根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令 第652號)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)的規(guī)定，現(xiàn)就2018年太湖縣特殊教育赴高校公開招聘新任教師工作有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘特殊教育專業(yè)教師崗位計劃數(shù)共2個。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘條件

(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(二)崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;

(三)適應崗位要求的身體條件;

(四)2019屆?？萍耙陨袭厴I(yè)生;

(五)報考人員年齡：28周歲及以下，即1989年12月 17日(含)以后出生;

(六)崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)經(jīng)政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

(四)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘方式和程序

此次校園招聘工作在縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組統(tǒng)一領導下組織實施，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、考察和體檢、公示等程序進行。

(一)報名及資格審查

1.報名時間：2018年12月17日上午9:00-11:30,下午14:30-18:00。

2.報名地點：肥西師范。

3.報名方式及要求

報名采用現(xiàn)場報名的方式進行，報考者須在規(guī)定時間內(nèi)到報名地點進行報名，沒有到現(xiàn)場報名的為無效報名。

4.資格審查

現(xiàn)場報名時由招聘工作組負責，按崗位條件規(guī)定進行資格初審。資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程。報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假或與招聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

報考人員現(xiàn)場報名時應提供以下證件、材料：

(1)有效居民身份證原件、復印件;

(2)學生證原件、復印件或學生處相關有效證明;

(3)自薦材料;

(4)3張近期同底2寸免冠照片;

(5)所在蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;

(6)本人親筆填寫的《2018年太湖縣特殊教育校園招聘報名資格審查表》(報名現(xiàn)場領取)一份和本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

報考人員務必認真填寫個人有效的聯(lián)系方式，以便及時通知有關考務信息，對因聯(lián)系方式填寫錯誤或通訊不暢通導致無法聯(lián)系而影響招聘的，視為自動放棄。

資格審查合格人員發(fā)放筆試準考證，筆試準考證領取時間、地點電話通知。

(二)筆試

1、筆試時間、地點：筆試時間：2018年12月18 日，地點：肥西師范。

2、筆試內(nèi)容及分值：筆試內(nèi)容為基礎知識(教育學、心理學、教學法)和特殊教育專業(yè)知識兩部分，其中基礎知識占40%，專業(yè)知識占60%。筆試滿分為100分。

3、為確保新進人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數(shù)線。筆試成績達到60分(含)的報考人員，方可進入面試。

(三)面試

1、根據(jù)崗位實際招聘計劃數(shù)，按照筆試成績從到低分順序1：3確定參加面試人選(如實際參加筆試考生不足1：3，面試人數(shù)按實際參加筆試人數(shù)確定)。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

2、面試時間：2018年12月18日。

3、面試地點：肥西師范。

具體時間、地點電話通知。進入面試考生務必持本人身份證、筆試準考證提前半小時到面試地點報到，按規(guī)定參加面試，逾期視為自動放棄。

4、面試方式及分值：結構化面試，主要測試應聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、業(yè)務能力等綜合素質(zhì)，滿分100分。面試成績須達到70分(含)以上，方可列為考察和體檢對象。

(四)成績合成

報考人員合成總成績由“筆試成績×60%+面試成績×40%”合成(上述成績計算時均保留到小數(shù)點后兩位小數(shù)，小數(shù)點后第三位四舍五入)。

根據(jù)有效招聘崗位數(shù)與應聘人員考試最終成績，從到低分，按1:1的比例等額簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，進行考察和體檢。若出現(xiàn)合成總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先，若筆試成績相同，專業(yè)知識成績高者優(yōu)先，若專業(yè)知識成績?nèi)韵嗤?，再按?guī)定程序加試(加試事項另行通知，遞補人員按此要求執(zhí)行)。

(五)考察和體檢

考察和體檢工作由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室負責組織實施。

1. 考察工作由縣教育局會同縣特殊教育負責?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否符合規(guī)定的報考資格條件，是否具有報考回避的情形等方面的情況。并提供客觀、詳實的組織考察材料。

2. 體檢工作按照人力資源社會部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用由報考人員自理。

(六)公示

對考察和體檢均合格的擬聘用人員，在太湖縣政府網(wǎng)向社會公示7天。

(七)聘用

1.簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的考生自接到用人單位報到通知之日起7天內(nèi)到用人單位報到，逾期未報到，視為自動放棄聘用資格。

2.擬聘用人員取得教師資格證和合格學歷畢業(yè)證書后，與用人單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，正式辦理聘用手續(xù)。至2019年7月31日仍不能提供學歷(學位)證書原件或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。資格初審時未能提供教師資格證的考生，至2019年7月31日仍不能提供教師資格證原件或市、縣(市、區(qū))等教師資格認定機構出具的“已通過了申請認定教師資格的各環(huán)節(jié)考試測試，教師資格證書待發(fā)”的書面證明的，取消聘用資格。新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，包括在聘用合同期限內(nèi)。事業(yè)單位新進人員須嚴格執(zhí)行服務期制度，服務期限由用人單位與聘用人員雙方約定。

3.擬聘人員自愿放棄聘用;擬聘人員未在規(guī)定時間報到等情形而導致擬聘崗位空缺的，可按規(guī)定程序和時限，依據(jù)應聘者考試總成績由到低分依次等額遞補。

五、有關事宜

本次校園招聘工作在縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組領導下組織實施。同時接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾監(jiān)督。

本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

本次招聘相關政策及考務、考察和體檢等后續(xù)信息，請考生及時登錄太湖縣政府網(wǎng)、太湖縣人事考試培訓網(wǎng)查詢、查閱。

本公告由太湖縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

聯(lián)系電話：太湖縣人社局 0556-4188332 18956985026

太湖縣教育局 0556-4168957 13705561225

太湖縣特殊教育 17755659118、

原標題：2018年太湖縣特殊教育赴高校招聘特殊教育專業(yè)教師公告

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2018年太湖縣特殊教育校園公開招聘特殊教育專業(yè)教師崗位表.docx

太湖縣人力資源和社會局 太湖縣教育局

2018年12月5日

原文鏈接：http://rsj.anqing.gov.cn/13330103/44558799.html

（責任編輯：李明）