根據(jù)工作需要，我院現(xiàn)面向社會公開招聘勞務(wù)派遣制書記員4名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作體現(xiàn)崗位特點(diǎn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒚裰鞴_、公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘崗位性質(zhì)和名額

本次計(jì)劃招聘本院內(nèi)設(shè)庭室及基層法庭勞務(wù)派遣制書記員4名。

三、崗位職責(zé)和招聘條件

(一)勞務(wù)派遣制書記員主要履行下列職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)審判業(yè)務(wù)的事務(wù)性工作;

2.負(fù)責(zé)案件辦理中的記錄工作;

3.負(fù)責(zé)案件材料的錄入、整理、保管及歸檔等工作;

4.負(fù)責(zé)法律文書的校對、文印、收發(fā)和各類工作材料的管理;

5.負(fù)責(zé)案件辦理中輔助性、事務(wù)性、性或者與案件辦理有關(guān)的其他輔助性、事務(wù)性、性工作;

6.負(fù)責(zé)綜合部門安排的文秘工作、行政事務(wù)、后勤及檔案管理等工作;

7.完成部門和法官交辦的其他司法事務(wù)工作。

(二)招聘條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;

3.具備大專及以上學(xué)歷;

4.年齡在35歲以下(1990年7月30日以后出生);

5.天祝戶籍或在天祝有固定住所并長期居住的非天祝籍人員;

6.掌握文秘、速記、計(jì)算機(jī)操作等崗位必需的業(yè)務(wù)技能;

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(三)不符合報(bào)考或聘用條件的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)等單位辭退的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的;

5.有其他不適宜擔(dān)任勞務(wù)派遣制書記員情形的。

四、招聘方式

采取“筆試+面試”依次確定人選，進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)，考察合格公示后，簽訂勞務(wù)派遣合同。

本次招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格按照規(guī)定程序組織實(shí)施。其中報(bào)名、資格審核、筆試、面試等考務(wù)工作委托甘肅九方皋人力資源管理服務(wù)有限公司實(shí)施。

(一)發(fā)布公告

根據(jù)工作安排，在“天祝縣人民法院”微信公眾號、“天祝融媒”微信公眾號和“九方皋人力”微信公眾號上發(fā)布招聘公告。

公告時(shí)間：2025年8月13日—8月19日

(二)網(wǎng)上報(bào)名與資格審核

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員需在電腦端點(diǎn)擊報(bào)名系統(tǒng)鏈接(http://zk.zegongyi.com/index.php/exam/?EXAMID=8207)前往報(bào)名入口，注冊登錄賬號，準(zhǔn)確填寫本人信息(該賬號是應(yīng)聘人員報(bào)名、打印準(zhǔn)考證、成績查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請妥善保管)。

1.報(bào)名時(shí)間：2025年8月13日08:00—8月19日24:00

2.提交報(bào)名申請、上傳附件：在規(guī)定時(shí)間登錄后，報(bào)名應(yīng)聘人員須在報(bào)名前仔細(xì)閱讀招聘公告，簽署《應(yīng)聘人員誠信承諾書》，按要求逐項(xiàng)填寫個(gè)人信息并上傳附件材料，提交后等待資格初審。 所需附件材料(掃描件)如下：

(1)本人有效居民身份證(正反面);

(2)戶口簿(戶主頁及本人頁);

(3)本人學(xué)歷畢業(yè)證原件;

(4)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(登錄中國學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn，按提示生成PDF版帶二維驗(yàn)證碼且在有效驗(yàn)證期內(nèi)的);

(5)《中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)》(http://zxgk.court.gov.cn)綜合查詢被執(zhí)行人選項(xiàng)查詢結(jié)果截圖;

3.網(wǎng)上資格審核：根據(jù)公告要求和招聘崗位條件，對應(yīng)聘人員提交的報(bào)名申請進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。

(1)網(wǎng)上資格審核時(shí)間：2025年8月20日

(2)查詢審核結(jié)果。應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審核結(jié)果。

4.打印筆試準(zhǔn)考證：應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)鏈接(http://zk.zegongyi.com/index.php/exam/?EXAMID=8207)自行打印筆試準(zhǔn)考證并妥善保管，認(rèn)真閱讀筆試準(zhǔn)考證上的考生須知，并提前熟悉考點(diǎn)。打印中遇到的問題，請撥打報(bào)名技術(shù)咨詢電話聯(lián)系解決。無本人筆試準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄。準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知。

(三)筆試

1.本次筆試開考比例為1:3(招聘人數(shù)與通過資格審查考生數(shù)的比例)。筆試內(nèi)容：主要考察政治理論及法律常識掌握情況、寫作能力、分析解決問題能力。筆試采取閉卷的方式，滿分為100分。

2.筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

3.應(yīng)聘人員憑有效身份證件(有效期內(nèi)的居民身份證、臨時(shí)居民身份證或派出所出具帶有影像的戶籍證明)、準(zhǔn)考證參加筆試，兩證缺一不可。

4.筆試閱卷工作結(jié)束后，在“天祝縣人民法院”微信公眾號和“九方皋人力”微信公眾號上對筆試成績及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)名單進(jìn)行公布。

(四)面試

根據(jù)筆試成績×60%計(jì)算權(quán)重成績(結(jié)果保留兩位小數(shù))，從到低分排序，按照招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員(含末位并列人員)。進(jìn)入面試人員自愿放棄面試的，按照權(quán)重成績由高到低依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)該崗位無人遞補(bǔ)或人數(shù)不足上述比例的，可進(jìn)行差額或等額面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察邏輯思維、語言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變能力等，滿分為100分。

(五)綜合成績計(jì)算

綜合成績按百分制計(jì)算：綜合成績=筆試×60%+面試成績×40%(結(jié)果保留兩位小數(shù))。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依照筆試成績從到低分的順序確定排名先后，如再出現(xiàn)相同成績，依照面試成績從到低分的順序確定排名先后。

五、體檢和考察

面試結(jié)束后，按照綜合成績崗位排名和崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和考察人員。

六、公示和聘用

考察結(jié)束后，在“天祝縣人民法院”微信公眾號和“九方皋人力”微信公眾號公示擬聘用人員。同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會監(jiān)督，公示期為3個(gè)工作日。

公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，原則上以勞務(wù)派遣的方式與勞務(wù)派遣公司簽訂《勞動(dòng)派遣合同》，日常管理和考核由用人單位負(fù)責(zé)。初次簽訂勞動(dòng)合同實(shí)行1個(gè)月試用期，試用期滿后經(jīng)考核合格正式聘用，不合格則解除勞動(dòng)派遣合同。對反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予簽訂勞動(dòng)合同;公示期內(nèi)有反映且反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題須實(shí)名反映。

七、待遇和

試用期按照試用期滿后工資的80%發(fā)放，試用期滿后工資2200元/月(扣除養(yǎng)老、失業(yè)、工傷社會保險(xiǎn))，合同期內(nèi)依法享受婚假、產(chǎn)假等待遇。

監(jiān)督電話：0935-5938697

技術(shù)咨詢電話：0935-5814855

天祝藏族自治縣人民法院

2025年8月13日

原標(biāo)題:天祝藏族自治縣人民法院2025年自聘書記員（第二批）招聘考試公告

文章來源:https://www.gstianzhu.gov.cn/art/2025/8/13/art_3522_1500727.html

（責(zé)任編輯：李明）