六、筆試：

專業理論，分值100分，為閉卷考試，考務工作由英山縣人事考試院和英山縣衛計局共同負責組織，筆試內容為崗位條件要求的專業知識和技能。由英山縣衛生和計劃生育局組織統一命題、制卷、閱卷，全程接受監督。

根據《關于進一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》（人社部規〔2016〕3號）文件精神，本次招考不設開考比例。

筆試時間：2017年12月16日（星期六）上午9:00-11:00。

筆試地點：見準考證。

七、面試和操作：

護理專業、會計專業、計算機專業均按筆試成績從高到低的順序以招聘計劃1：2的比例確定面試人員（如達不到1：2的比例，按實際參加筆試人員確定），報考其他崗位的考生均進入面試，面試和操作分值100分。

少數急需緊缺崗位有效面試人數與招聘人數相等,無法形成競爭的崗位,實行最低面試合格分數線控制,面試分數達到75分以上(含75分)方能進入考核體檢階段。

面試和操作：由各用人單位組織面試和操作，具體時間見網上通知。

八、綜合成績計算：

綜合成績=筆試成績×60%+面試和操作成績×40%。

九、體檢、考核

按招聘計劃1:1的比例確定進入體檢考核對象。若綜合成績末位的考生分數并列，則取筆試成績較高者;若筆試成績、面試成績均相同，則加試一場筆試，并取加試考試成績分數較高者。

如體檢、考核不合格的，按報考該崗位考生的綜合成績由到低分依次遞補。體檢標準按國家招考公務員體檢標準規定執行。

體檢在招聘工作領導小組辦公室指定的縣中醫院進行。體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。 

十、聘用

經體檢、考核合格的，確定為擬聘對象，在英山縣人力資源和社會局和英山縣衛生和計劃生育局官方網站上進行為期七天的公示，接受社會監督，經公示無影響聘用的，辦理聘用手續，報縣人才交流中心審核備案。

十一、紀律監督

按照招聘工作要求，對報名、筆試、面試、考核、體檢、錄取全過程做到政策、程序、結果公開，嚴格工作紀律，規范工作程序，并接受縣紀委監察局紀律監督和社會監督，確保招聘工作客觀、公正、公平、公開。對考生及工作人員有違紀行為的，將按照有關規定進行嚴肅處理，并追究當事人和相關責任人的責任。

十二、組織領導及相關要求

招考工作在招考工作主管部門指導監督下，由英山縣衛生和計劃生育局組織實施?？h衛生和計劃生育局成立領導小組和相關工作機構，層層明確主體責任，確保招聘工作公開、公平、公正。

整個考試工作，包括筆試（出卷、考試、閱卷、登分）、面試、體檢等各個環節都將按照公開、公正、公平、競爭、擇優原則進行，并請紀檢監察部門進行監督。

未盡事宜以及招聘工作中出現的新情況新問題，由招考工作主管部門公開招聘工作領導小組決定。

十三、工作要求

（1）要嚴格組織、嚴格審查，真正把業務能力強的人員招聘到醫院技術隊伍中來，高質量、高效率完成招聘工作任務。

（2）招聘要堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則。

（3）自覺接受社會各界監督。

（4）報名咨詢電話：0713-7029600（縣人事考試院）  0713-7012120（縣衛生和計劃生育局）
 

附件：報名表打印（點擊紅色字體打?。?/span>
 

英山縣人力資源和社會局

英山縣衛生和計劃生育局

二0一七年十二月七日

（責任編輯：李明）