2019江蘇鎮江市潤州區教育系統定向招聘省免費男幼師公告【招2人】

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2011〕46號)和《鎮江市事業單位公開招聘人員實施細則》(鎮辦發〔2012〕24號)文件精神，結合2019年潤州區教育系統招聘計劃崗位空缺情況和工作需要，經研究決定，潤州區教育系統面向社會招聘2名幼兒園教師。現將有關事項公告如下：

一、報考條件、對象

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)年齡為18周歲以上，35周歲以下(1984年5月31日至2001年5月31日期間出生);

(三)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(四)具備良好的品行;

(五)具備崗位所需的專業或技能要求;

(六)適應崗位要求的身體條件;

(七)崗位01僅面向潤州區2019年應屆畢業的省免費男幼師，報考人員需提供與潤州區教育局簽訂的《江蘇省免費師范生(學前教育專業師范男生)培養就業協議書》;

(八)招聘崗位、人數和所要求的學歷、專業等資格條件詳見《2019年鎮江市潤州區教育系統定向招聘省免費男幼師崗位表》(以下簡稱崗位表，見附件)。

現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘與該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。

二、應聘報名

(一)報名

報名方式：現場報名

報名時間：2019年6月12日(星期三)，9:00-17:00;

報名地點：鎮江市潤州區教育局組織人事科(鎮江市七里甸營房街南山路鎮江中學東大門對面);

報名材料:

1.　本人二代身份證;

2.　《鎮江市潤州區教師招聘報名登記表》1份及近期兩寸照片2張;

3.　與潤州區教育局簽訂的《江蘇省免費師范生(學前教育專業師范男生)培養就業協議書》;

4.　 2019年應屆畢業生提供《畢業生就業推薦表》。

本次招聘所需應聘材料和證件均為原件，相關復印件由報名者自行準備。每人限報一個崗位，需繳納報名費100元。享受最低生活的城鎮家庭和農村貧困家庭的應聘人員，先繳費確認并于參加面試后3日內，憑相關證件到市人事考試考工中心(鎮江市桃花塢255-19號)辦理減免考務費手續，退還報名費。

(二)崗位核減、取消

報名截止后，無人報名或報名人數不足的崗位，將在潤州區政府網站、市人事考試考工服務平臺發布公告予以核減或取消。

(三)準考證的打印和使用

通過資格初審和繳費確認的應聘人員，須到鎮江市人事考試考工服務平臺(http://hrss.zhenjiang.gov.cn/xwzx/ztzl/zl/rskskg/ ，下簡稱市人事考試考工服務平臺)下載、打印準考證。面試準考證打印時間為：6月13日-6月14日;筆試準考證打印時間7月4日—7月5日。參加面試、筆試的應聘人員，分別憑準考證和個人身份證，按規定的時間和地點參加測試。

(四)資格審查

應聘者須對照報考崗位所要求的資格條件，如實填寫登記表的各項信息。報名時由區教育局進行資格初審。鎮江市潤州區人力資源和社會局(以下簡稱區人社局)在面試結束后、筆試開始前組織組織資格復審，具體時間、地點由區教育局負責通知。資格復審內容為面試后入圍下一輪測試的人員報名所需提供的身份證件、學歷證書(2019年應屆畢業生提供《畢業生就業推薦表》)、教師資格證書(2019年應屆畢業生需在2019年8月31日前取得相關證書)等應聘崗位所需證書的原件和復印件。

復審時如發現不符合應聘崗位所應具備的資格條件，或有弄虛作假行為的，取消入圍下一輪測試資格。資格復審不通過或在規定時間內不參加復審的應聘人員，取消入圍筆試資格。并在報考同崗位成績合格的應聘人員中按面試成績從到低分的順序依次遞補人選。在3：1范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯系方式暢通，以便招聘單位或主管部門通知資格復審或遞補，無法聯系者視為自動放棄。通過資格復審人員名單在鎮江市人事考試考工服務平臺和潤州區政府網站公示公告欄公布。

三、招聘考試

考試由面試和筆試兩部分組成。

(一)面試。面試內容為招聘崗位所必需的業務能力、工作技能和綜合素質。面試采取百分制，面試方式為說課和專業技能測試(說課占比50%，技能測試占比50%)。

面試成績以60分為最低合格線，低于60分不得進入筆試。面試時間初定2019年6月16日(星期日)。面試成績當場通知考生，面試結束后5個工作日內，在鎮江市人事考試考工服務平臺和潤州區人民政府網站內信息公開欄目(http://www.runzhou.gov.cn/)公布面試成績。按成績由到低分的順序和各崗位招錄計劃數3倍的比例確定進入筆試人選(末位同分則一并進入)。

(二)筆試。筆試內容為教育類公共知識(教育學、心理學、教育政策法規、教師職業道德等，約占20%)和本學科專業知識(約占80%)。筆試采取百分制(保留兩位小數，下同)，筆試成績以50分為最低合格線，低于50分不予進入體檢、考察。考試不指定輔導用書。

筆試時間初定為2019年7月7 日(星期日)。具體見筆試準考證。參加筆試人員按規定需繳納筆試費100元。

(三)總成績計算。總成績采取百分制，按面試成績和筆試成績分別占70%、30%比例計算。筆試結束后5個工作日內在鎮江市人事考試考工服務平臺和潤州區政府網站公布考試總成績，總成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。

本次公開招聘的面試、筆試工作，均由區人社局組織實施，區紀檢監察機構、區編辦對本次招聘工作實施全過程監督。考試時間地點如遇特殊情況需要調整，將在鎮江市人事考試考工服務平臺另行發布公告。

四、體檢和考察

在考試合格分數線內的人員，按照各崗位招聘計劃1：1的比例從到低分確定進入體檢、考察的人選。如招聘崗位人數末位出現總成績同分，以面試成績高者入圍;如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作在區紀檢監察、區編辦以及區人社部門的監督下，由區教育局參照普通公務員錄用體檢和考察標準組織進行。

因體檢、考察不合格以及棄權等原因出現招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意見，并由區教育局報區人社局審核。如遞補，在該崗位的成績合格人員中，按總成績從到低分依次遞補，聘用審批或備案后不再遞補。

五、聘用辦法

體檢和考察合格后確定擬聘用人員名單，經審核后在市人事考試考工服務平臺和潤州區政府網站公示7個工作日。公示期滿無異議的，招聘單位按規定辦理人員聘用手續。其中崗位代碼為01的崗位，按考試總成績由到低分的順序，由應聘人員根據個人意愿自主選擇聘用單位，被聘用考生與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由考生本人自行負責處理。聘用名單公布后10個工作日內，未到單位報到并辦理聘用手續的，取消其聘用資格。2019年應屆畢業生2019年8月31日前未取得相應的學歷、學位和教師資格證書或未按時到單位報到并辦理聘用手續的，取消其聘用資格。

六、紀律與監督

應聘者需提供本人真實情況，如有弄虛作假，一經查實取消聘用資格。事業單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，接受紀檢監察部門和社會公眾監督。

報名咨詢：聯系電話詳見《崗位表》;

政策咨詢電話：0511—85589160(潤州區教育局);

監督電話：0511-85589112(潤州區教育局)，0511-81988369(潤州區人社局)，0511-12388(潤州區紀委區監委)。

本招聘公告由潤州區教育局組織人事科負責解釋。

原標題：2019年鎮江市潤州區教育系統定向招聘省免費男幼師公告

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2019年鎮江市潤州區教育系統定向招聘省免費男幼師崗位表.xlsx

鎮江市潤州區教師招聘報名登記表.doc

鎮江市潤州區人力資源和社會局

鎮江市潤州區教育局