為加強化學與分子工程學院化學“學科”建設和化學一級學科博士點建設，充實生態(tài)化工國家重點實驗室培育基地、光電傳感與生命分析教育部重點實驗室等科研平臺的研發(fā)力量，特面向海內(nèi)外招聘博士后。

一招聘條件

1. 具有博士學位，思想品德良好、遵紀守法、身體健康、年齡在35周歲以下;

2. 獲得博士學位一般不超過3年;

3. 申請者能夠在站期間全職從事博士后研究;

4. 具有獨立從事科學研究的能力，具備良好的英語閱讀能力和英語寫作能力;

5. 作為第一作者在國際學術期刊發(fā)表研究論文，并在該領域取得一定學術成果。

二招聘專業(yè)范圍

化學相關專業(yè)，包括但不限于無機化學、分析化學、有機化學、物理化學等專業(yè)，也歡迎相關交叉學科的博士應聘。

三待遇

1.博士后在站期間享受我校在職人員的相應福利待遇，工資和保險按國家、省市和我校有關規(guī)定發(fā)放(在職博士后原單位保留工資關系的除外)。

2. 按照相關政策文件享受青島市博士后各種資助及補貼待遇。青島市補貼包括(具體情況按照青島市相關政策文件執(zhí)行)：

(1)每人每年6萬元生活和住房補貼，以實際在站月數(shù)計算，最多申領24個月。

(2)進站后承擔具有創(chuàng)新性或創(chuàng)業(yè)前景應用研究項目的，經(jīng)過專家評審后，可一次性申領5萬元項目啟動資金。

(3)出站后留青工作或留青創(chuàng)業(yè)，可申領20萬元安家補貼。

(4)出站留青工作，配偶不隨同來青，可申領每月500元配偶生活補貼，最多申領24個月。

(5)出站后留青創(chuàng)業(yè)，在創(chuàng)辦企業(yè)實際運行六個月后，根據(jù)創(chuàng)業(yè)項目的規(guī)模和進度，分別給予50萬元，100萬元，150萬元的創(chuàng)業(yè)資助。

3.博士后在站期間取得的科研成果可根據(jù)有關規(guī)定獲得獎勵。

4.博士后出站后，考核者將優(yōu)先推薦到青島科技大學化學與分子工程學院工作，根據(jù)個人的累積業(yè)績推薦應聘、副教授和教授職位。同時推薦申請青島科技大學高層次人才計劃，并根據(jù)個人的累積業(yè)績享受青島科技大學對高層次人才在人才補貼、購房補貼和安家補貼方面的獎勵。具體條件參照青島科技大學高層次人才引進管理辦法。

5.博士后工作期間，將積極支持和鼓勵獲聘人員申請和主持各類科研項目。

四單位簡介：

青島科技大學化學與分子工程學院現(xiàn)有專任教師135人，其中博士生導師19人，碩士生導師104人，教授41人，副教授54人。學院有應用化學、化學、分子科學與工程三個一批次錄取本科專業(yè)，一個中美合作應用化學本科專業(yè)。擁有化學及化學工程與技術兩個博士后流動站;化學一級學科博士點和應用化學二級學科博士點;化學一級學科碩士點，無機化學、有機化學、分析化學、物理化學、海洋化學、應用化學、化學工程(專業(yè)碩士)七個碩士點。學院擁有萬元以上教學科研儀器設備200余臺套，擁有先進的大型精密儀器如核磁、透射電鏡、掃描電鏡、XPS、激光共聚焦顯微鏡等，固定資產(chǎn)總值超過5000萬元。學院擁有生態(tài)化工國家重點實驗室培育基地1個，光電傳感與生命分析教育部重點實驗室1個，生化分析教育部“長江學者和創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃”創(chuàng)新團隊1個，生化分析山東省重點實驗室1個，生命分析化學山東省高校重點實驗室1個,生態(tài)化工青島市重點實驗室1個。

五報名應聘方式：

凡有意者，可以聯(lián)系化學與分子工程學院辦公室齊老師，郵箱：mindqy@163.com，電話：84022681。提供個人電子版的簡歷、學歷(學位)證書、專業(yè)技術職務證書、論文(論著)及科研成果情況、獲獎證書等有關材料。也可直接與學院各位博士生導師聯(lián)系，具體信息見化學與分子工程學院網(wǎng)站(http://hx.qust.edu.cn/index.htm)。

原標題：青島科技大學化學與分子工程學院招聘博士后啟事

來源：http://xinwen.qust.edu.cn/info/1019/37838.htm

（責任編輯：李明）