2025河南才港人力資源服務有限公司招聘政府購買服務項目儲備人員15人公告

隨著公司在政務服務領域的持續深耕與業務拓展，項目規模與數量穩步增長，對復合型項目人才的需求日益迫切。為確保項目高效推進、儲備核心力量，河南才港人力資源服務有限公司面向社會公開招聘政府購買服務人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次計劃招聘政府購買服務人員15名，其中：

產業服務專員12名，所學專業要求工學、法學、經濟學、管理學等相關專業;

信息化專員3名，所學專業要求計算機、電子信息、軟件工程、人工智能、大數據、網絡安全等相關專業。

“雙”本科或普通高等學校碩士及以上學歷報考產業服務專員崗位不限專業。

具體要求詳見附件1。

二、招聘方式

本次招聘流程為發布公告-應聘報名-報名繳費-筆試-面試-體檢及考察-公示及聘用-儲備培訓，招聘采取考試(筆試與面試)與考察相結合的方式進行。筆試考試采取閉卷形式，統一命題，統一組織，統一評分的方式進行。面試采取結構化面試的形式，統一命題，統一組織，現場評分的方式進行。

三、報考條件

(一)報考者應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年齡在35周歲以下(1990年1月后出生);

3.具有良好的政治素質和道德品行，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

4.具備崗位所需的學歷(學位)、專業和技能條件，與崗位之間不存在按規定應當規避的情形。熟練掌握普通話，能熟練操作計算機;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，形象氣質佳。具有較強的協調溝通能力和人際交往能力，能承受較強的工作壓力，能獨立處理和解決所負責的工作任務;

6.具有崗位要求的其他資格條件。

(1)2025年應屆畢業生應當于用人單位聘用前取得畢業證、學位證，并以其即將獲得的學歷報考。其他報考者應當在報名前取得相應學歷(學位)，并以其學歷報考。

(2)對于報考崗位要求的政治面貌、資格證書等其他資格條件，報考者應當在報名前具備相應資格條件。

(3)專業條件按照國務院學位委員會和教育部《普通高等學校本科專業目錄》(2025年版)和《研究生教育學科專業目錄》(2022年版)執行。專業類別包含關系如下：專業要求為學科門類的，該門類所包含的專業類和一級學科均符合要求;專業要求為一級學科的，該一級學科所包含的二級學科均符合要求;專業要求為專業類的，該專業類所包含的具體專業均符合要求。在上述專業目錄中沒有具體對應的，可參照主要課程、研究方向、學習內容和職位專業需求等，綜合研判是否符合職位要求。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.現役軍人、試用期內的機關事業單位工作人員、未滿規定最低服務年限的機關事業單位工作人員以及在讀的非2025年應屆畢業生;

2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

4.曾在各級招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

6.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條和《河南省事業單位公開招聘工作規程》第五十五條所列情形;

7.有法律規定不得錄取聘用的其他情形的。

(三)條件說明

1.“年齡”表述中的“*年*月*日以后出生”和“學歷、學位”表述的“及以上”均包括“含”。

2.條件設定中普通高等教育本科專業目錄與研究生專業目錄不一致的同類專業，可視為相近專業報考。

3.2017年起，由國家統一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷、學位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

四、報名程序

本次招聘實行網上報名方式，每名報考者限報考一個崗位。由河南才港人力資源服務有限公司通過“港才直通”公眾號統一發布招聘公告。

(一)提交報名申請

報名時間為2025年8月13日9:00至9月8日17:00。報考者統一登錄考試報名平臺(http://cgrs.caigon.cn)，按照報名流程和有關要求進行注冊、報名;完成注冊、填表及上傳照片的報考者，即可選報崗位。需點擊“提交審核”完成報名操作。

報名前，報考者應認真仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，確保所填報的報名申請信息全面、真實、準確、完整、有效。

