2019山東日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)招聘急需緊缺教師公告【招10人】

根據(jù)省、市事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，經區(qū)政府研究決定，依托2019年山東省師范類高校畢業(yè)生招聘會，面向高等院校招聘教師10名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和適應崗位的身體條件;

3.全日制普通高校碩士及以上研究生(本科階段須為全日制普通高校本科學歷)或部分重點高等院校本科畢業(yè)生(院校名單見附件1 );

4.年齡不超過30周歲(1988年3月21日以后出生)，博士研究生可放寬到35周歲以下(1983年3月21日以后出生);

5.具有與崗位相應的教師資格證書或能如期獲得教師資格證書證明，報考語文學科普通話水平需達到二級甲等及以上;

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不得應聘;在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不得應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

二、招聘程序和辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑瞻l(fā)布招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢考察、公示、聘用等程序進行。

1.報名。本人現(xiàn)場報名并提交相關材料(不接受網上、信函、電話等方式報名)。報名時間：2019年3月21日、3月23日和3月28日，報名地點：山東師范大學日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)專場招聘會現(xiàn)場、曲阜師范大學(曲阜校區(qū))日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)專場招聘會現(xiàn)場和嵐山區(qū)教育和體育局315室。

2.資格審查。由招聘小組對畢業(yè)生提交的材料，依據(jù)校方提供的在校表現(xiàn)、學業(yè)成績、獲獎證書等進行資格審查，達不到規(guī)定比例的，按實有資格審查合格人數(shù)確定面試人員，并設置面試合格分數(shù)線。初審結果通過嵐山區(qū)人民政府網站(http://www.rzlanshan.gov.cn/)或嵐山教育微信公眾號反饋，各應聘人員要密切關注網站或微信公眾號，因本人原因未獲知相關信息而影響應聘的，責任由考生自行承擔。

對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經查實，取消應聘資格。

3.考試。考試采取面試方式進行，主要為試講和答辯的形式。面試內容主要考核應聘對象的基本素質和綜合能力。面試采取百分制計分辦法，面試成績即為考試總成績，面試成績在面試結束后當場公布。根據(jù)招聘計劃按面試成績分崗位和學科由到低分等額確定進入考察體檢范圍的人員。面試合格分數(shù)線為70分，達到合格分數(shù)線的考生方可進入考察體檢范圍。

面試具體事宜另行通知。

4.考察、體檢。由招聘小組對進入考察體檢范圍的人員等額進行考察和體檢，體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規(guī)定執(zhí)行。對因考察、體檢不合格或進入體檢考察范圍后棄權造成的空缺，不再遞補。具體時間另行安排。

5.公示擬聘用名單。對經考試、體檢、考察合格的對象，在嵐山區(qū)人民政府網站上進行公示，時間為7個工作日。

6.辦理擬聘用手續(xù)。對擬聘用人員公示無異議的，按程序辦理聘用手續(xù)。新招聘人員按規(guī)定實行試用期和服務期制度，服務期5年(含試用期)，服務期內不得調出嵐山教育系統(tǒng)。試用期滿考核合格者，辦理相關手續(xù)。

三、報名所需提供的材料

1.《日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)招聘急需緊缺教師登記表》一式一份(見附件);

2.畢業(yè)證、學位證或就業(yè)推薦書(包含本人學習簡歷、基本情況、大學期間學習成績和專業(yè)水平、能力等內容)及個人自薦材料;

3.各類獲獎證書原件及復印件;

4.二代身份證原件及復印件;

5.學生證原件及復印件;

6.教師資格證原件及復印件和普通話證書原件及復印件。

四、其它事項