2017遼寧太子河區教育系統引進全日制師范院校畢業生公告【招30人】
為加強太子河區教師隊伍建設，教師隊伍整體素質，根據“《關于加強縣(市)區機關事業單位人事人才工作管理的意見》的通知”(遼市委辦發[2011]1號)、《關于進一步明確市人才引進工作中相關部門職責的通知》(遼市人才辦發[2012]1號)規定，現為太子河區教育系統引進30范院校全日制畢業生。現將有關事宜公告如下：
一、引進范圍和數量
計劃為太子河區教育系統引進30范院校全日制畢業生。(見附件)
二、引進原則
本次人才引進按照公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準。
三、引進人員應具備的資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹;
2、本科階段學歷為全日制二批本科(指高考錄取批次為二批本科，不含專升本學歷)以上，且所學專業、教師資格證書任學科符合崗位專業要求，具體要求詳見表1;
3、具有職位所必備的基礎理論、專業知識和崗位技能;
4、適應崗位要求的身體條件;
5、1990年1月1日以后出生;
6、遼陽地區教育系統正式在編人員不在本次引進之列;
7、有下列情形之一者不得報名：現役軍人;高校在讀大學生;曾被開除公職或被辭退的人員;受過黨紀、行政處分尚未解除或正在接受紀律審查的人員;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員;有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形人員。
四、引進程序
本次引進工作基本程序包括：報名、面試、體檢、考察、公示、聘用。
1、報名
(1)報名時間：2017年10月25日至11月3日。
(2)報名形式：網上報名，下載《2017年太子河區教育系統引進全日制師范院校畢業生報名資格審查表》(附件1)，如實填寫后通過電子郵件發送到郵箱：lysbyb@163.com。
2、資格審查。遼陽市人力資源和社會局專業技術人員管理科負責資格審查工作，資格審查貫穿人才引進工作始終。報名者提交的信息和提供的有關資料必須真實有效。凡查實報名人員不符合資格條件的，取消其資格。
3、面試。面試擬于2017年11月進行(具體時間、地點另行通知)。
(1)面試現場需提供以下申報材料：
①《2017年太子河區教育系統引進全日制師范院校畢業生報名資格審查表》(本人簽字);
②各學歷層次的《畢業證》、《學位證》，《教師資格證》、《報到證》及本人身份證原件;
(2)面試要求
①考生必須攜帶相關申報材料，按照規定時間到達考點參加面試，材料缺失或遲到30分鐘以上者以棄權對待，取消面試資格。
②面試形式為說課，音樂、美術教師崗位面試含才藝展示內容。
③面試成績滿分100分，面試分數不及格(低于60分)者，不予引進。
4、體檢與考察(含資格復審)。體檢由遼陽市人力資源和社會局組織實施。體檢標準參照現行國家公務員錄用體檢標準執行，另有國家行業規定的，從其規定。體檢費用自理。對體檢合格者，進行組織考察。考察時，主要采取查閱檔案等有關材料的方式進行，并要實地考核其政治表現、道德品質、業務能力、工作業績以及是否需要回避等方面情況。
5、公示與聘用。對體檢、考察合格者，在相關媒體公示7天。對經公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，辦理聘用手續，取得事業編制，試用期一年(起始時間自介紹信開具之日起算)。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。未在規定時間內與用人單位簽訂錄用協議、辦理相關手續的，視為自動放棄聘用，取消引進資格。
五、其他事項
1、畢業生所提供的證件必須真實有效，否則所簽訂協議失效，取消引進資格。
2、雙方簽訂協議后立即生效，任何一方違約必須承擔違約責任。
3、此公告由遼陽市人力資源和社會局專業技術人員管理科負責解釋。
六、咨詢電話
遼陽市人社局：0419-4121055
原標題：2017年太子河區教育系統引進全日制師范院校畢業生公告
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1、2017年太子河區教育系統引進全日制師范院校畢業生報名資格審查表.doc
遼陽市人力資源和社會局
2017年10月25日
（責任編輯：李明）
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