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            2019江蘇鹽城工學(xué)院招聘專業(yè)技術(shù)人員公告【招100人】

            為選拔人才充實鹽城工學(xué)院人員隊伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),鹽城工學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位)現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《關(guān)于進一步建立健全省屬事業(yè)單位人員流動配置機制的通知》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

            一、資格條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

            (二)遵紀守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群,廉潔奉公。

            (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事教學(xué)、科研一線工作。

            (四)年齡要求:博士研究生年齡不超過40周歲(1979年1月1日之后出生),具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過45周歲(1974年1月1日之后出生),具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過50周歲(1969年1月1日以后出生)。

            (五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位;國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

            (六)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            二、報名

            (一)報名時間及方式

            1.報名時間:本公告為長期招聘公告。發(fā)布公告10個工作日后,根據(jù)崗位報名情況,不定期啟動考核程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報名有效期截止2019年6月28日。人事處將及時公布每期招聘結(jié)果,并通報崗位招聘進展和空缺等情況。

            2.報名方式:報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺)。

            3.報名、照片上傳時間: 2019年3月22日9:00至2019年6月28日16:00。

            4.資格初審時間:2019年3月22 日9:00至2019年6月28日20:00。

            (二)網(wǎng)上確認

            1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(周末或節(jié)假日時間順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

            2.本次公開招聘不收報名費和考試費,通過初審即報名。

            3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

            (三)報名注意事項

            1.應(yīng)聘人員按崗位要求如實填寫有關(guān)信息。根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。若應(yīng)聘人員弄虛作假,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

            2.各招聘崗位不設(shè)開考比例。

            3.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,可在報名期內(nèi)改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考核使用的身份證必須一致。

            4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

            ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

            ②應(yīng)聘人員與現(xiàn)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

            ③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

            ④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

            三、考核方式及組織

            (一)資格復(fù)審

            考核之前,擬參加考核人員須提供報名材料原件和復(fù)印件,由人事處和相關(guān)部門對應(yīng)聘人員的資格條件進行復(fù)審。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

            應(yīng)聘人員須提交如下有關(guān)材料原件(并備一套復(fù)印件):

            1.應(yīng)聘人員身份證;

            2.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》各1份;非應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年畢業(yè)尚未就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書;留學(xué)回國人員須提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國人員證明》;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書》;

            3.科研業(yè)績材料須提供第一作者發(fā)表的論文、成果獎項、發(fā)明專利等。

            (二)考核程序

            考核包括教學(xué)試講、面試兩個環(huán)節(jié)。具體考核時間、地點將通過電話、短信或網(wǎng)絡(luò)告知應(yīng)聘人員,未按通知要求參加考核者視為自動放棄。

            1.教學(xué)試講:根據(jù)招聘的崗位,確定一門核心課程試講(具體內(nèi)容另行通知),教學(xué)試講總分為100分,合格線為60分,試講成績當場公布。在試講合格者中,根據(jù)試講成績從到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。

            2.面試:按照自行制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試總分為100分,合格線為60分,面試成績當場公布。

            3.總成績:采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,報考崗位總成績計算方法:總成績=試講成績×50%+面試成績×50%。

            四、體檢考察及聘用

            試講、面試結(jié)束后,在考核合格的人員中,按照總成績從到低分、招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,同時必須符合《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》相關(guān)要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在考核合格人員中根據(jù)總成績由高到低的順序一次性遞補人員參加體檢。

            考察工作由招聘單位負責組織實施。對體檢合格人員由用人單位組織考察,重點考察師德素養(yǎng)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績,形成考察報告。

            用人單位根據(jù)考核和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,一次性在考核合格人員中,按總成績從到低分遞補參加體檢。擬聘用人員名單經(jīng)省教育廳審核后在江蘇省人力資源和社會廳網(wǎng)站上公示7個工作日,也可同時在省教育廳或用人單位門戶網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、所學(xué)專業(yè)、招聘考核的各項成績、總成績、排名及監(jiān)督舉報電話等。

            公示期滿、無異議的人員,經(jīng)省人力資源和社會部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。

            有下列情形之一的,取消聘用資格:

            1.應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的;

            2.無工作單位的人員在通知簽訂聘用合同后,15個工作日內(nèi)不與簽訂聘用合同者。

            初次就業(yè)的聘用人員考察試用期為12個月,其他聘用人員考察試用期為3個月。試用期滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用關(guān)系。

            五、招聘政策咨詢

            鹽城工學(xué)院人事處、人才辦負責人才招聘政策咨詢。

            咨詢電話:0515-88298600,0515-88168891

            聯(lián)系人:吳老師,董老師

            六、招聘工作監(jiān)督

            鹽城工學(xué)院監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

            監(jiān)督電話:0515-88168027

            聯(lián)系人:陸老師

            七、招聘工作舉報

            江蘇省教育廳江蘇省人力資源和社會廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

            1、江蘇省教育廳

            舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn。

            舉報電話、傳真:025-83335135。

            2、江蘇省人力資源和社會廳。

            舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

            舉報電話、傳真:025-83236075。

            原標題:鹽城工學(xué)院2019年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

            點擊下載>>>

            2019年鹽城工學(xué)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls

            鹽城工學(xué)院

            2019年3月18日

            原文鏈接:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2019/3/19/art_44465_8280275.html

            (責任編輯:李明)

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