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            2025湖北武漢市漢陽(yáng)區(qū)招聘社區(qū)干事40人公告

            根據(jù)《中辦 國(guó)辦<關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)>》、省委組織部和省委社會(huì)工作部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的通知》等文件精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)干事。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘崗位及人數(shù)

            此次招聘面向社會(huì)招聘社區(qū)干事40人。

            社區(qū)干事主要從事社區(qū)網(wǎng)格內(nèi)的管理、服務(wù)等工作,需要每天入網(wǎng)格,收集民情民意,解決相關(guān)問(wèn)題。

            二、招聘條件

            (一)基本條件

            1.遵守國(guó)家法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)力,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,無(wú)涉黑涉毒等違法犯罪記錄,征信狀況良好;

            2.具有武漢市漢陽(yáng)區(qū)戶籍;不具備武漢市漢陽(yáng)區(qū)戶籍,但在漢陽(yáng)區(qū)居住且能夠提供戶名為本人、配偶或父母在漢陽(yáng)區(qū)的房產(chǎn)及親屬關(guān)系證明;

            3.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需具備國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷,且在2025年7月1日前取得相應(yīng)的學(xué)歷證書。非2025年應(yīng)屆畢業(yè)應(yīng)聘人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

            4.年齡應(yīng)在40周歲及以下(1984年6月1日以后出生);

            5.熱愛(ài)社區(qū)工作,具有公益品格和為居民服務(wù)精神,事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng);具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力和從事社區(qū)建設(shè)、基層治理和居民服務(wù)的相關(guān)專業(yè)知識(shí);善于開(kāi)展群眾工作,具有一定的口頭和書面表達(dá)能力,熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件的操作使用;

            6.身體健康,以及具備履行社區(qū)干事崗位職責(zé)需要的其他條件。

            (二)有下列情況之一的,不受理應(yīng)聘:

            1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分,正在處分(罰)期間的;

            2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

            3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者被開(kāi)除公職的;

            4.現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆全日制在讀學(xué)生;

            5.在辦理入職手續(xù)前未能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

            6.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員或者有考試違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)并處于記錄期;

            7.法律、法規(guī)及政策規(guī)定不得聘用的其他情形。

            三、招聘程序

            招聘程序包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

            (一)報(bào)名

            1.報(bào)名時(shí)間。2025年6月17日8:30至2025年6月21日17:30。超過(guò)報(bào)名規(guī)定時(shí)間,不再接受報(bào)名。

            2.報(bào)名方式。采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,應(yīng)聘人員登錄https://hyzkxt.zhaopin.com,按要求如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息。提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。

            (二)資格初審

            報(bào)名完成后,將對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查。報(bào)名時(shí)間截止后5個(gè)工作日始,應(yīng)聘人員可在報(bào)名頁(yè)面查詢資格初審結(jié)果。

            (三)繳費(fèi)及準(zhǔn)考證下載

            通過(guò)報(bào)名資格初審的應(yīng)聘人員,按鄂價(jià)費(fèi)規(guī)〔2011〕100號(hào)規(guī)定繳費(fèi),繳費(fèi)后登錄https://hyzkxt.zhaopin.com網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間以短信通知為準(zhǔn)。繳費(fèi)時(shí)間以系統(tǒng)到賬時(shí)間為準(zhǔn),到賬有時(shí)差,請(qǐng)務(wù)必及時(shí)繳費(fèi)。未繳費(fèi)或不按要求繳費(fèi)的人員視為自動(dòng)放棄,不做筆試安排。

            最低生活家庭的應(yīng)聘人員可減免考試費(fèi),請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘人員于報(bào)名時(shí)段內(nèi),在線提交低明。

            (四)筆試

            筆試采取線下方式進(jìn)行,滿分100分。主要測(cè)試應(yīng)聘人員基礎(chǔ)理論知識(shí)、政策常識(shí)、邏輯思維能力、解決問(wèn)題能力等。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。

            (五)資格復(fù)審

            筆試結(jié)束后,資格復(fù)審按照?qǐng)?bào)考崗位筆試成績(jī)從到低分,按面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1比例確定入圍資格復(fù)審人員。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件1份(復(fù)印件收取后不予退還),對(duì)復(fù)審不合格者(資格條件不符合或不能提供證件材料的)取消面試資格。出現(xiàn)面試人選缺額情況的,按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ),通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員即進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格復(fù)審需攜帶以下材料:

