根據(jù)長治市人民政府辦公廳《關(guān)于進一步促進學前教育發(fā)展的意見》(長政辦發(fā)[2011]26號)和長治市教育局、長治市財政局《關(guān)于政府購買服務(wù)性崗位補充公辦幼兒園幼兒教師的意見》(長教字[2017]3號)文件精神，經(jīng)縣政府研究決定，面向社會公開招聘30名政府購買服務(wù)性崗位幼兒教師。公告如下：

一、招聘原則

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)、任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取考試、考核相結(jié)合的辦法，嚴格按照國家和省、市有關(guān)招聘工作的規(guī)定，增強招聘工作的透明度，健全和完善監(jiān)督制約機制，確保招聘工作客觀公正和招聘任務(wù)的順利完成。

二、招聘名額及崗位

本次招聘是為教師短缺嚴重的縣直及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村公辦(集體辦)幼兒園補充幼兒教師。招聘名額為30名，具體崗位為：職工幼兒園9名、體育幼兒園12名、晉莊鎮(zhèn)東崇賢幼兒園3名、集店鄉(xiāng)集店幼兒園2名、五龍山鄉(xiāng)五龍山幼兒園1名、黃山鄉(xiāng)黃家川幼兒園1名、龍泉鎮(zhèn)溝西坡幼兒園1名、鵝屋鄉(xiāng)鵝屋幼兒園1名。

三、招聘要求及條件

(一)熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導。

(二)遵紀守法，品行端正，無違法違紀行為，有敬業(yè)精神。

(三)身心健康、面容端莊，年齡在18周歲以上35周歲以下(1982年11月20日--1999年11月19日間出生)，壺關(guān)縣戶籍。

(四)全日制中專及國家承認的大專以上學歷。

(五)幼教、學前教育類專業(yè)。

(六)具有幼兒教師資格。

(七)曾因犯罪受過刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員，均不得報考。

(八)現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的專升本學生、研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考。

(九)應聘者在報名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

四、招聘程序

(一)報名和資格審查

1.報名時間、地點及聯(lián)系方式

報名時間：2017年11月20日—11月22日;

報名地點：壺關(guān)縣教育局人事股

聯(lián)系電話：0355-8765650、0355-8778530

2.報名方式：現(xiàn)場報名

3.報名所需證件：報名時須本人持二代居民身份證、戶口簿、教師資格證、畢業(yè)證(大專及以上學歷需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》)等證書的原件和復印件，本人近期同底正面免冠一寸彩色照片五張。在職人員需提供所在單位出具的同意報考證明。本人現(xiàn)場報名，應聘者所出具的各種材料須真實有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消報名資格。

4.報名考試費：50元

5.資格審查：對照報名條件，對報名者所提供的證件及資料進行嚴格審查，審查合格者，填寫《壺關(guān)縣公開招聘政府購買服務(wù)性崗位幼兒教師報名登記表》，報名人員提交的所有報名信息和材料應當真實、準確、有效，資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試或聘用資格，并追究當事人及相關(guān)責任。符合報名條件者參加筆試。

(二)考試

考試分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，總分為100分，實行兩級百分制。考試成績筆試占60%，面試占40%。

(1)筆試：筆試內(nèi)容為幼兒教師崗位的專業(yè)知識，筆試為閉卷形式，成績采取百分制。筆試結(jié)束后，按筆試成績從到低分進行排隊，以擬招聘人數(shù)1:2的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員(末位成績相同的共同進入面試)，如筆試合格人員不達面試比例，則全部進入面試環(huán)節(jié)。進入面試環(huán)節(jié)的考生名單向社會公示。

(2)面試：本次面試時間為每人20分鐘，其中：a.集中教育活動設(shè)計及展示，時間10分鐘，集中教育活動內(nèi)容隨機抽取，重點測試應聘者課前設(shè)計能力、課堂組織能力、教學技能技巧、語言表達能力;b.技能展示，時間10分鐘，主要展示音樂類、舞蹈類、美術(shù)類三項專業(yè)技能，展示內(nèi)容由應聘教師自選。面試成績當場公布。考生未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取《面試準考證》的，視為放棄面試資格，該崗位按筆試成績依次遞補(只遞補一次)，如面試人數(shù)少于或等于崗位招聘人數(shù)時，面試成績須達到70分方可進入體檢環(huán)節(jié)。

(3)綜合得分：考試綜合成績計分辦法為：筆試成績×60%+面試成績×40%。考生的綜合成績需達到60分，否則不予聘用，筆試、面試和考試總成績均四舍五入保留兩位小數(shù)，按綜合成績由高到低的順序確定體檢人選。如綜合成績并列，按面試成績由高到低錄取，如仍并列，加試一場面試，考生成績按面試加試成績排列。

(三)體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績從高到低按擬招聘人員1：1的比例確定體檢對象。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。放棄體檢、體檢不合格者不能聘用，缺額按綜合成績從高到低遞補。此項工作由招聘領(lǐng)導組辦公室指定醫(yī)院組織實施，費用由應聘人員自理。

(四)考察

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。內(nèi)容包括政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力、主要優(yōu)缺點等。考察出現(xiàn)不合格者，取消聘用資格，出現(xiàn)空缺不遞補。

(五)選崗

考察結(jié)束后，應聘人員按照綜合成績從高到低的順序依次自主選擇崗位(每人只有一次選擇機會)。拒不參與崗位選擇的應聘人員，視為放棄招聘資格。

(六)公示

根據(jù)應聘人員綜合成績，結(jié)合體檢、考察情況、選崗情況，提出擬聘用人員名單，并進行公示，接受社會監(jiān)督。公示后，對無異議或雖有反映但經(jīng)核實，符合招聘條件的人員，填寫《壺關(guān)縣政府購買服務(wù)性崗位幼兒教師審批表》，報招聘領(lǐng)導組審批。

(七)聘用及待遇

聘用人員由縣政府委托相應資質(zhì)勞務(wù)代理公司實行合同制管理，簽定聘用合同。合同期限為三年，聘用時間從簽訂合同之日算起，合同期滿后自動解聘。對于在三年服務(wù)期內(nèi)考核均為的聘用人員，可以續(xù)聘一次，聘期三年，期滿后不再續(xù)聘。對于符合續(xù)聘條件的聘用人員，由幼兒園提出申請，縣教育局審核后，由勞務(wù)代理公司予以續(xù)聘。

聘用人員工資執(zhí)行當年山西省四類地區(qū)最低工資標準(2018年為1400元/月)，服務(wù)期內(nèi)按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險。

五、監(jiān)督檢查

本次招聘活動，誠請社會各界予以監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為將嚴肅查處。

咨詢電話：0355-8765650

監(jiān)督電話：0355-8779696

六、特別聲明

本次招聘不指定任何考試用書和資料，考試時間敬請考生及時關(guān)注壺關(guān)縣人民政府官網(wǎng)和壺關(guān)縣教育局官網(wǎng)。

原標題：壺關(guān)縣2017年公開招聘30名政府購買服務(wù)幼兒教師公告

壺關(guān)縣2017年公開招聘政府購買

服務(wù)性崗位幼兒教師領(lǐng)導組

2017年11月9日

（責任編輯：李明）