根據(jù)《河南省人才流動(dòng)條例》、《駐馬店市流動(dòng)人員人事檔案管理實(shí)施辦法》(駐人[2005]43號(hào))等有關(guān)規(guī)定，受縣教育體育局和縣一高委托，縣人才交流服務(wù)中心為縣一高招聘人事代理人員。為做好此項(xiàng)工作，特制定如下方案。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及二中、三中全會(huì)精神，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，采取考試、考察等方式，擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃、對(duì)象及資格條件

(一)計(jì)劃招聘人事代理人員20名。具體招聘崗位詳見《平輿縣第一高級(jí)中學(xué)公開招聘人事代理人員擬聘崗位表》(附件1)。

(二)招聘對(duì)象及資格條件

1、具備下列條件的人員可以報(bào)考：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)遵守憲法和法律;

(3)具有良好的品行;

(4)具備招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位條件;

(5)年齡在35歲以下(1983年10月1日以后出生);

(6)具有招聘崗位所需相應(yīng)學(xué)科高中教師資格證;

(7)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(8)崗位所需要的其他條件。

2、有下列情況之一的不得報(bào)考：

(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

(3)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本次公開招聘;

(4)在全日制院校就讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得以已取得的學(xué)歷報(bào)考;

(5)平輿縣教育體育局所屬單位在編在崗人員(含特崗教師);

(6)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到企事業(yè)單位的人員。

三、發(fā)布招聘信息

自2018年9月30日起通過(guò)平輿縣人民政府網(wǎng)(http://www.pingyu.gov.cn/)、駐馬店人才信息網(wǎng)(http://www.zmdrc.net/)及其他方式公開發(fā)布招聘信息。平輿縣人民政府網(wǎng)(http://www.pingyu.gov.cn/)為本次招聘工作的專用網(wǎng)站，招聘的有關(guān)信息及事項(xiàng)，均通過(guò)該網(wǎng)站進(jìn)行公開發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。

四、報(bào)名與資格審查

本次招聘人事代理人員，采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。提交報(bào)名申請(qǐng)、查詢審核結(jié)果等階段的工作，統(tǒng)一在平輿縣人民政府網(wǎng)(http://www.pingyu.gov.cn/)、駐馬店人才信息網(wǎng)(http://www.zmdrc.net/)進(jìn)行。

(一)提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考人員于2018年 10月19日8:00至 10月22日17：30，登錄平輿縣人民政府網(wǎng)(http://www.pingyu.gov.cn/)、駐馬店人才信息網(wǎng)(http://www.zmdrc.net/)，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按照要求填寫并保存報(bào)名申請(qǐng)，并上傳照片。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格初審結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。上傳照片時(shí)，必須使用報(bào)名系統(tǒng)提供的專用照片處理工具對(duì)照片進(jìn)行處理。要求原照片必須為單色(紅、藍(lán)或白色)背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，文件大小在30kb以下，照片大小寬約114像素，高約156像素，必須能反映本人特征，否則將無(wú)法通過(guò)審核。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況及招聘崗位要求相一致。信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有隱瞞真實(shí)情況、填報(bào)虛假信息、惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后給予其取消其本次報(bào)考資格的處理，并記入誠(chéng)信檔案庫(kù)。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(二)資格初審。資格初審工作由平輿縣第一高級(jí)中學(xué)負(fù)責(zé)，按照擬聘用崗位的要求進(jìn)行。招考崗位要求的有關(guān)資格條件方面的問題，由平輿縣第一高級(jí)中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，不能再報(bào)考其他崗位或修改信息;報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審核。

(三)查詢初審結(jié)果。報(bào)考人員于2018年10月23日前登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查詢是否通過(guò)了資格初審。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，考生須自行用A4紙打印《平輿縣企事業(yè)單位招聘人事代理人員報(bào)名表》一式2份，以備面試資格確認(rèn)時(shí)使用。

(四)報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與參加面試時(shí)使用的身份證必須一致。

本次招聘，資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程。報(bào)考者提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的對(duì)象和資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。同時(shí)建立誠(chéng)信檔案，凡弄虛作假和考試作弊者，5年內(nèi)不準(zhǔn)報(bào)考我縣人社部門組織的各類考試。

