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            2017安徽定遠(yuǎn)縣干部信息中心、養(yǎng)老保險中心、勞動人事爭議仲裁院選調(diào)公告【招4人】

            六、選調(diào)程序和方法

            公開選調(diào)工作按照以下步驟組織實施。

            (一)公告發(fā)布

            選調(diào)公告于8月18日在縣政府網(wǎng)、縣先鋒網(wǎng)和縣人力資源和社會局網(wǎng)(http://rsj.dingyuan.gov.cn/)等相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布,并在縣內(nèi)張貼選調(diào)公告。

            (二)報名及資格審查

            1、采取現(xiàn)場報名,時間為2017年8月24日—26日,每天上午8:00—11:30,下午2:30—5:30;

            報名地點:定遠(yuǎn)縣就業(yè)和社會服務(wù)中心大樓517室。

            咨詢電話:0550-4288605 0550-4288041

            2、參加選調(diào)人員需提供有效居民身份證和選調(diào)崗位要求的學(xué)歷證書等材料以及本人所在單位和主管部門同意其參加選調(diào)的證明。以上各項報名證件均須提供原件和復(fù)印件。

            3、參加選調(diào)人員須填寫《定遠(yuǎn)縣公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員資格審查表》(詳見附件二),并交小二寸近期正面免冠同底彩照三張。

            4、參加選調(diào)人員按選調(diào)崗位進(jìn)行報名,每個人員限報一個崗位。參加選調(diào)人數(shù)與選調(diào)崗位數(shù)的比例不小于3:1,如達(dá)不到3:1開考比例的,經(jīng)縣委組織部、縣人力資源和社會局同意后,可按2:1開考。不足開考比例規(guī)定的,取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。

            5、根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費用。

            6、對弄虛作假取得報名資格者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其考試聘用資格。

            7、報名人員務(wù)必于2017年9月1日到原報名地點領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者,視為自動放棄。

            (三)筆試

            1、筆試科目及內(nèi)容。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》,主要考試內(nèi)容為:政治(含時政)、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科技、人文、省情、縣情和新聞寫作等方面知識。筆試總分為100分,考試時間為120分鐘。筆試成績低于60分的不得聘用。

            2、筆試時間和地點。時間為2017年9月3日(星期日),上午:8:00—10:00 。地點:詳見準(zhǔn)考證。

            (四)體檢和考察

            根據(jù)筆試成績分別由到低分順序與選調(diào)崗位數(shù)等額確定體檢和考察人員。如筆試成績相同的,以學(xué)歷高的優(yōu)先,若學(xué)歷再相同的以工作年限長的優(yōu)先。

            體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)文件等規(guī)定執(zhí)行。

            體檢合格后,考察工作由縣委組織部、縣人力資源和社會局共同組織。考察內(nèi)容主要包括復(fù)查核實應(yīng)聘資格條件,應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察組(兩人以上組成)應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。

            (五)公示和聘用

            經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬選調(diào)人員,并在縣人力資源和社會局網(wǎng)站公示7個工作日,同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響選調(diào)的,按有關(guān)規(guī)定,由縣委組織部、縣人力資源和社會局下達(dá)選調(diào)使用通知。因體檢、考察、公示不合格,出現(xiàn)人選缺額的,在同崗位應(yīng)聘人員中依次等額遞補(bǔ),且只遞補(bǔ)一次。新選調(diào)人員在規(guī)定的時間不報到者,取消其聘用資格。

            依據(jù)關(guān)于印發(fā)《定遠(yuǎn)縣事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施方案》的通知,用人單位與新進(jìn)人員簽訂聘用合同,實行試用期制度(試用時間為六個月)。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式辦理調(diào)動手續(xù);不合格的,回原單位工作。

            七、紀(jì)律與監(jiān)督

            1、公開選調(diào)工作嚴(yán)格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”的要求組織實施,接受社會各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督(監(jiān)督電話:0550—4288605 0550—4288041 0550—4288169 )。

            2、嚴(yán)格實施各項回避制度、工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策,規(guī)范考試程序,嚴(yán)明考試紀(jì)律。

            3、對違反公開選調(diào)政策和紀(jì)律要求的選調(diào)人員和工作人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

            本公告相關(guān)事項由縣委組織部和縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。

            原標(biāo)題:定遠(yuǎn)縣干部信息管理中心、定遠(yuǎn)縣養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心、定遠(yuǎn)縣勞動人事爭議仲裁院公開選調(diào)工作人員公告

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            定遠(yuǎn)縣崗位計劃表.xls

            定遠(yuǎn)縣公開選調(diào)工作人員報名資格審查表.doc

            中 共 定 遠(yuǎn) 縣 委 組 織 部

            定遠(yuǎn)縣人力資源和社會局

            定遠(yuǎn)縣機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

            2017年8月18日

            (責(zé)任編輯:李明)

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