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            鹽亭發(fā)展投資有限公司 關(guān)于對外公開招聘所屬子公司管理人員及技術(shù)人員的公告

            鹽亭發(fā)展投資有限公司是由鹽亭縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室管理的縣屬一級國有全資企業(yè)。堅持“以管資本為主”的原則,圍繞“促進(jìn)國有經(jīng)濟(jì)強(qiáng)基提質(zhì)、國有資本保值增值、國有企業(yè)釋能增效”目標(biāo),按照“化、規(guī)范化、市場化、法治化”發(fā)展方向,致力于建立產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度,積極發(fā)揮國有企業(yè)在縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的支撐、帶動和示范作用。

            現(xiàn)經(jīng)營發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘管理人員及技術(shù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

            一、招聘崗位及名額

            所屬控股二級子公司綜合管理部經(jīng)理1名、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員1名,詳見《鹽亭發(fā)展投資有限公司關(guān)于對外公開招聘所屬子公司管理人員、技術(shù)人員計劃表》(以下簡稱《招聘計劃表》,附件1)。

            二、招聘范圍

            面向社會公開招聘。

            三、資格條件

            (一)基本條件

            1.遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;

            2.認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

            3.作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠承受一定的壓力;

            4.為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有創(chuàng)新精神;

            5.無失信行為記錄和違法犯罪記錄,未參與非法組織;

            6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

            7.符合《招聘計劃表》相關(guān)年齡要求。

            (二)專業(yè)條件

            1.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

            2.符合法律法規(guī)和招聘崗位要求的其他資格條件。

            3.符合《招聘計劃表》相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)要求。

            報考者必須在審核原件前取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書及相關(guān)證明材料。未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提供相應(yīng)證書和證明材料的,視為報考者自動放棄,不予聘用或不予進(jìn)入下一個招聘環(huán)節(jié),責(zé)任由報名者自負(fù)。

            (三)具有下列情形之一的,不得參與本次招聘

            1.因犯罪受過刑事處罰的;

            2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;

            3.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

            4.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未結(jié)案的;

            5.受處間或者未滿影響期限的。

            6.存在法律法規(guī)禁止聘用的其他情形的。

            四、任職資格及崗位職責(zé)

            具體任職資格條件及崗位職責(zé)詳見《招聘計劃表》。

            五、招聘程序

            按照報名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

            (一)報名

            1.報名時間:公告發(fā)布之日起至2025年9月28日 17:00

            2.報名方式:統(tǒng)一實行網(wǎng)上報名,以“應(yīng)聘職位+姓名”命名,將報名材料打包,發(fā)送至郵箱629747750@qq.com,要求文字圖片清晰可辨。每位應(yīng)聘人員限報1個職位,重復(fù)投遞無效。

            3.報名材料:

            (1)《鹽亭發(fā)展投資有限公司關(guān)于關(guān)于對外公開招聘所屬子公司管理人員、技術(shù)人員報名表》(附件2,本人簽字掃描件)

            (2)本人有效身份證復(fù)印件(正反面)、無犯罪證明(掃描件)、證件照(藍(lán)色背景)

            (3)學(xué)歷學(xué)位證書(如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報告)、相關(guān)職稱(資格)證書、有關(guān)獎勵證書等掃描件,工作經(jīng)歷需提供相關(guān)行業(yè)社明或其他佐證材料。

            (二)資格審查及面試

            1.通過資格審查的報名人員,按照全面、客觀、公正和突出能力、綜合擇優(yōu)的原則,由面試評審小組進(jìn)行面試評審。

            2.面試時間及地點另行通知。

            (三)體檢

            1.根據(jù)面試評定的最終成績,從到低分等額確定體檢對象。

            2.體檢標(biāo)準(zhǔn):體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢所產(chǎn)生的一切費用由體檢人員本人承擔(dān)。

            3.體檢時間和地點:體檢對象自行在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢時間不得超過被正式告知列為體檢對象之日起3個工作日,未按規(guī)定時間進(jìn)行體檢的應(yīng)聘人員,視為自動棄權(quán)。

            4.因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的缺額,按報考崗位考試總成績從到低分依次等額進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

            (四)公示

            對擬聘人選進(jìn)行聘前公示,公示期為3個工作日,公示期間接受社會監(jiān)督和情況反映。

            (五)聘用

            經(jīng)公示無異議后,按相關(guān)程序辦理入職手續(xù),簽訂勞動合同。

            1.試用期按照《中華人民共和國勞動法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            2.薪酬和福利按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(原則上高于同類工作崗位)。

            3.服從內(nèi)部工作調(diào)整安排。

            六、其他事宜

            1.本次招聘只受理網(wǎng)上報名方式,不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式。

            2.報名材料應(yīng)真實、完整、準(zhǔn)確。弄虛作假一經(jīng)查實,應(yīng)聘者立即被取消參加應(yīng)聘的資格。資格審查貫穿于招聘工作全流程。所有應(yīng)聘人員報名資料不予退還,鹽亭發(fā)展投資有限公司將對應(yīng)聘者提交的材料進(jìn)行嚴(yán)格,應(yīng)聘者個人信息僅用于此次市場化選聘。

            3.所有人員一經(jīng)報考則視為接受鹽亭發(fā)展投資有限公司對報考人員的相關(guān)資格審查,包括電話詢訪、檔案審查、背景調(diào)查、能力測評等。

            七、聯(lián)系方式

            (一)聯(lián)系人及電話:許老師 13550845237

            (二)咨詢時間:周一至周五09:00—12:00;14:00—17:00

            本公告未盡事宜由鹽亭發(fā)展投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

            附件1:《鹽亭發(fā)展投資有限公司關(guān)于對外公開招聘所屬子公司管理人員、技術(shù)人員計劃表》

            附件2:《鹽亭發(fā)展投資有限公司關(guān)于對外公開招聘所屬子公司管理人員、技術(shù)人員報名表》

            鹽亭發(fā)展投資有限公司

            2025年9月17日

            原標(biāo)題:鹽亭發(fā)展投資有限公司 關(guān)于對外公開招聘所屬子公司管理人員及技術(shù)人員的公告

            文章來源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/12651.html

            (責(zé)任編輯:李明)

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