五、考試

考試采取面試的方式進(jìn)行。

(一)面試確認(rèn)。進(jìn)入面試的人員須在面試前按照用人單位要求進(jìn)行面試確認(rèn)。面試確認(rèn)于2018年10月26日(上午8:00—12:00，下午2:30—5:30)在平輿縣第一高級(jí)中學(xué)(平輿縣安民路中段)進(jìn)行。

面試確認(rèn)時(shí)，應(yīng)試人員應(yīng)如實(shí)提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證原件及復(fù)印件和網(wǎng)上打印的《平輿縣企事業(yè)單位招聘人事代理人員報(bào)名表》一式2份等材料，本人真實(shí)、完整的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷等情況，以及報(bào)考崗位要求的其他材料。未按要求參加面試確認(rèn)的，視為自愿放棄。放棄面試的應(yīng)提交書面聲明，對(duì)未提交書面聲明的，實(shí)行雙人核實(shí)確認(rèn)或做好記錄備查。面試確認(rèn)期間出現(xiàn)應(yīng)試人員空缺時(shí)，以實(shí)際通過(guò)面試確認(rèn)的人員，發(fā)放面試通知單。

(二)參加面試人員持本人有效身份證和面試通知單等，經(jīng)核驗(yàn)后方可參加面試。逾期未到的，視為自愿放棄。

(三)面試方式。講微型課，滿分100分。

(四)面試內(nèi)容。面試內(nèi)容為現(xiàn)行平輿縣高中所使用高一上冊(cè)教材，其中數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科為北師大版，語(yǔ)文、物理、化學(xué)、生物、歷史和地理為人教版，時(shí)間為10分鐘。考生依據(jù)上述教材自備一節(jié)課，在規(guī)定的面試時(shí)間內(nèi)講一節(jié)微型課。

(五)面試時(shí)間。2018年10月27日

六、體檢

根據(jù)面試成績(jī)從到低分的順序，按擬聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2017年修訂)的規(guī)定進(jìn)行。

若擬聘崗位末位面試成績(jī)出現(xiàn)并列，一并參加體檢;若出現(xiàn)自愿放棄或體檢不合格者，取消應(yīng)聘資格，空出的名額按照面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

七、考察

考察包括考核與政審，體檢合格人員確定為考察對(duì)象。考察工作按照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(駐組發(fā)〔2006〕2號(hào))規(guī)定，由縣教育體育局、縣人才交流服務(wù)中心和縣一高共同組織實(shí)施。若出現(xiàn)自愿放棄或考察不合格者取消聘用資格，空出的名額不再遞補(bǔ)。

八、聘用審批與工資福利待遇

對(duì)考察合格者，確定為擬聘用人員，采取適當(dāng)方式公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議、符合聘用條件的人員，按照規(guī)定程序和用人單位的管理辦法實(shí)行人事代理并辦理相關(guān)手續(xù)。

被聘用人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到縣一高報(bào)到上崗，在縣一高最低服務(wù)期限為5年(含試用期)。不服從分配、無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)到崗或自愿放棄人員，取消應(yīng)聘資格，空出的名額不再遞補(bǔ)。

被聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同，實(shí)行人事代理和合同管理。試用期滿由縣一高進(jìn)行綜合考察，考察合格的辦理正式聘用手續(xù);不合格的，取消其聘用資格。

被聘用人員享受在編教師工資福利待遇，所需經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政撥付。待平輿一高增加編制后，按照程序辦理手續(xù)。

九、有關(guān)要求

本次招聘全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，各部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，密切配合，各司其職，各負(fù)其責(zé)，嚴(yán)格條件、標(biāo)準(zhǔn)、程序和回避制度，切實(shí)增加工作透明度，堅(jiān)持信息公開，主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督，確保公開招聘工作的順利進(jìn)行。

本方案由平輿縣第一高級(jí)中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：平輿縣第一高級(jí)中學(xué) 2018年公開招聘人事代理人員實(shí)施方案

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1.平輿縣第一高級(jí)中學(xué)公開招聘人事代理人員擬聘崗位表.xls

2.平輿縣企事業(yè)單位招聘人事代理人員報(bào)名表.doc

3.2018年平輿縣第一高級(jí)中學(xué)公開招聘人事代理人員崗位專業(yè)分類.doc

平輿縣人才交流服務(wù)中心 平輿縣第一高級(jí)中學(xué)

2018年9月30日

原文鏈接：http://www.pingyu.gov.cn/openness/detail/content/5bb0a5f39b9472741f00335b.html

（責(zé)任編輯：李明）