網上報名時，由報名系統自動即時對報考信息進行初審，主要審核報考者填報的信息是否齊全、格式是否正確，對報考者是否符合崗位要求、資格條件等進行審核。筆試前，招聘單位不再進行資格預審。報考者應仔細閱讀公告，全面了解崗位要求，與自身實際情況逐一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件、是否符合報考崗位要求等，理性、審慎選擇報考崗位，避免誤報、錯報。如因報考者提供信息不準確或不符合崗位應聘條件，導致影響應聘或被取消應聘資格的，其后果由報考者自行承擔。

上傳照片時，要求原照片須為單色(紅、藍或白色)背景，正面免冠近期1寸證件照，JPG或JPEG格式，原始字節大于30kb，寬高像素大于295×413，照片清晰，禁止縮放后使用。上傳的照片由系統自動審核。

(二)網上繳費

已提交審核并通過的報考者，應于2025年9月9日17:00前登錄原考試報名平臺(http://cgrs.caigon.cn)按照提示步驟進行網上繳費。完成繳費視為報名，未按要求進行繳費將視為放棄報名。

(三)收費標準

根據河南省發展改革委、河南省財政廳批準的收費標準，報考者按每人每科30元繳納筆試考務費。

(四)打印準考證

已確認繳費的報考者，于2025年9月10日9∶00至9月13日9∶00，通過原考試報名平臺(http://cgrs.caigon.cn)下載并打印準考證。筆試準考證是報考者面試資格確認等事項的重要依據，請妥善留存。

五、考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

1.筆試科目

筆試科目為《職業能力測驗》《綜合能力測驗》兩科，每科滿分為100分。

《職業能力測驗》全部為客觀題，主要包括常識判斷、言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析、政務服務相關知識等;《綜合能力測驗》全部為主觀題，包括案例分析、公文改錯、材料作文等。

2.筆試時間安排

2025年9月13日上午9∶30-11∶00，《職業能力測驗》。

2025年9月13日下午14:30-16:00，《綜合能力測驗》。

報考者應按照準考證上的考試時間、地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證，凡證件不全者不能參加考試。

3.筆試成績計算：筆試成績=職業能力測驗成績×50%+綜合能力測驗成績×50%。

4.筆試成績查詢

閱卷工作結束后，報考者可登錄原考試報名平臺(http://cgrs.caigon.cn/)查詢本人筆試成績。

(二)面試資格確認

1.根據參加面試人數與擬招聘人數6∶1的比例，按照筆試成績從到低分的順序確定進入面試人選，比例內末位筆試成績并列的同時進入面試。筆試有作弊等情況的考生，不得進入面試。

2.面試資格確認的時間、地點及人員名單等信息詳見“港才直通”公眾號發布的筆試成績查詢及面試資格確認有關事項公告，未按要求參加的、逾期不到的，視為自動放棄。

3.面試資格確認須提供材料：本人有效身份證明、筆試準考證、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告(在“中國高等教育學生信息網”下載)和本人簽字的《報名基本信息表》(附件2)等原件以及應聘崗位要求的其他材料。應試人員為留學回國人員的，還須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。應試人員為在職人員的，還須提供所在單位同意報考證明(附件3)。以上材料原件及復印件各一套，審核原件，留存復印件。

面試資格確認時，發現應試人員在網上報名時填報情況不實或不符合應聘條件的，取消其面試資格。主動放棄面試的應試者，本人應提交書面聲明;對未提交書面聲明的，以核實記錄為準。未按要求參加面試確認的，按主動放棄處理。通過面試資格確認的應試人員現場領取面試通知書。

4.面試確認期間出現應試人員空缺時，根據缺額從報考人員中按筆試成績從到低分的順序，依次遞補符合條件人員參加面試確認，并發布面試確認遞補公告。

(三)面試

應試者應按照面試通知書上規定的時間、地點集合，持本人有效身份證明、面試通知書參加面試。未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動放棄。

