四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2019年6月10日在翔安區(qū)政府網(wǎng)站和相關(guān)微信平臺(tái)發(fā)布招聘公告。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

1.本次考試報(bào)名采取電子郵件的方式。

報(bào)名時(shí)間：2019年6月10日8：00-2019年6月26日18：00，逾期不予受理。報(bào)名起止時(shí)間以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。

報(bào)考人員只能報(bào)名參加本場招聘崗位中的一個(gè)崗位，通過資格初審后不得更改，并以所報(bào)崗位參加考試。

2.報(bào)名方式及材料

請(qǐng)登錄翔安區(qū)政府網(wǎng)“政務(wù)公開>重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開>教育”查閱招聘公告，并下載相關(guān)表格。相關(guān)報(bào)名材料如下：

(1)《廈門市翔安教育幼兒園崗位應(yīng)聘報(bào)名表》(附件1);

(2)《廈門市翔安教育幼兒園崗位應(yīng)聘基本情況簡明表》(附件2);

(3)身份證;

(4)戶口本;

(5)學(xué)歷、學(xué)位證書(持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報(bào)考人員，須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、或中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、或中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》);

(6)任職資格證書(如園長資格證書、教師資格證書、教師資格考試合格證明、保育員證書等材料，若崗位無要求則無需提供);

(7)專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(有職稱人員提供);

(8)獲獎(jiǎng)證書;

(9)原工作單位開具的崗位工作經(jīng)歷證明;

(10)戶口所在地有關(guān)部門提供的無違法犯罪證明原件和無違反計(jì)劃生育政策證明。

《廈門市翔安教育幼兒園崗位應(yīng)聘報(bào)名表》和《廈門市翔安教育幼兒園崗位應(yīng)聘基本情況匯總表》的信息必須與原件信息一致，否則，資格審查時(shí)將取消入圍資格。

將《報(bào)名表》、《簡明表》電子稿和有關(guān)證件原件拍照打包壓縮后發(fā)送至郵箱：xajyjtzp@163.com，郵件主題和壓縮文檔統(tǒng)一命名為“姓名-應(yīng)聘幼兒園園長(或副園長、教師等相應(yīng)崗位)-現(xiàn)居住地”。

(三)網(wǎng)上初審

教育對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，通過資格初審的應(yīng)聘人員名單將于2019年7月1日20：00前在廈門市翔安區(qū)政府網(wǎng)(http://www.xiangan.gov.cn/)“政務(wù)公開>重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開>教育”模塊公布。報(bào)考人員對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在7月2日上午11：30前通過電子郵件進(jìn)行申訴，申訴截止時(shí)間以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。逾期視為自動(dòng)放棄申訴。

(四)現(xiàn)場資格審核

通過初審的人選參加現(xiàn)場資格審核，由教育負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，未按時(shí)參加現(xiàn)場資格審核的，視為自動(dòng)棄權(quán)。

1.審核時(shí)間：7月3日8：30-11：30、15:00-17:30

2.審核地點(diǎn)：廈門市翔安區(qū)新店中學(xué)潤毓樓一樓閱覽室(廈門市翔安區(qū)新店鎮(zhèn)新蓮路1號(hào))。

3.參加資格審核時(shí)應(yīng)提供以下材料原件和復(fù)印件各一份，復(fù)印件依次裝訂成冊(cè)：

(1)《廈門市翔安教育幼兒園崗位報(bào)名表》一式2份(貼上1寸免冠近期照，一份與材料復(fù)印件裝訂，一份單獨(dú)提交);

(2)身份證(正反面復(fù)印在一張紙上);

(3)戶口本(將戶口本首頁及個(gè)人頁復(fù)印在一張紙上);

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書(持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報(bào)考人員，須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、或中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、或中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》并現(xiàn)場手機(jī)上網(wǎng)查驗(yàn));

(5)任職資格證書(如園長資格證書、教師資格證書、教師資格考試合格證明、保育員證書等材料，若崗位無要求則無需提供);

(6)專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(有職稱人員提供);

(7)獲獎(jiǎng)證書等;

(8)原工作單位開具的崗位工作經(jīng)歷證明原件和社保繳交證明原件;

(9)戶口所在地有關(guān)部門提供的無違法犯罪證明原件和無違反計(jì)劃生育政策證明原件;

(10)委托書原件。無法親自到現(xiàn)場參加資格復(fù)審的，可委托審核(需持有委托人身份證原件或由委托人本人簽名的身份證復(fù)印件及委托書)，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

