2020春季河南安陽市第一中學招聘（引進）教師公告【招50人】

根據學校發(fā)展需要，依據《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《關于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號)、《關于進一步深化人事制度改革加強教師隊伍建設的若干意見》(豫人社〔2019〕16號)和中央組織部辦公廳、人力資源社會部辦公廳印發(fā)《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》等有關政策文件規(guī)定和要求，安陽市第一中學2020年擬面向社會公開招聘(引進)各學科教師共50名。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

1.堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;

2.堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、招聘范圍、對象和報考條件

(一)招聘的范圍和對象

1.2020年應屆畢業(yè)的第一學歷為國家全日制雙高校(學科)或原“211”工程大學畢業(yè)的本科及以上學歷、學士及以上學位畢業(yè)生;

2.2020年應屆畢業(yè)的研究生以上學歷、碩士以上學位且第一學歷為師范類一本大學(研究生階段專業(yè)需與本科專業(yè)一致或相近)的畢業(yè)生。

(二)報考條件

應聘人員必須具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.年齡在30周歲以下(1990年1月1日及以后出生)。

5.具有報考崗位所需要的教師資格證;應聘人員所學專業(yè)應與所報崗位專業(yè)一致或相近，教師資格證所列專業(yè)與畢業(yè)證書上的專業(yè)一致或相近，同一大類的專業(yè)視同為相近專業(yè);

6.報考英語專業(yè)者需具備英語專業(yè)四級以上證書，報考語文專業(yè)者需具備二級甲等以上普通話證書;

7.具備從事教育工作所需的身體條件(按照教師資格體檢標準執(zhí)行)

有下列情形之一的不得應聘：

1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

3.在各級各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

4.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

5.其它不符合應聘資格條件的。

三、招聘程序

由市人社局、市教育局、市紀委監(jiān)委派駐教育局紀檢組、安陽市一中共同組成招聘工作小組，開展本次招聘工作。

(一)發(fā)布招聘公告

2020年4月7日至2020年4月24日分別在安陽市人力資源與社會局官網(http://www.haay.hrss.gov.cn)、安陽教育信息網(www.anyangedu.com)、安陽一中校園網(www.ayyz.cn)及有關高校網站發(fā)布招聘公告。

(二)報名

1.報名時間： 2020年4月7日至4月24日。

2.報名方式：報名采取網絡報名、現場確認方式。考生將個人報名材料掃描后打包發(fā)送至電子郵箱zhaopin@ayyz.cn(郵件標題為：高校名稱+姓名+專業(yè))完成報名。

招聘崗位及數量，詳見《安陽市第一中學2020年春季公開招聘(引進)教師崗位表》(附件1)。

報考人員選擇相應的崗位報名，在報名時只能選擇一個崗位。

報名與考試時使用的身份證(或有效期內的臨時身份證)必須一致。

(三)報名材料

1. 《安陽市第一中學2020年春季公開招聘(引進)教師報名登記表》(見附件2)。

考生可根據實際情況，在登記表中選擇考試時間和考點。學校將根據報名情況合理調整考點、分配招聘名額。

說明：考試時間、考點包括：4月26日，安陽市一中;4月30日，長沙;5月2日，西安;5月4日，濟南;5月6日，天津;5月8日，長春。長沙等外地具體考試地點，將會電話通知考生本人。

2. 本人有效身份證(或有效期內的臨時身份證)。

3.畢業(yè)院校出具的畢業(yè)生推薦函(表)或應屆畢業(yè)生證明，并確保2020年7月30日之前，提供畢業(yè)證、學位證、教師資格證以及相應專業(yè)的英語、普通話等證書原件及復印件2份，否則取消招聘資格。

4.個人簡歷2份。

5.一寸近期彩色免冠照片2張。

上述材料復印件統(tǒng)一使用A4紙。

(四)資格審查

資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員提交的報名材料應當真實、準確、完整、有效。對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經發(fā)現，取消其應聘或聘用資格。

(五)考試確認

經資格審查，招聘工作小組電話通知考生參加考試。考試的前一天將在各個考點進行現場資格確認，通過的人員領取面試通知書，確認參加考試。

考生須按照面試通知書的指定時間和地點參加考試，不得遲到，遲到視為自動放棄考試資格。

(六)考試

考試采取面試方式，由招聘工作小組組織實施，主要采取試講、答辯的形式進行，每人試講10分鐘，答辯5分鐘，準備時間為15分鐘，面試成績滿分為100分。

面試時憑有效身份證入場。面試結束后，現場公布面試成績。

面試內容從2004年版普通高中課程標準實驗教材中選取(其中，語文教材為語文出版社版本，英語教材、心理教材為北京師范大學出版社版本，音樂教材為人民音樂出版社版本，美術教材為人民美術出版社版本，信息技術教材為上海科技教育出版社版本，其他學科為人民教育出版社版本)。

招聘計劃內若出現面試成績末位并列時，對成績并列人員再進行面試加試，根據加試成績由高到低，確定并列人員最終名次。

考試總成績=面試成績。

考試總成績的計算按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位數。考試總成績低于70分者，不予聘用。參加考試人員形不成競爭的，考試成績不得低于70分，否則不得進行后續(xù)環(huán)節(jié)。

(七)體檢和考察

1.體檢。根據考試總成績從到低分的順序，按崗位擬招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員，按照河南省教師資格管理辦公室關于印發(fā)《教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)的通知》組織實施，費用由應聘人員自理。未按規(guī)定時間、地點參加體檢者視為自動放棄。因棄權或體檢不合格出現招聘崗位缺額時，不再遞補。參加體檢人員名單在安陽一中校園網公示。

2.考察。根據考試總成績和體檢結果，確定考察對象。考察內容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質、道德品行、工作態(tài)度、工作能力、工作實績與工作崗位相關的素質和能力。在考察過程中，因個人自動放棄或考察不合格所產生的空缺崗位，不再遞補。

(八)錄取聘用

1.根據考試總成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在在安陽市人力資源與社會局官網(http://www.haay.hrss.gov.cn)、安陽教育信息網(www.anyangedu.com)、安陽一中校園網(www.ayyz.cn)公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后由安陽市第一中學按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理聘用手續(xù)。

2.新聘人員試用期為一年。新聘用人員最低服務年限為5年(含試用期)。試用期滿后由安陽市教育局、安陽市第一中學對新聘用人員進行綜合考核，對綜合考核合格者予以辦理聘用相關手續(xù)，崗位聘為中學二級教師12級;不合格者取消聘用資格。

四、其他

(一)報名人員應認真閱讀并全面理解《安陽市第一中學2020年春季公開招聘(引進)教師公告》內容，確定本人符合招聘崗位報名條件并按要求進行報名。

(二)資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發(fā)現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，立即取消其聘用資格。

(三)本次招聘信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

應聘人員在報考期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯系方式若有變化，要及時告知招聘單位，因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。

(四)本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

(五)本公告未盡事宜按照國家、省、市相關文件執(zhí)行。

(六)本公告解釋權歸安陽市第一中學公開招聘工作領導小組。安陽市教育局負責全程監(jiān)督與指導。

咨詢電話：0372-3275221 0372-3392012

監(jiān)督電話：0372-3275209 0372-3392009

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