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            2018安徽和縣南義學區幼兒園招聘幼兒教師公告【招2人】

            為推進本學區幼兒教育事業發展,經研究,本學區采取政府購買服務崗位形式面向社會公開招聘幼兒教師,現將有關事項公告如下:

            一、招聘計劃

            本學區幼兒園2018年計劃招聘教師2名。

            二、招聘條件

            1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律,具有良好的敬業精神和職業道德。

            2.師范類專業。

            3.具有中專及以上學歷。

            4.具有幼兒園及以上教師資格證。

            5.年齡:在35周歲以下,以有效居民身份證為準(1983年9月1日以后出生)。

            6.適應崗位要求的身體條件。

            7.有下列情形之一的人員,不得報考:⑴ 不符合招聘崗位條件要求的人員;⑵曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;⑶經政府教育部門、人社部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;⑷在讀的全日制普通高校、中專(中職)非應屆畢業生;⑸法律規定不得參加報考的其他情形人員;

            三、招聘方式

            招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試、體檢、考察相結合的辦法。

            (一)報名及資格審查

            1.報名時間為2018年9月2日至5日(每天上午8:00—11:30,下午14:00—17:00),采取現場報名方式進行,逾時不再辦理。

            2.報名地點:南義中心小學(聯系方式:任老師18098602006、李老師18355563171)。

            3.報名要求:報考人員報名時需提供:①畢業證書、教師資格證書、報考者本人有效居民身份證的原件、復印件;②近期正面同底免冠一寸照片3張。

            4.報名方式:以本學區為單位,采用集中報名方式。

            5.資格審查:由本學區組織進行資格審查。資格審查貫穿于招聘全過程,一經發現弄虛作假或不合格,隨時取消報名、考試或聘用資格。

            (二)考試

            報名人數大于招聘崗位數的,采取筆試方式招聘;報名人數小于或等于招聘崗位數的,采取面試方式招聘。

            1.筆試

            筆試采用閉卷考試方式,總分100分,科目為專業理論、專業知識兩科:

            (1)專業理論:主要內容包括學前衛生學、學前教育學和學前心理學理論及應用,不指定教材,滿分100分,占筆試成績的40%。

            (2)專業知識:主要為部頒《幼兒園教師專業標準》所確定的相關專業知識(幼兒發展知識、幼兒保育和教育知識、通識性知識)等,不指定教材,滿分100分,占筆試成績的60%。

            2.面試

            主要考察考生的語言表達能力,通過面對面的交談,了解考生是否熱愛幼兒教育事業和幼兒,是否有奉獻精神和愛心等。條件允許時可考察考生“彈(彈奏)、跳(舞蹈)、唱(唱歌)、說(講故事)、寫(簡筆畫)”五項或其中部分項目的能力。面試滿分100分。

            參加面試人員面試成績需達到70分,否則不予進入體檢與考察程序。

            考試時間為2018年9月8日上午9:00~11:00。

            考試結束后,根據報考人員的考試折合成績,按所報考崗位計劃數1:1的比例,從到低分確定擬入圍體檢考察人員名單并予以公示(若筆試成績相同,按專業知識成績從到低分依次排序確定。若專業知識成績相同,以學歷高者優先。再則以有從教經歷者優先)。

            采用面試的,根據報考人員的面試成績,按所報考崗位計劃數1:1的比例,從到低分確定擬入圍體檢考察人員名單并予以公示。

            四、體檢和考察

            1.體檢:擬聘人員在本學區統一組織下,在規定的時間內按要求到指定的體檢機構進行體檢,體檢費用由考生自理,體檢標準參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》等規定執行。

            2.考察:體檢結束后,本學區組織對體檢合格人員進行考察。主要考察應聘者的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、崗位匹配度等情況,同時要對應聘人員資格條件進行復核。

            3.因體檢或考察不合格造成崗位空缺,按筆試成績從到低分等額遞補一次(遞補人員的體檢和考察要求同上)。

            五、分配和待遇

            1.體檢、考察合格人員,確定為聘用人選,由中心校研究分配到學區內相關。

            2.擬聘用人員名單公示。公示期滿,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員,辦理相關手續。對違反公開招聘規定的報考人員,取消其聘用資格。公示后不再遞補。

            3.被確定聘用的人員在規定時間內到任教報到,逾期不報到或報到后不按時上崗,視為自動放棄聘用資格。

            4.工資待遇

            本學區負責對招聘人員實行合同管理,與受聘者簽訂勞動合同。縣財政對每個服務崗位每年補貼2.76萬元和相應的社會保險金(按城鎮職工社會保險標準購買養老、醫保、工傷、生育、失業五險)。

            5.本次聘用的人員如果與原用人單位存在合同關系的,應自行和原用人單位解除合同關系,否則由此而產生的全部后果,由本人自行承擔。

            6.人員管理

            本學區負責對上崗人員實行日常管理和考核,對不能勝任的,予以辭退。

            原標題:2018年和縣南義學區幼兒園招聘幼兒教師公告

            和縣南義中心小學

            2018年8月28日

            來源:http://hxzwgk.mas.gov.cn/openness/detail/content/5b84f908c632a38e4dd7f11c.html

            (責任編輯:李明)

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