2018四川西昌市考錄考調工作領導小組辦公室在高?？己苏衅附逃聵I單位人員公告【招80人】

八、報到時間

聘用人員中，已畢業的應于2019年3月6日至7日(暫定)到西昌市人力資源和社會局和西昌市教育和科學技術知識產權局報到，2019年應屆畢業生于2019年8月15日至16日(暫定)到西昌市人力資源和社會局和西昌市教育和科學技術知識產權局報到，逾期未報到的取消聘用資格。

九、體檢

體檢費用由報考者本人承擔，體檢項目和體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》，同是進行吸食毒品尿液檢驗(簡稱尿毒檢)。對有特殊要求的崗位按《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》的相關規定執行。

體檢時間、集合地點及體檢人員名單另行公布。未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知后，在招聘部門規定時間內復檢一次，體檢結果以復檢結果為準。因體檢人員自動放棄等原因而出現的空額，經用人單位和主管部門提出，市考錄考調工作領導小組辦公室研究同意，可從符合遞補條件的人員中遞補一次。

十、考察考核

由西昌市人社局和市教科知局組織對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考核。

十一、公示

考核合格人員在西昌教育信息業務系統，公示7個工作日，對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用資格;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報市人社局進行審核確認，但一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。

十二、辦理聘用手續

(一)新聘用事業單位工作人員按程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同,實行聘用制管理(屬使用國家事業編制的事業單位工作人員)，執行試用期制度，試用期一年。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。涉及戶口遷移的人員，按規定辦理戶口遷移手續。具體時間、要求等另行通知。

(二)新聘用人員最低服務年限為6年，期間不得自行申請調(流)動(因工作需要經組織安排調動的除外)、辭聘，未經單位或主管部門批準不得參加其他單位考錄(聘)。任何單位和個人不得通過借調、調動及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務年限。違約者按違約年度繳納違約金。

(三)聘用的全日制碩士研究生，給予安家費6萬元;聘用的“雙建設”高校緊缺專業或學科大學畢業生，給予安家費2萬元。安家補助按6年最低服務年限平均發放。如在最低服務服務年限違約者剩余年度不再發放安家費，并按違約年度繳納違約金。

十三、培訓

根據省、州有關規定，新進人員須進行崗前培訓，崗前培訓由市人力資源和社會局、市教科知局組織，由市教師進修校培訓實施，合格后方可上崗。

十四、紀律與監督

考聘工作堅持“公開、公平、競爭、擇優”原則，嚴格執行國家、省、州關于事業單位公開招考工作人員的有關規定和工作紀律，執行相關回避制度，接受紀檢監察部門和社會各界的監督，嚴禁在考聘工作中徇私舞弊，弄虛作假。對違反考試、體檢紀律的考生，視情節輕重，取消其聘用資格;對違反考聘紀律的相關單位和工作人員，一經查實，將按有關規定嚴肅處理。

十五、相關事項提示

(一)考聘考試過程中有關調整、補充、提示等事項，將通過西昌教育網、西昌人事考試平臺予以公告。

(二)考生網上報名時應留下可靠的聯系方式，通訊方式變更后，應主動告知招聘機關。因無法與考生取得聯系所造成的后果，由考生自行負責。

(三)準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管。

(四)本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網站、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大考生警惕，切勿上當受騙。

十六、有關咨詢、監督電話

本簡章由西昌市人力資源和社會局、西昌市教科知局、西昌市公開考錄考調工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：0834-3280472(市教科知局)

0834-3204506(市人力資源和社會局)

監督電話：0834-3223354(市紀委監察局)

原標題：西昌市公開考錄考調工作領導小組辦公室關于2018年在高?？己苏衅附逃聵I單位工作人員的簡章

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