4.通過現(xiàn)場審核的人員將進(jìn)行考試，考試時(shí)間、考試地點(diǎn)、體檢等招聘后續(xù)具體事項(xiàng)，將在翔安區(qū)政府網(wǎng)(http://www.xiangan.gov.cn/)“政務(wù)公開>重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開>教育”模塊發(fā)布。敬請(qǐng)考生多加關(guān)注，跟蹤留意，避免貽誤。

(五)考試

筆試時(shí)間：7月6日(暫定)

面試時(shí)間：7月7日(園長、副園長)、7月13日(教師、保健醫(yī)生)、7月14日(教學(xué)助理、保育員)

各崗位考試方式如下：

1.園長、副園長

(1)采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，綜合成績按筆試成績40%和面試成績60%相加。筆試成績、面試成績、綜合成績均采用四舍五入方式取小點(diǎn)后2位。綜合成績相同時(shí)，報(bào)考者名次按面試成績從到低分排序。

擬進(jìn)入面試人員名單以筆試成績從到低分，按擬進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)3:1的比例確定。各項(xiàng)成績合格線為60分(出現(xiàn)入圍筆試或面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比低于3:1時(shí)，各項(xiàng)成績合格線為70分)，筆試或面試不合格者不予錄用。

(2)筆試內(nèi)容為教育綜合理論、幼兒園管理等。滿分100分。

(3)面試采取應(yīng)聘演講、現(xiàn)場答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。應(yīng)聘演講主要考察應(yīng)聘者的個(gè)人綜合素質(zhì)、學(xué)前教育工作業(yè)績、管理業(yè)績等內(nèi)容;現(xiàn)場答辯主要考察應(yīng)聘者的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平等內(nèi)容。應(yīng)聘演講5分鐘，現(xiàn)場答辯10分鐘。滿分100分。

2.幼兒教師

(1)采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。綜合成績按筆試成績40%和面試成績60%相加。筆試成績、面試成績、綜合成績均采用四舍五入方式取小點(diǎn)后2位。綜合成績相同時(shí)，報(bào)考者名次按面試成績從到低分排序。

擬進(jìn)入面試人員名單以筆試成績從到低分，按擬進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)3:1的比例確定。各項(xiàng)成績合格線為60分(出現(xiàn)入圍筆試或面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比低于3:1時(shí)，各項(xiàng)成績合格線為70分)，筆試或面試不合格者不予錄用。

(2)筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)和教學(xué)案例設(shè)計(jì)等。滿分100分。

(3)面試內(nèi)容為課堂教學(xué)測試，測試范圍為本市現(xiàn)行幼兒園教材，采用片段教學(xué)的形式。備課30分鐘，片段教學(xué)12分鐘。滿分100分。

(4)具有碩士研究生學(xué)歷或具有幼兒教師系列高級(jí)職稱的人員可免于本次筆試，直接參加面試，面試成績即為綜合成績。

3.保健醫(yī)生

(1)采取筆試和面試答辯的方式進(jìn)行。綜合成績按筆試成績40%和面試成績60%相加。筆試成績、面試成績、綜合成績均采用四舍五入方式取小點(diǎn)后2位。綜合成績相同時(shí)，報(bào)考者名次按面試成績從到低分排序。

擬進(jìn)入面試人員名單以筆試成績從到低分，按擬進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)3:1的比例確定。各項(xiàng)成績合格線為60分(出現(xiàn)入圍筆試或面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比低于3:1時(shí)，成績合格線為70分)，筆試或面試不合格者不予錄用。

(2)筆試內(nèi)容為保健醫(yī)生專業(yè)知識(shí)。

(3)面試范圍包含職業(yè)修養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)技能、幼兒園保健醫(yī)生工作業(yè)務(wù)、各項(xiàng)應(yīng)急處理能力、工作態(tài)度等方面。現(xiàn)場準(zhǔn)備5分鐘，答辯10分鐘。滿分100分。

(4)具有碩士研究生學(xué)歷或具有相應(yīng)專業(yè)高級(jí)職稱的人員可免于本次筆試，直接參加面試，面試成績即為綜合成績。

4.教學(xué)助理、保育員

采取實(shí)操與面試答辯的方式進(jìn)行，綜合成績按實(shí)操50%和面試答辯50%相加。各項(xiàng)成績合格線為60分(出現(xiàn)入圍筆試或面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比低于3:1時(shí)，各項(xiàng)成績合格線為70分)，實(shí)操或面試不合格者不予錄用。

（責(zé)任編輯：李明）