(四)面試

1、面試時間

面試采用試講的方式。具體時間另行通知。

2、試講方法

進入面試人員進行試講，試講主要考察設計教學和實際授課的能力，考生提前30分鐘備考，試講時間不超過30分鐘。每場面試前，考生抽簽決定面試順序。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名，否則取消面試資格?？忌嬖嚱Y束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室和備考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規定的考生，取消面試資格或面試成績，考生抽簽時仍未到候考室者視為自動放棄。

試講實行百分制，試講成績計算：將各考官評出的得分去掉一個分和一個最低分，保留分的平均分為試講成績。平均分保留兩位小數，四舍五入。試講合格成績設定為60分，試講成績低于60分的取消招聘資格。

3、初錄

總成績=筆試成績×40%+試講成績×60%。

初錄人員：以招聘崗位與考生1:1的比例按總成績(試講成績不合格人員除外)由到低分確定進入考察環節人員名單。報考同一崗位總成績相同者，試講成績高者優先進入考察環節。筆試、試講成績均相同者，一并參加考察。

(五)考察

考察將通過查閱檔案、到有關單位座談等方式考察了解擬錄用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。進入考察環節人員按規定將考察表交招聘工作領導小組辦公室?？疾旌细竦臄M錄用人員，進入體檢環節。

(六)體檢

招聘工作領導小組辦公室負責組織進入體檢環節考生進行體檢，體檢標準參照《河北省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》執行，體檢費由個人承擔。無故不參加體檢的，視為自動放棄錄取資格;體檢不合格的，取消錄取資格。

(七)公示

根據考試、考察、體檢情況，擇優確定擬錄用人員，擬錄用人員統一向社會公示7個工作日。

對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合錄用條件的取消其擬錄用人員資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后決定是否錄用。

由于各種原因，在考察、體檢、公示過程中形成的缺額，分別可以在考察后、體檢后、公示后分崗位從到低分依次遞補，未參加試講的不能遞補。

(八)聘用及待遇

1、錄用的人員由南大港中學根據工作需要擇優聘用，其余人員在教育系統內調配。

2、錄用人員與用人單位簽訂聘用合同，按照《勞動合同法》相關規定進行管理。

3、被錄用人員一經錄用，實行試用期十二個月，一并計算在勞動合同期限內。

4、被錄用人員實行3年最低服務期制度，簽訂勞動合同期限為3年。最低服務期內，原則上不允許調動。

5、被錄用人員不列入事業編制，參照事業單位人員管理，并享受相應待遇。

(九)本公告由南大港產業園區2018年公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。

招聘咨詢電話：0317 --5897862 0317 --5897876

特別提醒：凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。招聘過程中相關信息均及時在南大港產業園區官網發布，請報名人員及時關注。

原標題：南大港產業園區2018年公開招聘中學教師公告

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南大港產業園區公開招聘教師報名資格審查表.doc

南大港產業園區人事局

南大港產業園區教育局

2018年7月19日

文章來源：http://www.nandagang.gov.cn/ArtRead.asp?articleid=2526

（責任編輯：李明）