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            2017山西運(yùn)城市教育局直屬事業(yè)單位招聘公告【招92人】

            3.面試

            面試的方式為應(yīng)聘者面對(duì)評(píng)委講課。面試考官7人,考官全部由外地市的人員擔(dān)任。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)分和一個(gè)最低分后的平均分,考生個(gè)人面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試工作將全程錄音錄像。

            如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分,方可進(jìn)入體檢。

            參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)由招聘網(wǎng)站公布。

            (三)體檢與考察

            根據(jù)考試總成績(jī)從到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選。

            1.體檢

            體檢工作有關(guān)事宜在招聘單位網(wǎng)站公告。但必須做好必要的事前工作。

            體檢在市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。如招聘單位對(duì)健康條件有特殊要求,應(yīng)事先在招聘公告中說(shuō)明。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,應(yīng)在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。對(duì)不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

            2.考察

            考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶(hù)口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的,招聘單位可以電話回訪、函件征詢(xún)或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。

            在體檢、考察環(huán)節(jié)因個(gè)人主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格而形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)

            3.公示

            根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在原公告網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議的,由市教育局報(bào)市人社局審核批復(fù)并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

            因公示未通過(guò)所空缺的招聘名額,不進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (四)聘用

            1.公示無(wú)異議的擬聘人員,由市人社局核發(fā)《運(yùn)城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》。

            2.用人單位在收到《運(yùn)城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》30日內(nèi)與新招聘人員在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂聘用合同,并到市人才交流中心辦理合同鑒證。

            3.擬聘人員在用人單位實(shí)行12個(gè)月試用期(試用期包括在合同期內(nèi))。

            4.簽訂聘用合同后由用人單位持《運(yùn)城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》辦理檔案、編制、工資、戶(hù)口遷移等相關(guān)手續(xù)。

            5.試用期滿,擬聘人員由用人單位組織考核并出具鑒定意見(jiàn),經(jīng)市教育局同意,報(bào)市人社局備案。考核不合格者,取消聘用合同。

            四、咨詢(xún)

            運(yùn)城市人力資源和社會(huì)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、運(yùn)城市教育局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、運(yùn)城市人事考試網(wǎng)、運(yùn)城招生考試網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布公開(kāi)招聘相關(guān)信息。

            咨詢(xún)電話:

            市教育局人事科:0359-2216358

            監(jiān)督電話:

            市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局監(jiān)察室:0359-2023743

            市人社局事業(yè)單位人事管理科:0359-2660316

            咨詢(xún)、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間為報(bào)名期間工作日正常上班時(shí)間。

            特別提示:本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生警惕,切勿上當(dāng)受騙。

            原標(biāo)題:運(yùn)城市教育局直屬部分事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘工作人員公告

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            2017運(yùn)城市教育局直屬部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

            運(yùn)城市教育局

            2017年11月3日

            (責(zé)任編輯:李明)

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