為進一步深圳市龍華區(qū)教育系統(tǒng)專業(yè)人才隊伍的整體素質(zhì)和綜合服務(wù)能力，優(yōu)化區(qū)教育系統(tǒng)人才隊伍，我區(qū)決定面向全國公開選聘(選調(diào))一批教育系統(tǒng)高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、崗位設(shè)置

計劃引進教育系統(tǒng)高層次人才5名。具體崗位信息詳見附件。

二、引進條件

全國范圍內(nèi)符合以下兩類條件之一的人員均可報名參選：

名校長第一類：享受國務(wù)院頒發(fā)的政府特殊津貼，或者由省級政府或省級教育行政部門授予或評定的中小學(xué)名校長;

名教師第二類：獲得教育部授予的全國模范教師、全國教師、全國中小學(xué)班主任等榮譽稱號，或者由省級政府或省級教育行政部門授予或評定的中小學(xué)名教師(、首席教師、名教師、班主任或名班主任)。

三、其他要求

1.引進的高層次人才須符合區(qū)事業(yè)單位常設(shè)崗位聘用基本條件：大學(xué)本科以上;在聘副高級專業(yè)技術(shù)崗位不少于2年，年齡在45周歲以下;具有正高級專業(yè)技術(shù)資格，且在聘副高級以上專業(yè)技術(shù)崗位不少于2年，年齡放寬至50周歲;深圳市內(nèi)在編人員年齡可放寬至50周歲。

2.以上年齡年限計算截至2018年3月9日，年齡含本歲，如45周歲以下，指1972年3月9日以后出生的人員。

3.有下列情況之一者，不受理報名：正在接受司法機關(guān)立案偵查的;受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;受過司法機關(guān)刑事處罰的;近3年年度考核有基本稱職、不稱職(不合格)情況的，以及在其他規(guī)定期限內(nèi)不能提任的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、職位待遇及政策

(一)人才獎勵補助。根據(jù)《深圳市龍華新區(qū)綜合辦公室關(guān)于印發(fā)龍華新區(qū)引進公共事業(yè)高層次人才實施辦法(試行)的通知》(深龍華規(guī)〔2016〕1號)相關(guān)政策發(fā)放人才獎勵補助，具體標(biāo)準(zhǔn)：名校長引進第一類獎勵200萬元，名教師引進第二類獎勵80萬元。

(二)住房安居待遇。引進的高層次人才及其家庭在本市未擁有任何形式自有住房、未在本市享受過租房補貼或購房補貼的，在區(qū)工作期間可免租金租住一套人才住房。具體住房面積、租房補貼等按相關(guān)政策執(zhí)行。

(三)配偶就業(yè)及子女入學(xué)。配偶就業(yè)、未成年子女入學(xué)等事宜按照市、區(qū)有關(guān)政策優(yōu)先落實。

三、公選程序

公開選拔工作按照網(wǎng)上報名、資格審查、考核、公示、聘用聘任等程序進行。

報名時間：2018年3月9日至2018年3月13日，請報名者將下列材料電子版或PDF格式掃描文件(其中1-2項提供電子版，3-8項提供掃描文件)，發(fā)送到指定的電子郵箱進行報名，郵件名為“報名職位+本人姓名”：

1.《深圳市龍華區(qū)選聘(選調(diào))高層次人才報名表》;

2.近期免冠藍底大一寸彩照(電子版);

3.身份證(正反面);

4.學(xué)歷、學(xué)位證書;

5.專業(yè)技術(shù)資格證;

6.任職經(jīng)歷文件或相關(guān)證明材料、任現(xiàn)職文件;

7.符合本公告資格條件規(guī)定的相關(guān)榮譽證書;

8.其他個人認(rèn)為有必要提交的材料。

報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，選聘(選調(diào))過程中，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等行為，取消選聘(選調(diào))資格。

資格審查時間：2018年3月14日

考核時間：2018年3月15日

我區(qū)將根據(jù)報名情況和資格審查結(jié)果確定參加考核對象，具體考核安排、考核方式屆時另行通知。

本公告由深圳市龍華區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式：0755-23336321(趙老師/黃老師)

聯(lián)系地址：深圳市龍華區(qū)梅龍大道98號清湖行政服務(wù)中心2棟411

電子郵箱：zzrsk@szlhxq.gov.cn

原標(biāo)題：深圳市龍華區(qū)2018年3月面向全國選聘(選調(diào))教育系統(tǒng)高層次人才的公告

點擊下載>>>

深圳市龍華區(qū)面向全國選聘（選調(diào)）高層次人才崗位表.xlsx

深圳市龍華區(qū)選聘（選調(diào)）高層次人才報名表.docx

深圳市龍華區(qū)教育局

2018年3月9日

（責(zé)任編輯：李明）