外專職安全員招聘公告【招20人】
(五)面試
1、面試形式。采用半結構化面試，通過對應聘者過去的行為進行的了解，從而應聘者能否適合新的崗位。
2、根據筆試成績從到低分擇優，按崗位招聘人數1:3的比例確定面試人員名單。
3、面試總分100分，設置合格線60分，面試成績低于合格線者無體檢資格。
4、面試具體時間和地點以通知為準。
5、面試成績不當場公布。按照筆試成績和面試成績分別占40%和60%的比例計算綜合成績后，對綜合成績進行公示，公示期3天。
(六)體檢
1、根據綜合成績排名，按崗位招聘數1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。
2、若被通知人員放棄體檢或體檢不合格，則不予錄用，按綜合成績從到低分確定替補人員參加體檢。
(七)錄用
對通過體檢無異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒有在規定時間內到崗或放棄，則按總成績從到低分確定替補人員，替補人員需通過體檢后方可錄用。
四、勞動關系與薪酬待遇
1、公示無異議者，與南京市棲霞區安全生產監督管理局委派的第三方人力資源服務機構簽訂勞務派遣合同，辦理錄用手續。
2、年薪不低于5.9萬元，含五險一金部分。
3、不提供住宿。
五、紀律和監督
1、本次招聘工作在南京市棲霞區監察局的全程監督下進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。
2、本簡章由南京市棲霞區安全生產監督管理局和江蘇人才開發有限公司負責解釋。
原標題：南京市棲霞區安全生產監督管理局2017年編外專職安全員公開招聘簡章
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棲霞區安監局編外專職安全員招聘崗位、人數、崗位要求.xlsx
南京市棲霞區安全生產監督管理局
江蘇人才開發有限公司
2017年10月13日
（責任編輯：李明）
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