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            2017吉林延邊社會(huì)福利院招聘實(shí)行員額經(jīng)費(fèi)管理工勤人員公告【招2人】

            (四)資格審查

            延邊社會(huì)福利院根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查,審查不合格的不予報(bào)名。在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

            (五)繳費(fèi)方式

            資格審查合格人員,現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi),報(bào)名費(fèi)每人25元,筆試考務(wù)費(fèi)35元。

            (六)開(kāi)考比例

            本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。

            四、考試

            考試分為筆試和面試。

            (一)筆試。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的護(hù)理理論知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,應(yīng)聘人員憑《居民身份證》參加考試。考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆。

            筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,實(shí)行百分制,滿分100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)?cè)谘舆呏菝裾志W(wǎng)站公布(http://www.ybzmzj.gov.cn/)。

            (二)面試。筆試結(jié)束后,按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例,按筆試成績(jī)由到低分的順序,確定面試人選;不足1:3比例的,按實(shí)際參考人數(shù)確定面試人選;如多人筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入1:3比例的,一并進(jìn)入面試。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。

            面試滿分為100分,及格線為60分。采取結(jié)構(gòu)化面談,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合協(xié)調(diào)等相關(guān)能力。

            考生面試順序通過(guò)抽簽決定,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并在網(wǎng)上公布。

            (三)成績(jī)計(jì)算方法

            面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),滿分100分,及格線為60分,其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占45%、55%;考試成績(jī)相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)、面試成績(jī)均相同則組織成績(jī)相同人員進(jìn)行再次面試。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。總成績(jī)未達(dá)到60分的,取消進(jìn)入體檢資格。

            五、體檢、考察

            面試結(jié)束后,延邊社會(huì)福利院根據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)由高到低排名,按1:1的比例確定體檢對(duì)象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,根據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)體檢人員。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢的具體時(shí)間另行通知。

            延邊社會(huì)福利院對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

            六、公示

            經(jīng)面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在網(wǎng)上公示擬聘用人員名單,公示時(shí)間不少于7天,接受社會(huì)監(jiān)督。

            七、聘用及待遇

            公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定簽訂聘用合同,明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和待遇。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到延邊社會(huì)福利院報(bào)到,逾期未報(bào)到的,取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)程序規(guī)定實(shí)行試用期,試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。被聘用人員的工資,依據(jù)延吉市最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩倍核定,并繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

            八、信息發(fā)布及政策咨詢

            延邊州民政局網(wǎng)站為本次招聘考試的工作網(wǎng)站,有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過(guò)此網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)注意查詢。

            聯(lián)系人:樸青海

            聯(lián)系電話:0433-2319025

            原標(biāo)題:延邊社會(huì)福利院公開(kāi)招聘實(shí)行員額經(jīng)費(fèi)管理工勤人員公告

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            延邊社會(huì)福利院公開(kāi)招聘員額管理工勤人員報(bào)考登記表.doc

            延邊社會(huì)福利院

            2017年4月24日

            (責(zé)任編輯:李明)

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