面試采取結構化面試的形式，分值100分。主要考察應試者的綜合素質及潛在能力，包括應試者的綜合分析、計劃組織、應變能力、英語口語等。

面試全程錄像，整場面試結束后，現場公布面試成績，考生簽字確認。

應試者應結合報名環節簽訂的網上報名協議，嚴格遵守紀律和行為規范，不得以任何形式泄露試題內容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯網平臺傳播。

(四)考試總成績

考試總成績=筆試成績×30%+面試最終成績×70%

筆試成績、面試成績、考試總成績均四舍五入后保留小數點后2位，并在“港才直通”公眾號公布考試總成績。

六、體檢、考察

(一)根據考試總成績從到低分的順序，按1∶1的比例確定體檢人選。若同一崗位因考生考試總成績并列的，以筆試成績從到低分的順序排序;筆試成績也相同的，按綜合能力測驗成績從到低分的順序排序。參加體檢人員名單及體檢相關要求在“港才直通”公眾號公布。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從到低分依次等額遞補。

(二)體檢合格的人員進入考察環節，主要考察擬聘人員的政治思想表現、業務能力、有無違法犯罪等情況?？疾祀A段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以遞補。

七、公示、聘用

(一)根據體檢、考察情況，擇優確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在“港才直通”公眾號公示7個工作日，公示無異議后，按有關規定辦理聘用手續。對公示反映有嚴重問題并查有實據、不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知之日起7日內)不報到的，視其放棄聘用資格。

(二)新聘用人員試用期三個月，試用期自報到之日起開始計算，試用期時間及期間工資福利待遇按有關規定執行。試用期滿后由用人單位進行綜合考核，合格者予以正式聘用;不合格者取消聘用資格。

八、待遇

聘用人員綜合月薪4500-7500元(人均約6000元)，薪酬由基本工資、績效工資組成，根據工作表現進行考核并動態調整，享有社會保險、住房公積金、職工食堂、工裝、每年體檢等福利待遇，崗位具備完整的培養和職業晉升體系。聘用人員應嚴格遵循各項管理考核制度，如違反情節嚴重者予以解除勞動合同。

九、履約要求

擬聘用的人員須與聘用單位簽訂書面服務協議書，明確服務年限和權責關系等。服務期內，不得擅自離開服務崗位，否則視為違約。違約者承擔違約責任，違約情況記入個人誠信檔案。

十、其他

(一)本次招聘工作的相關公告、公示、通知等均在“港才直通”公眾號發布。因報考者本人不及時關注發布的相關信息而導致的后果，由報考者本人負責。報考者未按照相關通知要求執行的，一律按自動放棄處理;報考者所留聯系電話應保持暢通，因個人原因聯系不上未能參加相關招聘程序的，視為自動放棄。

(二)資格審查貫穿招聘工作全過程，在各環節發現不符合招聘資格條件、弄虛作假或違反事業單位公開招聘規定的，按規定取消報考資格或聘用資格，已經聘用的解除勞動合同。經查實，有違紀違規和違法行為的，按照《中華人民共和國刑法修正案(九)》和《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等法律法規，予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的，依法追究刑事責任。對隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違規行為，取消報考者的聘用資格，列入不誠信人員名單，并依法嚴肅追究有關人員的責任。

(三)擬聘用人員要服從組織分配，不服從分配的、未按規定時限和要求辦理相關手續的，取消聘用資格。

(四)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。任何以考試命題組、考試教材編委會、主管部門授權等名義舉辦的有關招聘考試輔導班、輔導網站或發行的出版物、微信公眾號等，均與本次考試無關，敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

(五)未盡事宜按國家、河南省有關規定執行。

網上報名技術咨詢電話：0371-55950370

招聘政策咨詢電話：0371-86568996

招聘監督電話：0371- 86695219

咨詢時間(工作日)：上午09:00-12:00

下午14:30-18:00

附件：

1.河南才港人力資源服務有限公司2025年公開招聘政府購買服務項目儲備人員崗位表

2.報名基本信息表

3.同意報考證明