            1.《2025年漢陽(yáng)區(qū)招聘社區(qū)干事報(bào)名表》1份(應(yīng)聘人員需登錄https://hyzkxt.zhaopin.com,進(jìn)入【我的報(bào)名】欄目,查看已報(bào)崗位,點(diǎn)擊【查看報(bào)名表】,進(jìn)入后可在頁(yè)面點(diǎn)擊【下載報(bào)名表】進(jìn)行下載;

            2.本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)及正反兩面復(fù)印件;

            3.學(xué)歷證書;

            4.教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份(登錄學(xué)信網(wǎng)查詢后自行下載,并確認(rèn)下載的報(bào)告在有效期內(nèi));

            5.戶口簿首頁(yè)與本人頁(yè)1份;

            6.兩寸彩色登記照片兩張(不限底色);

            7.非漢陽(yáng)戶籍應(yīng)聘人員,需攜帶本人、配偶或父母在漢陽(yáng)區(qū)的房產(chǎn)及親屬關(guān)系相關(guān)證明。

            資格復(fù)審材料提交時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

            (六)面試

            面試采取線下及結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考查應(yīng)聘人員的職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)急處置、問(wèn)題分析等綜合能力和水平。

            面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

            (七)綜合成績(jī)計(jì)算

            筆試成績(jī)和面試成績(jī)按4:6比例計(jì)入應(yīng)聘人員綜合成績(jī)。按照綜合成績(jī)由高到低排序以1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)人選。綜合成績(jī)相同的,以面試成績(jī)進(jìn)行排名。

            對(duì)于崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試的人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,實(shí)行綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線控制,綜合成績(jī)需達(dá)到60分以上(含60分),方能進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

            (八)體檢和考察

            擬入職人員須參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理;如本次入圍的擬聘用人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項(xiàng)目體檢等情況,不予聘用。

            考察工作由漢陽(yáng)區(qū)委社會(huì)工作部協(xié)調(diào)公安等部門對(duì)應(yīng)聘人員有無(wú)犯罪記錄、是否為失信人員等予以審核。對(duì)考察不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員,不予聘用。

            因體檢、考察不合格或其他客觀原因出現(xiàn)的名額空缺,按綜合成績(jī)名次進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (九)公示

            體檢、考察結(jié)束后,對(duì)擬聘用人員和儲(chǔ)備人才名單進(jìn)行公示(武漢市漢陽(yáng)區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站https://www.hanyang.gov.cn/),公示期為5個(gè)工作日。

            四、選崗入職

            經(jīng)過(guò)公示,擬聘用人員參與入職選崗。選崗按綜合成績(jī)排名由高到低確定先后順序,排名靠前的優(yōu)先選崗。對(duì)于擬聘用人員放棄選崗后空缺的崗位,按照綜合成績(jī)排名由高到低依次遞補(bǔ)。

            未進(jìn)入聘用范圍的人員按照綜合成績(jī)由高到低排序納入儲(chǔ)備人才庫(kù)并具有遞補(bǔ)資格,儲(chǔ)備名額40名,儲(chǔ)備期1年。儲(chǔ)備期內(nèi),當(dāng)出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按照儲(chǔ)備人才招考崗位綜合成績(jī)由高到低依序遞補(bǔ),分批次進(jìn)行體檢、考察、聘用等各項(xiàng)工作。

            選崗結(jié)束后,由漢陽(yáng)區(qū)委社會(huì)工作部會(huì)同街道辦理新聘用人員的入職手續(xù),新聘用人員的試用期為6個(gè)月,其薪酬待遇按相關(guān)文件執(zhí)行。

            五、有關(guān)說(shuō)明

            (一)資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料或在考試中有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。

            (二)本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人編輯、出版考試教材;也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料,未與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,無(wú)備考交流QQ群和微信群,請(qǐng)應(yīng)聘人員警惕,切勿上當(dāng)受騙。

            (三)招聘過(guò)程中如有疑問(wèn)可通過(guò)以下方式咨詢:

            郵箱:jiaoo.wang@zhaopin.com.cn

            聯(lián)系電話:027-85305811轉(zhuǎn)81306

            (四)其他未盡事項(xiàng)由漢陽(yáng)區(qū)委社會(huì)工作部負(fù)責(zé)解釋。

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            2025年漢陽(yáng)區(qū)招聘社區(qū)干事職位表

            中共武漢市漢陽(yáng)區(qū)委社會(huì)工作部

            2025年6月16日

            原標(biāo)題:2025年漢陽(yáng)區(qū)招聘社區(qū)干事公告

            文章來(lái)源:https://www.hanyang.gov.cn/zwgk_38/zc/qtzdgkwj/tzgg/202506/t20250616_2596078.shtml

            (責(zé)任編輯:李明)

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